嵌入式工程师必知必会 —— 读书笔记2、自学自底向上的设计方法(小型嵌入式系统)

回答“菜鸟级”问题:为了掌握可以直接派上用场的嵌入式技能,该学习哪种微控制器呢:



向主要从事硬件设计工作的工程技术人员提出一个非常重要的观点:从实践的角度来讲,硬件工程师不仅有必要理解上层软件的工作过程(至少部分情况如此),而且理解固件能够实现的系统功能还有助于更高效地设计电路系统。电子系统的有些问题放在固件中解决比放在硬件中实现更容易。



一、Intel 8051 微控制器及其变种

80C51 为控制器有两种封装形式:40 个引脚的 DIP封装与44 个引脚的PLCC封装。

80C51 提供了 4KB 容量的片上 EPROM或者ROM、128KB 的RAM、2 个 16 位时钟计数器、5 个中断源、1 个UART 和高达 16MHz 的时钟速度。

注意:8051器件的数字编码方式与非易失性存储相似——87XXX器件属于EPROM 类型, 89XXX 器件则属于Flash 类型。


软件开发环境:Keil、 IAR、Avcet等等。


二、Atmel AVR 微控制器

尽管从技术上讲,Atmel 公司的AVR 系列器件与8051 属于同一类产品,但是前者却使用了比后者更为友好的核架构(哈佛结构)。不仅易于上手使用,而且适用于这款微控制器的配套工具也价格低廉。非常适用于业余爱好者的嵌入式工程与小批量的商业应用。


缺点:AVR属于专利型核,因此所有AVR器件都是Atmel 公司单一渠道供货的。


例子:40 个引脚DIP 封装的ATmega32L器件。

ATmega32L 属于一种高端AVR器件。

注意:AVR 存在一些稍微不同的特点——非常小的器件、中等大小的器件、以及很大的器件。ATmega32 属于大器件之一。较大的核使用增强型的指令集,它是较小核使用的超级。


软件开发环境:AVR Studio等等。


三、TI  MSP430 微控制器


四、Microchip PICmicro 微控制器



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内容简介 本书论及了嵌入式工程师职业生涯的方方面面。首先分析了嵌入式工程师必备的技能条件,讲述了掌握这些技能的学习途径。然后结合实际讨论了设计小型嵌入式系统时经济使用的自底向上方法设计大型嵌入式系统时经常使用的自顶向下方法。最后讲述了嵌入式工程师的3 种职业道路—做自由职业者、为小公司工作以及为大公司工作,分别讨论了每种职业道路的优热和风险,为嵌入式工程师的职业选择提供了理论指导和借鉴参考。 本书不仅适合各层次嵌入式技术人员阅读,而且对于想要成为嵌入式工程师的其他职位人员,甚至是在校学生,都具有实际的指导意义。 目录 第1章 引言 1 1.1 关于本书 1 1.2 什么是嵌入式工程师 2 第2章 学习与教育 4 2.1 进入嵌入式工程领域的传统教育模式 4 2.2 非传统教育模式进入嵌入式工程领域 9 2.3 如果想编写嵌入式软件,那么至少要学习多少电子学知识 18 2.4 教育方面的陷阱、死胡同,以及必须规避的培训骗局 21 2.5 必需掌握的实践技能 25 第3章 自学底向上设计方法小型嵌入式系统) 28 3.1 目标读者 28 3.2 intel 8051微控制器及其变种 31 3.3 atmel avr微控制器 39 3.4 ti msp430微控制器 46 3.5 microchip picmicro微控制器 52 3.6 满足特殊需求的异常架构微控制器 58 3.7 我应该学习什么编程语言呢?c++、c、汇编语言在小型嵌入式系统中 61 3.8 防盗版开发工具简介 65 3.9 基于avr微控制器和免费工具的8位嵌入式项目实例 67 第4章 自学自顶向下的设计方法(大型嵌入式系统) 93 .4.1 目标读者 93 4.2 嵌入式x86解决方案 94 4.3 arm处理器 103 4.4 powerpc 112 4.5 linux操作系统 114 4.6 ecos操作系统 121 4.7 面向大型嵌入式系统开发,应该学习什么编程语言 123 4.8 处理器选择的最后建议 124 第5章 做自由职业者 127 5.1 你适合做自由职业者吗?其中的风险与好处 127 5.2 从兼职工作到自由职业者——记账、纳税与工作量 128 5.3 寻找并维护客户的方法 130 5.4 迭代式项目:无休无止的噩梦 133 5.5 适当地为自己的服务定价 136 5.6 为自己建立良好的工作实践 138 5.7 不仅仅是握手:合同的重要性 140 第6章 在小公司工作 143 6.1 分析自己的目标:小公司的优势和风险 143 6.2 如何获得一份工作 144 6.3 小公司里的责任和压力 146 6.4 在小公司里的个人原动力 148 6.5 严格管理有限的资源 149 6.6 任务细目分类:一周的典型工作 153 第7章 在大公司工作 154 7.1 分析自己的目标:大公司的优势与风险 154 7.2 如何获得一份工作 155 7.3 全球化:项目外包与临时工作签证 157 7.4 管理规程与个人:不要触犯了公司的管理规程 162 7.5 管理与营销的关系 166 7.6 任务细目分类:一周常见工作 168 第8章 结束语 170

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