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开发环境： 应用服务器：IIS + PHP Version 5.2.11 数据库：MySQL Version 5.5.3 相关说明： a) 完整的事务、事件管理、用户、单位、角色、权限管理设计，能快速帮助企业在不同的项目中快速完成用户、单位、角色、权限的分配，迅速投入到项目本身的业务系统开发中。 b) 完整的字典管理功能，能方便的对业务系统的全部字典文件进行维护。 c) 标准通用分页查询存储过程设计，为业务系统开发过程中的分页查询提升效率。 d) 灵活稳定的编码分配设计，只需要通过配置即可快速实现可满足各种要求的唯一编码。 e) 健全的汉字拼音管理，收录了常用的3万多汉字的全拼与简拼，能迅速完成对汉字的全拼与简拼的翻译处理。

1、 完善的Web表现层开发包：为企业Web表现层开发人员提供的一套完整、高效、美观的B/S结构设计表现层解决方案，简单易学。 a) 在ExtJs2.X的基础上进行的二次开发与通用接口设计，让繁琐的页面开发简单易行； b) 极大提高企业的项目Web表现层的开发效率； c) 统一企业的项目UI设计，统一的框架结构，能迅速规范企业的Web表现层代码设计规范，最大限度的减轻企业后期的项目管理、维护、升级成本； d) 减少企业Web表现层开发人员的培训投入； 2、 完善的组件开发包：为企业组件开发人员提供的一套完整、稳定、高效的B/S结构设计业务逻辑层解决方案。 a) 极大提高企业的项目业务逻辑层组件开发效率； b) 统一的接口规范，能迅速规范企业的业务逻辑层组件代码设计规范，最大限度的减轻企业后期项目管理、维护升级成本； c) 减少企业业务逻辑层组件开发人员的培训投入； 3、 分层结构设计：Efs框架严格按照MVC模式设计开发。 a) 能帮助企业迅速发挥团队开发优势，合理分工协作（能迅速将Web表现层开发，业务逻辑组件开发，系统设计合理分离）。 b) 标准的三层结构模型，为系统的稳定、高效运行打下坚实基础。 4、 完善的基础数据库设计： a) 完整的事务、事件管理、用户、单位、角色、权限管理设计，能快速帮助企业在不同的项目中快速完成用户、单位、角色、权限的分配，迅速投入到项目本身的业务系统开发中。 b) 完整的字典管理功能，能方便的对业务系统的全部字典文件进行维护。 c) 标准通用分页查询存储过程设计，为业务系统开发过程中的分页查询提升效率。 d) 灵活稳定的编码分配设计，只需要通过配置即可快速实现可满足各种要求的唯一编码。 e) 健全的汉字拼音管理，收录了常用的3万多汉字的全拼与简拼，能迅速完成对汉字的全拼与简拼的翻译处理。

1、 完善的Web表现层开发包：为企业Web表现层开发人员提供的一套完整、高效、美观的B/S结构设计表现层解决方案，简单易学。 a) 在ExtJs2.X的基础上进行的二次开发与通用接口设计，让繁琐的页面开发简单易行； b) 极大提高企业的项目Web表现层的开发效率； c) 统一企业的项目UI设计，统一的框架结构，能迅速规范企业的Web表现层代码设计规范，最大限度的减轻企业后期的项目管理、维护、升级成本； d) 减少企业Web表现层开发人员的培训投入； 2、 完善的组件开发包：为企业组件开发人员提供的一套完整、稳定、高效的B/S结构设计业务逻辑层解决方案。 a) 极大提高企业的项目业务逻辑层组件开发效率； b) 统一的接口规范，能迅速规范企业的业务逻辑层组件代码设计规范，最大限度的减轻企业后期项目管理、维护升级成本； c) 减少企业业务逻辑层组件开发人员的培训投入； 3、 分层结构设计：Efs框架严格按照MVC模式设计开发。 a) 能帮助企业迅速发挥团队开发优势，合理分工协作（能迅速将Web表现层开发，业务逻辑组件开发，系统设计合理分离）。 b) 标准的三层结构模型，为系统的稳定、高效运行打下坚实基础。 4、 完善的基础数据库设计： a) 完整的事务、事件管理、用户、单位、角色、权限管理设计，能快速帮助企业在不同的项目中快速完成用户、单位、角色、权限的分配，迅速投入到项目本身的业务系统开发中。 b) 完整的字典管理功能，能方便的对业务系统的全部字典文件进行维护。 c) 标准通用分页查询存储过程设计，为业务系统开发过程中的分页查询提升效率。 d) 灵活稳定的编码分配设计，只需要通过配置即可快速实现可满足各种要求的唯一编码。 e) 健全的汉字拼音管理，收录了常用的3万多汉字的全拼与简拼，能迅速完成对汉字的全拼与简拼的翻译处理。

1、包含量表:MBTI 职业兴趣测试 职业性格测验 职业价值观测评 职业能力倾向自我测评 职业适应性测验 卡特尔16项人格因素测验（16PF） 症状自评量表 气质测验2、适用对象:企业员工、应往届毕业生以及其他需要人才测评与职业规划的单位或个人3、系统功能:可以测查被试者的基本潜能、气质、人格、与职业有关的能力、心理健康状况等，系统选用了在人事测评领域应用非常广泛的9个经典测验，对个体的个性品质、职业适应性、组织行为特点、能力、人际特征、管理技能等方面进行了测查和评估，可以帮助企事业单位招聘合适的员工，辅助培训在职员工4、版本分类:职业测评版目前主要分为单机版和网络版，以满足不同客户实际需要

1、包含量表:症状自评量表（SCL-90） 卡特尔16项人格因素测验（16PF） 焦虑自评量表（SAS） 抑郁自评量表（SDS） 康奈尔健康指数测验（CMI） A型行为测验（TABP） 艾森克个性测验（EPQ） 明尼苏达多相人格测验（MMPI）2、适用对象:所有需要心理咨询与辅导、心理疾病诊断与治疗的人群3、系统功能:心理健康测查、分析诊断、心理建档、得分统计、测查个性、社会适应性、情绪稳定性、焦虑程度、行为习惯等多方面的心理健康水平4、版本分类:心理咨询版目前主要分为单机版和网络版，以满足不同客户实际需要