自从6月份打算离开公司另谋发展之后，随之而来的就是炎炎夏日以及烈日下坎坷的求职经历。
其实在这篇文章开始的时候我还处于下岗待业状态，不知道等到我写完的时候是不是状况有所改变呢？希望如此吧。直至找到工作，我会把全部的经历都放上来的。
听说现在很多公司都喜欢在网上招聘人才，那么就先上人才招聘网，嗯，今天天气不错，这风和日丽的，模版还挺多，找个简洁的，花了一小时填写个人简历，稍作润色，感觉良好，差不多了，将就点用吧。
先按照职位发布类别地点等大概找了找，工作还挺多的，仔细一看，好的没几个，将就点吧，这年头，毕业生一抓一把，我所有的优势也只不过多那么一点点经验而已。稍做挑选，试着投几份简历。漫长的道路就此开始……（因为涉及道德问题，下面的所有的公司都不公布具体名称，不过绝对保证真实，偶有类似，纯属巧合）
忘了是几天后，收到第一个电话面试通知，是XXXX网，咋一看还挺大的，一看记录，应聘的人还不少，浩浩荡荡好几百呢，应该是个大公司吧。现在看来这是在此后我面试所有公司中最烂的一个。时间颇有些久远了，依稀记得好像约在下午两点左右，公司是在中山X路高架附近，离家远的一塌糊涂（我住浦东），因此早早吃了饭收拾一番便兴致勃勃精神百倍的上路了，不过开始那几次面试我都还没有系领带的习惯，现在感觉其实是有些不正式的，不过回忆起来却也并未给我带来任何苦果。脚下生风，大概一点多我就到了，中山X路高架下的门牌真TMD难找，找了半天才找到，可是时间尚早，买了一份足球报在附近的店里喝了一杯西瓜汁才打发掉这宝贵的时间。
公司在一个某某科技园内，大楼略有些陈旧，进去和前台小妞招呼过以后，不久便出来一人，也没让我进去，只是把我带到前厅的一张会客桌前，便开始问我简历带了没有，我一愕，反问，我不是已经在网上发给你了吗？心想下次还是要准备一份简历的好，可是这份简历在准备好以后的日子里便再也没有派上用场，他沉吟片刻便拿出几张纸让我填写，基本上就是一些个人基本信息学习工作经历薪资等，填写完毕后又问了我一些面试必问的问题，大抵就是工作业绩，职业范围，离职原因等，完毕以后就告诉我可能这边的工作内容以及方向和我以前所做出入较大，我心想我简历上不是写清楚了么，要是觉得不合适那你TMD叫我来面试干P啊，于是便施展出腾挪大法，试图告诉我的能力和工作经历足已支持这份工作，他顿时亮出底牌，告诉我这边的所有人都是从头做起的，而且工资收入可能和我以前有较大差距，要看业绩，工作也比较辛苦云云，听的我心里一惊，暗说不妙，硬着头皮问了一声，大概会是多少？他略作思索说大概是1xxx，其实我猜他的本意是想说三位数的，大概考虑到我会有动手的可能，才勉强加了几百块，我心里暗想，你怎么不去S，这样的工作也需要我这样重点大学毕业，3年工作经验的业内人士？看来现在大本实在是贱的很。随后他又告诉我，其实像你这样的条件为什么不去IBM试试看呢？我靠，我鸟语那么烂，基本上IBM之流都不会拿眼睛看我的。唉，悲哀，这段日子逐渐让我认识到在这个社会上，不管干什么，鸟语确实真的很重要。
所谓道不同不与为谋，此后便是握手道别。只是没想到第一次除了短暂之外却并不美好。
现在分析起来，这样的公司根本不应该归类至IT业，并不具有这个行业所需要的核心竞争力，他们所有的销售模式就是利用大量而低廉的人力，把成本控制在最低，把风险转移至雇员身上，而这样的销售模式在这个竞争日趋激烈、对企业综合素质要求日益增高的行业中是不可能获得成功的，这样的企业根本没有所谓的企业文化，在苛刻员工的同时也丧失了自己的竞争力。
大概几天后，是一个周五，收到第二个电话，通知我第二天去香港广场面试，CDMA信号不好的问题再次体现无疑，我居然听成了是Intel，心想，我好像没给他们投简历，怎么找上门来了？难道优秀的人才真的藏也藏不住？哇哈哈哈！
第二天收拾打扮一番，找了一根还算干净的领带捆起来出了门，没办法，去这样的公司鸟语不行总得收拾的利落点吧。嗯，时间不够，打车走吧，面试成本总是要花的。
及时赶到。可是到了楼上找了几圈都没看见Intel的身影，转第三圈的时候总算发现一块牌子，上面写的英xxxx公司，门口还挂了一把链条锁，真是把公司当成摩托车了，其实公司和摩托车是有很多相象的地方的，摩托车很灵活，随时可以被开走，公司也是一样，这个行业中每天都有无数的公司在开张，时时刻刻也有公司在倒闭。
我靠！CDMA！算了，来都来了，车钱也花了，从了吧，不过我连这家公司是干啥的都不知道，真是面试个鸟啊。在门口等了大概5分钟，来了一群人，领头一个问我，是来面试的吧，看他们那酒醉饭饱的样，我压抑住内心的巨大落差，很客气的说，是啊，你们去吃饭了是吧？
随后进去，带着满腹的遗憾和郁闷匆匆面完走人，前后不超过10分钟。
此后的几天平淡无奇。偷的浮生半日闲，除了看看有什么好工作之外，还能抽空练练星际，可打了那么多年了，还只是菜猪一只。大概在周中的时候收到第三个电话，通知我周五下午4点面试，地点，徐家汇交大慧谷。周四的时候英xxxx却意外的给我电话，通知我周五下午3点去复试，NND，要累死我啊，心里盘算了一下是去哪呢？复试，也没什么好谈的，去看看吧，20分钟足够了，说不定他们刚好副总位置空缺呢，哈哈^_^。然后坐地铁去徐家汇，嗯，差不多。就这么定了。
2点我就出发了，刚上车，英xxxx的小妞又来电话，说他们经理因为出差了，回来的车晚点，会比预期的晚到，让我4点到就行了。烦死我了，看来慧谷是去不了了，打个电话告诉他们吧，没想到还挺客气，问我下周什么时候有空，我说要不就定在周二吧，早上9点我一定准时到。
说回来，到了香港广场，一直等到4：30，经理才回来，忙不迭说抱歉，我说没事您出差辛苦了，他倒是个直爽的人，告诉我基本情况上次都谈了，这次就谈点实际的，就是关于工作内容薪资福利等等，我就把我的要求说了一下，他当即同意了，问我愿不愿意出差，出差会有较多补贴，我说可以啊，反正也不怕去外地被劫财劫色，然后问我什么时候能上班，最好下周一过来，我说不行，我那边公司的事还没处理完，大概需要3－4周，这也是实话。不过很遗憾，关于这点他坚决不同意。我也无所谓，因为我心里对这家公司感觉不好，大概是因为Intel的落差吧，因此也并不愿意迁就他，换作是Intel要我，让我晚上来值班，我马上回家拿被子。也许第一次的不快还有影响，既然如此，那就此作罢。
其实这家公司的待遇还可以，福利、报销也挺多，但是规模不大，做事情不是很规范，此外我对他们的产品业务不太感兴趣。
然后就是下周二了，不对，在周一好像还收到一个电话……我的记忆有点混乱了……最近感觉记忆力越来越差，有人说聪明的人记忆力都很好，按这个说法我基本上可以被归纳到智力界的第三世界了。
9点准时到达，到了以后先添了一份表，还有N多的不知道是性格测试还是心理测试选择题，我做啊做，勾啊勾，只记得有很多题是重复的，还有问答题，少爷我的字属于爬虫类，还做问答题，真丢脸。好不容易做完了，开始和一个什么经理谈，谈了挺久的，然后回去，他说有消息会通知我，我感觉他肯定会通知我，有时候还是要相信自己的感觉。
几天后我就收到他们副总的电话，叫我去复试，其实复试基本上也是谈待遇了，慧谷其实还算是个小有名气的IT基地，徐家汇也是个不错的位置，不过里面的公司还是以本地企业为主，都算不上大户。这个公司也是一样，不要期望这样的公司给你很高的薪水，你还要有心理准备去忍受公司各种因为制度不完善所带来的弊端。其实每个人对自己心里想去什么样的公司，或者说是对理想的公司都会在心里有一个大致的轮廓来描述。当看到心仪的目标出现，那就大胆去争取，这个态度其实除了在职场，在其他方面也是一样，现代社会就是这样，大家都知道。不过首先应该了解自己，知道自己的份量。
显然，这个公司并不是我所理想的，因此在复试的过程中我也没有作出迁就和让步，而且他们所给出的待遇是我不能接受的，副总是个女的，说话很有些台湾腔长得实在不敢恭维，看着她的牙齿和她说话让我感觉非常不爽，如果加入这家公司的话，她将会有很多机会与我面授机宜，因此我决定回绝她，我说我回去考虑一下吧，这周一定给您答复。然后在周五上午我告诉她谢谢，以后有机会再合作吧。
再来说说这个公司，这是一个某传统行业投资的一个科技公司，规模不大，历史不长，一切都是在起步阶段，工资福利都没有竞争力，产品也一般，没有强大资金和技术的支持，这样的公司很难有好的发展，想要招到满意的人才并不是太容易。
我真是糊涂了，大概是太晚了吧。其实在那个周五上午我好像应该收到了另外一份offer。当时这两个公司应该是并行的。不过应该不影响我描述整个过程。那么再说这一家吧。
应该也是在上一周，或者更早，我收到他们的面试通知，是中信泰富集团的一家公司，工作地点也在中信泰富广场。
其实选择在这种地点办公的公司应该都不会太差的，至少在待遇方面尚可。包括我之后面试的恒隆广场的公司、来福士广场的公司以及华夏银行大厦的公司，都是这样的。所以相信我，找工作之前最好也先了解一下它的办公场地，心里对公司可以大概有个估计。
我4点准时到达，大约在门口等了10分钟才轮到我。整个初试是通过视频设备进行的，也很是让我吃了一惊。我不知道人事经理是在哪，我当时怀疑她就在隔壁，如果真是这样，还需要通过这个方式那就有些BT了，后来得知她是在广州。这个人事经理看起来很端庄，就像电视里的播音员一样，谈吐也不错，看起来非常的职业，极大的增加了我对公司的好感。
说到这里又想说几句别的，其实从某个方面讲，人事经理代表了公司，好的人事是能够为公司带来或者留住人才的，这绝对是一个需要“以德服人”的职业。在考官测试面试者的同时，面试者也能够很容易的从考官的水平气质侧面了解到公司的状况，从而形成对公司的第一印象。如果人事经理不具备职业素质，没有较好的谈吐，那么恭喜你，这个公司好不到哪里去。话说回来，其实这次面试只持续了短短的十分钟左右，然后她告诉我因为前面有人迟到，耽搁了一些时间，所以很抱歉，只能到这里，我说其实我来的是很准时的，她说是的，可是后面还有人，下次我们再多聊点吧，我们会在一周内通知你复试的。于是我很放心的跟她道别离开。
我回忆起来了，在回家的地铁上我接到了英xxxx的复试电话。其实我这次来面试是有点冒昧，居然又没有系领带，在这样的写字楼里上班不系领带确实有点说不过去，当然有些职业并不需要这个。但是作为去应聘的sales就真的说不过去了，而且人事经理穿戴非常职业，让我有点惭愧。这在我以后的面试中都改了过来，其实这点是很重要的，你给别人一个好的印象，别人很有可能会给你一份好的工作和好的薪水，所以这些准备工作都是值得去做的，从投资回报率或者投入产出比方面考虑也是合理的，不再赘述。
忘了是第二天还是第三天，总之是很快，我就接到了复试通知，是在下一周。
然后在下周某一天的时候，我又带上那条比较不脏的领带和我一起参加了复试。复试是和分公司经理进行的，其实我想跟人事经理打个招呼，因为我想她对我印象不错，可是没见到她，有点失望，那天状态不是很好，感觉谈的不多，也没有具体谈到薪资，多少令我有些失望，最可恨的是在快结束的时候他说，以后面对的都是外企客户，口语比较重要，所以让我说一段鸟语。真是直戳我的痛处，于是乎我憋了半天才说了几句自己都觉得惨不忍睹的鸟语，基本上是内容糟糕语法不通辞不达意。经理笑了几句，说，你这也能叫英语良好啊？我说是啊，不好意思，口语现在拉下了不少，不过我读写能力还可以的。此后我仔细观察用力洞悉，也没看出来他的态度，临走的时候他只说先这样吧，谢谢，有消息我们再通知你。这几句话的颇让我有些失望，我没有从中得到任何有利于我的信息。握手离开。
说到这又要扯开一点，面试之前还是要准备充分一点，如果你很强，当我没说过。首先要了解公司及其业务等信息，还有就是鸟语，现在只要是跟外国有点沾边的，别说外国，甚至只要是跟特别行政区的有点往来的，都需要一点点鸟语，所以你至少准备那么几句，背熟了，兴许用的着。
此后便是等待，而对于我复试的表现，我也没有抱太大希望。期间把上面两家公司的事谈完了，确定不去了。夏天很热，除了处理原来公司的剩余事情，继续看看有没有新的机会，顺便强化一下星际，最近用P有点心得，不过还是一只菜猪。
然后应该就是下一周了，离复试已经过去一周了，对这份工作，我基本上有些失望了。那天下午在北京东路泰兴路的电信大楼开会，因为需要讲方案，所以把手机设成振动的，放在包里，讲到一半的时候，手机在包里面振动了，我没接。等到间歇的时候我打开一看，020－xxxxxxxx，广州的号，我知道，大概是通知我复试通过了。
出来以后我马上打过去，前台帮我转进去，果然，人事经理告诉我，我被录用了，然后在电话里和我谈了薪资，她马上就说会跟香港汇报，不过估计没有问题，我当时就觉得我开低了，她让我不用马上答复她，而是让我考虑几天，周末以前答复她即可，这样的细节再次令我感到她的职业，虽然只见了一面，不过她却是让我印象深刻的一个人，善于为公司以及员工考虑，有这样的工作态度和职业精神，不管去哪儿都会受到赏识的。
其实就工作环境以及工作本身而言，这确实是一份可以接受的工作，或者说比较让我满意。所以稍做考虑，在周五，我就给她电话确认工作事宜，她又告诉我我提出来的待遇要求香港那边已经同意了，我再次感觉到卖的有点贱了，唉，谁叫现在失业率那么高呢，也不敢漫天要价。不过这个念头并没有持续很久，因为我觉得对于这个问题应该保持一个良好的心态，经济学里也说了，价格并不等同于价值。
之后香港很快发了聘书过来，然后就是办理入职手续等等，一周后我又离开了这家公司，因为我不看好他们的产品和销售模式，是存在很大问题的，也许是我太草率，其实当初就应该谈的更深入一些的，经验不足吧，引以为戒，我同学说我不应该这么急，骑驴找马嘛，想想也是，好工作挺难找的，冲动了。这些都不赘述了。
太晚了，明天还有面试，因为是外企，所以还要背一段自己写的鸟语，所以今天先到这里，明天继续
我回来了，今天刚参加完一次面试，感觉还不错，后面会说到的。
其实在接受了中信泰富的offer后，我就把简历从网上删除了，要不总有保险公司来烦我也不是个事。可是离开了这高档的写字楼，我依然一无所有，求职的路上依然隅隅独行。我想很多人都是这样的，熙熙攘攘灯火辉煌的繁华背后又暗藏着多少寂寥呢？打起精神从头再来吧，人生就是这样，苦辣酸甜，百般滋味，无论如何都要相信自己，不要欺骗自己，人生是不会永远辜负你的。
Next，某个周五，x软集团的一家子公司通知我下周一面试，地点是在浦东陆家嘴的华夏银行大厦。离家挺近的，一个起步价就到了，要是能去那儿上班也不错，至少免去很多交通的不便。
时间应该是约在下午一点多，欣然前往，很快到达，电梯停在5楼的时候，上来几个人，有男有女，看起来刚刚吃过午饭，在电梯里大声的说话，听起来都是北方人。其中有一个男的长得颇有些土拨鼠的味道。电梯停下来了，还挺巧，我们居然到的是同一层。我让他们先走出电梯，随后出来，环视一圈后发现我要去的地方跟他们进去的地方是相同的……
我告诉前台小妞我来面试，她给我一张表格让我先在会议室填写。又要展现我那爬虫类的字了，要是满分100，这项绝对能扣我十分。会议室还有一个人在那坐着，我问他也是来面试的？他说不是，他是联通的，我问是做数据业务的么？他说不是，是做IP电话的，我就没什么兴趣再聊了，继续填表。填好交给前台，小妞让我在会议室稍等，我说谢谢。不久，就有一个小姐来带我进去另外一个房间，推开门，土拨鼠赫然坐在里面，小姐说，这是我们w总，我用很温和的嗓音说，w总您好，上去握手。土拨鼠的桌上放着一台Thinkpad，不过我没法看出型号，IBM的本本从外观很难识别。
我认为一个人的观察力是很重要的，到了一个新的环境，你应该尽快的掌握公司布置格局和人员位置。这些细节问题很多时候都能发挥作用。而放松则非常重要，放松的时候你能发挥出你所准备的东西甚至超常发挥，洞察事物的能力也会更强，紧张的时候你则会忘记很多应该做的事情，甚至忘记了思考和应变能力。我自认为还不能很好的做到这一点，越是去大公司我越会紧张，就像人们常说的，越渴望得到的就越害怕失去，当不能平衡得失的时候，人就未免会心态失衡，从而导致紧张。这点是很容易解释的，也很容易找到佐证，当你喜欢的人在你面前时，你会心跳加快，因为你想表现的更好，给她留下好印象，这往往会导致你口吃语塞表现失常，适得其反。扯远了。
不过还好，这样的公司还不至于让我紧张至语塞，而且他们的业务是我比较熟悉的，我基本上是以一种放松和自信的状态完成这次面试的，过程很短，因为土拨鼠看起来并没有准备很多问题要问我。最后他说我们会在一周内通知你的，我站起来说，好的，谢谢w总，握手离开。少爷我心情不错，离开前我还和前台小妞打了个招呼，真是难得。她也冲我笑笑，说再见。
周二上午收到另外一个电话，问我下午有无时间去参加面试，我说不行，我约了客户，要么改天吧，她说好吧会再通知我的。下午快下班的时候，她就问我，明天上午是不是有时间，9点15能过来面试么，我说没问题，那就明天见。
这是迄今为止面试过程耗时最长的一次，人事经理非常有经验，提了很多问题，其中有很多是事例性的假想题，这也是第一家在我初试后没有任何消息的公司，我不知道我的表现在哪里出现了问题，或者我提出的薪资超出他们预想太多？这样的公司……应该不至于的，或者说我的资历并不符合他们的要求？我无从知晓。后来回忆起来，我在回答几个问题的时候可能是有些欠考虑了，可能因为我有一点小小的紧张了。
这从另外一个侧面说明，面试过程很长的未必就是一次成功的面试，有时候短短几句话你就能得到别人的信任了。当然我只是说“未必”。
这家公司在恒隆广场，毗邻中信泰富广场，和附近几幢楼在一起，形成了上海最高档的一片商业街区，而恒隆却是其中之最，以至于某家具城在面对竞争对手“家居业的航空母舰”这样广告词的时候打出了“家居业的恒隆广场”这样的口号。和它前面商场中所出售的品牌一样，它的写字楼也绝对是世界级的，很多跨国巨头都把中国的分支机构设置在了这里，加上经常性的商业活动和南西路上如云的美女，在这样的环境就职确实是令人愉悦的。可是我此次表现不佳，没能获得这次机会，从当时来说，这显然是令我沮丧的，因为机会后面可能还会有更大的机会，这样跨国性的公司可能会是很好的一个跳板。用爱猫扑，爱生活的话说，就是上了层次了。
所以对于一个人来说，机会可能会有很多次，也可能只有很少的几次，甚至只有一次，当机会来的时候，你要问问自己，我准备好了么？这个问题我到后面还会再说的。
我想，我，还没有准备好。
今天就到这里，时间不早了，明天继续吧。
Go on……
X软集团在周五的时候通知我初试过关了，下周会再通知我进行复试。而在此之后就像人间蒸发了一样，再也没有主动联系过我。
此后就是漫长的等待，期间星际水平略有提高，还加入了一个星际战队，直接导致我一看到街上密集的人群就想放一把闪电，然后幻想能听到‘啊啊’的惨叫声。恒隆的公司迟迟没有通知我复试，而预期之中的X软集团的电话也始终没有来。等到周五的时候，我便主动打电话给X软集团，得到的答复是，你还是等我们的电话通知吧。此后再无音讯。
撇开薪资待遇不说，现在看来国内的很多公司在细节处理，在企业文化、素质乃至道德方面都和外企存在着很大的差距，而既然在背后支撑每个公司是作为个体的人，换言之，也就是说企业领导人的素质也存在着很大问题，当然形成企业整体素质是有很多因素的，但是领导人在其中起到的作用是关键和有推动性的。
拿X软集团这个例子来说，既然通知我面试通过，为什么又音讯全无？在我主动询问之后却含糊其辞，推脱了事。如果是有别的问题导致招聘计划变化，那么本着负责的态度，至少应该对应聘者有个说法，做人尚且要讲究诚信，作为企业却是如此马虎了事。没有企业文化，没有人文关怀，这样的公司不去也罢。
夏天是职场的淡季，很多公司刚刚吸收完蜂拥而出毕业生，都想在炎炎夏日中稍做修整，消化融通，等到下半年再做打算。接下来的一段时间内并没有好的工作出现，投了几份简历，也没得到什么面试机会。这种等待是很容易让人烦躁并丧失信心的。
大概过了一两周，才收到一次面试通知，并没有什么值得说的，公司在科技京城对面的东银大厦，并不是什么顶极的写字楼，公司也有些混乱，在和人事经理谈得时候便有些不投机，我说我想做解决方案或者是通用软件方面的，而他们做的仅仅是网络电话而已，我完全不感兴趣，随后再见回家。大概是我有些时候没有新的工作消息了，便有点病急乱投医的意思，其实这样的公司我根本就不应该投简历的，并不是我所理想的样子，或者说和我想象中的差距很远。这也是一个经验吧，不管怎样，投简历一定要有选择，不要因为心急就乱投一气，其实很多公司就算面试通过了你也不会去的，白白浪费宝贵的时间而已，当然你想通过面试来增长经验那就另当别论了。
写这篇文章的时候奥运会已经开始了，算来寻寻觅觅接近2个月了，还是两手空空，可见现在职场竞争的激烈程度了，所以在没有明确找到下家的时候不要轻易辞职，骑驴找马是明智的。
找工作其实是一件运气成分很大的事情，当然实力不可或缺，但很多时候信息是非常重要的，当你在某个特定行业内深入发展下去，那么你了解很多行业内的资讯，包括职业信息，而且这样的信息是可靠而有利的，你在行业内的流动轻松而自然。甚至很多时候机会会自动送上门来，因为你在行业中已经算的上是资深了。所以选择一个行业深入的拓展下去是对个人很有好处的，有很好延续性和伸展空间，这是职业发展和规划的问题了。
网络这种新兴的方式有他的优势，弊端也很明显。其优势在于海量的信息发布，以及足不出户这样便捷的信息交流方式。你有可能在里面发现一些你原本不可能得到的机会，弊端是其中的真实性和可靠性并不是很高，也有很多公司只是利用这个平台，通过不断的发布信息，从而达到扩大认知度和影响力的目的，招聘只是一个幌子而已，实际上认知度并不等于认可度，只是一个中性词而已，这样做是好是坏也难以说清。也有些公司只是利用网络作为招聘的一种辅助手段，大家也都知道，大公司在招聘中高层管理人才的时候从来不会采用网络的方式来进行，他们会通过猎头或者亲自在同行业中挖掘。
如果你跟我一样，没有很深的行业背景，没有超凡脱俗的实力，暂时还没有进入猎人的视线，也没有很多的信息资源可以利用，却想通过自己的努力换个工作环境，那么网络还算是个不错的选择，我的经历还是有一定的必然性的。
今天就到这里，明天继续，大家耐心看吧，后面还是有些内容的。我觉得我提笔太早了，其实应该在找到工作以后再写的，原因是我就快要写到现在了，要是我还没有尽快找到工作，在今后一段日子里这篇故事将会因为缺乏生动的素材而夭折。尽管悲剧有时候能打动人，但更多时候人们还是乐于接受美满团圆的结局。呵呵，希望能带给大家一个完美的结局，也带给一些初涉职场或处于困惑迷茫之中的朋友们一些信心。
我回来了，我们继续。我们可以一起坦诚地交流相互之间的心得，不光是初涉职场的朋友，也希望富有经验以及更资深的朋友们能给出好的建议。这篇故事已经接近尾声了。
在继续今天的故事之前，想先说几句别的，我想申明的是，本着保护自己的目的，我可能不会把这最后几次经历描述得很具体，还请大家谅解，当然我会让大家知晓其中大概的过程。而实际上，大家从我前面的内容应该可以看出，我是个诚恳的人，其实我的初衷只是认为这一系列的面试过程颇为曲折和戏剧，想调侃地把面试的经历记录下来而已，写着写着就不自觉的加上了一些自己的感受和想法，态度也更为认真了，因为工作是个大case。
之所以把我的经历拿出来与大家分享，也是基于现在的就业形式，一定有不少人和我有共同的感受，希望能引起大家的共鸣。所以我希望大家也能基于保护我的考虑，不要随便猜测，你们大可以把这当成一个故事，而不要去探询故事背后的‘我’，看过了想过了就行了。故事背后的我普通而平凡。事实上，我跟你们家隔壁天天早上8点不到就出门上班，晚上天擦黑才回家的小李是一样的，所不同的是我把自己的一段经历记录了下来，如果让他来写的话很可能比我写的更好，内容也更为丰富。
从另外一个方面讲，历史是可以用来评说的，可以畅所欲言，而过多的评述现实则是不明智和不客观的，因为身在其中。大家都是明白人：），了解我的意思。
至于还有些朋友说想联络我，我想，没有很大的必要，我的经验都在这里了，有问题我会及时回复的，我们还是遵守网络世界潜在的游戏规则吧，谢谢。
进入正题吧，我英文不好的弱点在整个一系列过程中都不断的体现，所以英文不好的朋友们，咬咬牙努力吧，在学校的时候不够重视，那么为了工作为了生活为了前途你愿意花点时间和精力来克服这个弱点么？答案大家都知道。
很多公司，特别是有外资背景的公司（此处不包括日资公司，我完全不会日语，对日企也无兴趣），在招聘启事中基本没有汉字，这样以来给我在阅读这些启事的时候带来了一些困难。我不能很快的从这一堆英文字符中得到对公司情况、业务范围的了解，很多时候都是凭着感觉投一份了事。
等到收到面试通知的时候，才会急急忙忙找出该公司的资料，去网上看看公司主页，设法从中了解公司信息。事实上有些外企连中文网页也没来得及制作，遇上这样的情况只能凭借自己单薄的外语水平，再借助金山词霸，依稀得到一点对手的资料。这样的信息是远远不够的，而且很多公司于国内开展的业务并不能在它们的主页上找到。在前面的内容中，我一直在强调准备工作，你很难把握没有准备的面试结果，一切都要看运气。
我的这次面试就是如此。
公司在浦东商城路的乐凯大厦，这并不是一幢一流的写字楼，只能说还过得去，但是公司的装修还是比较富有IT公司的现代气息，面积也还可以。约在10点，我9：50到达。和往常一样，前台小姐给了我一些表格让我在一个小会议室填写，表格是中英文双语的，内容相当繁复。我大概花了15－20分钟才完成填写，由于会议室是半透明的，因此在填写的过程中我注意到公司里有很多老外走动，有黑有白。除了老外在走，中国同胞们也在不停的走动，其间不断传来英语的交流，略显嘈杂。
把表格交还前台以后，她让我在会议室继续等，一直等到10：30，我开始有些不耐烦了，到了10：40的时候，我便起身问前台小姐，不好意思，请问W先生他在吗？她说，让你等的就是他啊，他现在在开会，你再等一会儿吧。我说好的谢谢。刚准备回会议室等，从另一边出来一个男的，我和他一对眼，心中都有数了，他问我，你是XX吧？我说您好，您就是W先生吧，他说是的，不好意思让你等了那么久，你跟我进来吧。我说没关系。
于是到了一个更大的会议室，他一开始就问我，你知道我们公司是做什么的吗？我心里真的没数，硬着头皮说，就我的了解，应该是做IT外包服务或者是企业整体解决方案的吧。这个范围其实很广。他缓慢而意味深长的说，不是，我们是做系统集成的。了解IT行业的朋友应该知道这意味着什么。难怪办公室的人总在走动，在过道和一个房间内也堆满了设备。如果我事先了解到这个信息，我是不会投这份简历的，第一我不喜欢这项业务，第二我做这个没有优势。随后就是例行公事，谈了一些该谈的。最后他问我，我们的客户是外企，你英文怎么样，口语呢？随便说一点吧。结果可想而知，在中信的那一幕重演了。末了，他告诉我，其实你可以说是有一定的工作经验，你有你的优势，但是你的缺点也很明显，外语不够好，在这个行业没有深厚的关系。我说是的。其实我喜欢这样的面试方式，我客观坦诚，招聘方也同样如此。最后他说，你的情况我会考虑，当然你一样可以考虑选择是否加入我们。我说好的，非常感谢。握手再见。他礼貌的送我至电梯口。
这次面试除了增加一次经历以外意义并不大。但是要分析起来还是有很多地方值得总结。试想，如果这是一个很合我意的公司呢？第一我不了解公司业务产品，第二我英语不行，在一个好的考官面前，这两点足够致命。
再想想，实际上这两点都是能够通过准备工作来弥补的，第一，准备一段英语，在家先背熟，到时候再说，只要别太生硬，背诵的痕迹不要太严重，基本上能蒙混过去。第二，多花点力气仔细研究一下公司的网页，英文就英文吧，耐着性子看，总会有收获的。招聘者很容易对一个了解熟悉公司的人产生好感的。所以我一再重申准备工作的重要性。不光是求职，在平时的工作中也是一样的道理，不再扯远了。
我从来没怎么写过东西，所以也没有好的习惯，不会写提纲，全靠脑子记，有时候在层次上以及前后照应上就不会清晰，如果我有什么地方疏漏了或者前面的话在后面没有回答，麻烦大家告诉我。
从乐凯大厦回来后的第二天，收到另一个面试通知，时间是下周一，公司位于来福士广场，其实收到这个电话的时候这家公司在我的印象当中已经非常淡薄了，因为我投简历的时候已经略有些久远，后来查找历史记录证实了我是在两周前投的。其次是因为公司的招聘信息全是英文，这样的招聘信息对我而言不具备很高的敏感度，一般对于这种招聘信息，我只是看看职位、公司性质、办公场所以及大概的业务范围，合则投，之后，投过了也就忘了。
通过前面一系列的面试经验，以及自己的总结，到了这个时候我已经有一定的准备意识了。所以我认真的去查找我所能搜集到的所有关于公司的信息。所幸，这家公司有自己的中文主页。在进一步了解到公司的主营产品、业务状况，公司背景以后，我做出了这样的判断：这家公司可能比我以前面试过的所有公司都要好，我必须认真准备，珍惜机会。
我的缺点很明显，不熟悉公司产品和市场，英文不好，而这是一家道道地地的外企。因此，我花了点时间写了一段自我介绍，然后背了下来，这样万一被要求口述的时候可以抵挡一阵，当然我尽量做到口语化和不生硬，并且乞求上帝保佑不要派老外来面试我。
其次我找了一些关于对该市场现状分析描述以及展望的文章，认真的阅读和记忆，并归纳综合，从而形成自己的看法，这样在谈论的时候不会让别人感觉自己很外行，足以说明我对整个IT行业的广泛了解，当然事实并非如此
。
然后，整理一下自己的思路，总结一下以前的经验。我想，只要在面试中能够说出自己的认识和想法，加上这些准备工作，对于这次面试我还是有信心的。
周一的时候还有个老客户要拜访，因为都是在人民广场，结束之后我就直接前往了。来福士广场的商场和写字楼是相通的，从商场底层可以直接前往，这倒是第一次遇见。
进了公司一看，装璜格调高雅，豪华而现代，从很多细节可以看得出来。比我想象的好，也确实比我以前所面试过的所有公司更为气派。看来我的准备工作并没有白做。
因为一些小小的插曲，我多等候了一些时间。然后被一女孩子带到一个会议室填写表格，我开始以为是她给我面试，心想，她大概也不比我大，颇有些不服。表格内容非常详细。不久以后，来了另一位女士，进来就说xx你好，我说您好。她笑着说，我也姓x，我说是嘛，挺巧的啊。然后她看了看我的简历，说，你年纪很小啊。我笑着说，也不算小了，现在竞争激烈，没办法只能早点工作。然后她看了看说，哦？你01年就毕业了啊。我说是啊，我们家那小学五年制，念书也早。
随后就是一般的问答了，当然，我准备的英语还是派上了用场。临了，她看了我的居住地点，问我上班是否方便，并且询问了我的期望薪资以及到岗时间。最后她告诉我，大概还会有一次面试，因为销售总监是香港的，等过段时间他从香港过来以后，我们会再通知你的，非常感谢。于是道谢离开。面试持续时间并不长。
其实我感觉在这次面试中的表现并不是很好，有些问题回答的也不够完美和灵活，也没有说出一些想说的。因为我还是有些紧张，因为我想加入这家公司。但是人事经理给我的感觉亲切而和蔼，结束时候的暗示也是明显的。
第二天下午又收到另外一家公司的通知，通知我周四也就是今天去面试，在思米克大厦。出于职业道德，关于这家公司我不想透露更多信息，否则大家很容易猜出来。
没有填写任何表格，直接面试。考官年轻而有活力，很有一种海归的气质。从交谈中我能感受到他的经验和素质。问了很多对工作的认识和看法，我一一做答，他在我的每次回答之后都作出评价，结果基本上是满意的。随后是薪资等等，他说希望我能加入他们，因为他们团队有很好的氛围，每个人都工作的很愉快很满意。我说我会考虑的，非常感谢。末了他说等总经理回来会在通知我来谈一次。握手再见。这是一次坦诚的交谈,他的问题提的很有水平，我也谈出了自己的很多想法。
以上就是迄今为止所有的面试经历。到这里我认为可以告一段落了，我可能也很快就要结束这段经历了，虽然还不是很明朗。
有些朋友问我面试问答及应对技巧，我也没有丰富的经验，其中我自己也有很多做的不好的地方，但是我每次都会总结。不过我想，对于每个不同岗位都会有不同的针对问题，事无巨细，不一而足。广泛的来说，面试的时候要有自信的态度，温和的语气，得体的措辞，客观诚恳的回答，以及灵活的应变。考官的每个问题都是有目的的，你要抓住他问题背后的真正意图，从而做出有针对性的回答，虽然这违背了有些朋友说的要‘自然轻松面对’的观点，但我认为是要区别对待的。当然你有好的实力和素质，足已支撑你所应聘的职位，那么，你大可以‘我型我show’、你只要表现真我色彩就好了。如果你尚不能自信如此，那我觉得你除了要懂得一点小小的技巧，还需要充分的准备。
我是觉得现在mop上面无聊呻吟贴太多了，写点贴近生活的东西大家可能更乐意看。
祝大家都走的好。
其实在这篇文章开始的时候我还处于下岗待业状态，不知道等到我写完的时候是不是状况有所改变呢？希望如此吧。直至找到工作，我会把全部的经历都放上来的。
听说现在很多公司都喜欢在网上招聘人才，那么就先上人才招聘网，嗯，今天天气不错，这风和日丽的，模版还挺多，找个简洁的，花了一小时填写个人简历，稍作润色，感觉良好，差不多了，将就点用吧。
先按照职位发布类别地点等大概找了找，工作还挺多的，仔细一看，好的没几个，将就点吧，这年头，毕业生一抓一把，我所有的优势也只不过多那么一点点经验而已。稍做挑选，试着投几份简历。漫长的道路就此开始……（因为涉及道德问题，下面的所有的公司都不公布具体名称，不过绝对保证真实，偶有类似，纯属巧合）
忘了是几天后，收到第一个电话面试通知，是XXXX网，咋一看还挺大的，一看记录，应聘的人还不少，浩浩荡荡好几百呢，应该是个大公司吧。现在看来这是在此后我面试所有公司中最烂的一个。时间颇有些久远了，依稀记得好像约在下午两点左右，公司是在中山X路高架附近，离家远的一塌糊涂（我住浦东），因此早早吃了饭收拾一番便兴致勃勃精神百倍的上路了，不过开始那几次面试我都还没有系领带的习惯，现在感觉其实是有些不正式的，不过回忆起来却也并未给我带来任何苦果。脚下生风，大概一点多我就到了，中山X路高架下的门牌真TMD难找，找了半天才找到，可是时间尚早，买了一份足球报在附近的店里喝了一杯西瓜汁才打发掉这宝贵的时间。
公司在一个某某科技园内，大楼略有些陈旧，进去和前台小妞招呼过以后，不久便出来一人，也没让我进去，只是把我带到前厅的一张会客桌前，便开始问我简历带了没有，我一愕，反问，我不是已经在网上发给你了吗？心想下次还是要准备一份简历的好，可是这份简历在准备好以后的日子里便再也没有派上用场，他沉吟片刻便拿出几张纸让我填写，基本上就是一些个人基本信息学习工作经历薪资等，填写完毕后又问了我一些面试必问的问题，大抵就是工作业绩，职业范围，离职原因等，完毕以后就告诉我可能这边的工作内容以及方向和我以前所做出入较大，我心想我简历上不是写清楚了么，要是觉得不合适那你TMD叫我来面试干P啊，于是便施展出腾挪大法，试图告诉我的能力和工作经历足已支持这份工作，他顿时亮出底牌，告诉我这边的所有人都是从头做起的，而且工资收入可能和我以前有较大差距，要看业绩，工作也比较辛苦云云，听的我心里一惊，暗说不妙，硬着头皮问了一声，大概会是多少？他略作思索说大概是1xxx，其实我猜他的本意是想说三位数的，大概考虑到我会有动手的可能，才勉强加了几百块，我心里暗想，你怎么不去S，这样的工作也需要我这样重点大学毕业，3年工作经验的业内人士？看来现在大本实在是贱的很。随后他又告诉我，其实像你这样的条件为什么不去IBM试试看呢？我靠，我鸟语那么烂，基本上IBM之流都不会拿眼睛看我的。唉，悲哀，这段日子逐渐让我认识到在这个社会上，不管干什么，鸟语确实真的很重要。
所谓道不同不与为谋，此后便是握手道别。只是没想到第一次除了短暂之外却并不美好。
现在分析起来，这样的公司根本不应该归类至IT业，并不具有这个行业所需要的核心竞争力，他们所有的销售模式就是利用大量而低廉的人力，把成本控制在最低，把风险转移至雇员身上，而这样的销售模式在这个竞争日趋激烈、对企业综合素质要求日益增高的行业中是不可能获得成功的，这样的企业根本没有所谓的企业文化，在苛刻员工的同时也丧失了自己的竞争力。
大概几天后，是一个周五，收到第二个电话，通知我第二天去香港广场面试，CDMA信号不好的问题再次体现无疑，我居然听成了是Intel，心想，我好像没给他们投简历，怎么找上门来了？难道优秀的人才真的藏也藏不住？哇哈哈哈！
第二天收拾打扮一番，找了一根还算干净的领带捆起来出了门，没办法，去这样的公司鸟语不行总得收拾的利落点吧。嗯，时间不够，打车走吧，面试成本总是要花的。
及时赶到。可是到了楼上找了几圈都没看见Intel的身影，转第三圈的时候总算发现一块牌子，上面写的英xxxx公司，门口还挂了一把链条锁，真是把公司当成摩托车了，其实公司和摩托车是有很多相象的地方的，摩托车很灵活，随时可以被开走，公司也是一样，这个行业中每天都有无数的公司在开张，时时刻刻也有公司在倒闭。
我靠！CDMA！算了，来都来了，车钱也花了，从了吧，不过我连这家公司是干啥的都不知道，真是面试个鸟啊。在门口等了大概5分钟，来了一群人，领头一个问我，是来面试的吧，看他们那酒醉饭饱的样，我压抑住内心的巨大落差，很客气的说，是啊，你们去吃饭了是吧？
随后进去，带着满腹的遗憾和郁闷匆匆面完走人，前后不超过10分钟。
此后的几天平淡无奇。偷的浮生半日闲，除了看看有什么好工作之外，还能抽空练练星际，可打了那么多年了，还只是菜猪一只。大概在周中的时候收到第三个电话，通知我周五下午4点面试，地点，徐家汇交大慧谷。周四的时候英xxxx却意外的给我电话，通知我周五下午3点去复试，NND，要累死我啊，心里盘算了一下是去哪呢？复试，也没什么好谈的，去看看吧，20分钟足够了，说不定他们刚好副总位置空缺呢，哈哈^_^。然后坐地铁去徐家汇，嗯，差不多。就这么定了。
2点我就出发了，刚上车，英xxxx的小妞又来电话，说他们经理因为出差了，回来的车晚点，会比预期的晚到，让我4点到就行了。烦死我了，看来慧谷是去不了了，打个电话告诉他们吧，没想到还挺客气，问我下周什么时候有空，我说要不就定在周二吧，早上9点我一定准时到。
说回来，到了香港广场，一直等到4：30，经理才回来，忙不迭说抱歉，我说没事您出差辛苦了，他倒是个直爽的人，告诉我基本情况上次都谈了，这次就谈点实际的，就是关于工作内容薪资福利等等，我就把我的要求说了一下，他当即同意了，问我愿不愿意出差，出差会有较多补贴，我说可以啊，反正也不怕去外地被劫财劫色，然后问我什么时候能上班，最好下周一过来，我说不行，我那边公司的事还没处理完，大概需要3－4周，这也是实话。不过很遗憾，关于这点他坚决不同意。我也无所谓，因为我心里对这家公司感觉不好，大概是因为Intel的落差吧，因此也并不愿意迁就他，换作是Intel要我，让我晚上来值班，我马上回家拿被子。也许第一次的不快还有影响，既然如此，那就此作罢。
其实这家公司的待遇还可以，福利、报销也挺多，但是规模不大，做事情不是很规范，此外我对他们的产品业务不太感兴趣。
然后就是下周二了，不对，在周一好像还收到一个电话……我的记忆有点混乱了……最近感觉记忆力越来越差，有人说聪明的人记忆力都很好，按这个说法我基本上可以被归纳到智力界的第三世界了。
9点准时到达，到了以后先添了一份表，还有N多的不知道是性格测试还是心理测试选择题，我做啊做，勾啊勾，只记得有很多题是重复的，还有问答题，少爷我的字属于爬虫类，还做问答题，真丢脸。好不容易做完了，开始和一个什么经理谈，谈了挺久的，然后回去，他说有消息会通知我，我感觉他肯定会通知我，有时候还是要相信自己的感觉。
几天后我就收到他们副总的电话，叫我去复试，其实复试基本上也是谈待遇了，慧谷其实还算是个小有名气的IT基地，徐家汇也是个不错的位置，不过里面的公司还是以本地企业为主，都算不上大户。这个公司也是一样，不要期望这样的公司给你很高的薪水，你还要有心理准备去忍受公司各种因为制度不完善所带来的弊端。其实每个人对自己心里想去什么样的公司，或者说是对理想的公司都会在心里有一个大致的轮廓来描述。当看到心仪的目标出现，那就大胆去争取，这个态度其实除了在职场，在其他方面也是一样，现代社会就是这样，大家都知道。不过首先应该了解自己，知道自己的份量。
显然，这个公司并不是我所理想的，因此在复试的过程中我也没有作出迁就和让步，而且他们所给出的待遇是我不能接受的，副总是个女的，说话很有些台湾腔长得实在不敢恭维，看着她的牙齿和她说话让我感觉非常不爽，如果加入这家公司的话，她将会有很多机会与我面授机宜，因此我决定回绝她，我说我回去考虑一下吧，这周一定给您答复。然后在周五上午我告诉她谢谢，以后有机会再合作吧。
再来说说这个公司，这是一个某传统行业投资的一个科技公司，规模不大，历史不长，一切都是在起步阶段，工资福利都没有竞争力，产品也一般，没有强大资金和技术的支持，这样的公司很难有好的发展，想要招到满意的人才并不是太容易。
我真是糊涂了，大概是太晚了吧。其实在那个周五上午我好像应该收到了另外一份offer。当时这两个公司应该是并行的。不过应该不影响我描述整个过程。那么再说这一家吧。
应该也是在上一周，或者更早，我收到他们的面试通知，是中信泰富集团的一家公司，工作地点也在中信泰富广场。
其实选择在这种地点办公的公司应该都不会太差的，至少在待遇方面尚可。包括我之后面试的恒隆广场的公司、来福士广场的公司以及华夏银行大厦的公司，都是这样的。所以相信我，找工作之前最好也先了解一下它的办公场地，心里对公司可以大概有个估计。
我4点准时到达，大约在门口等了10分钟才轮到我。整个初试是通过视频设备进行的，也很是让我吃了一惊。我不知道人事经理是在哪，我当时怀疑她就在隔壁，如果真是这样，还需要通过这个方式那就有些BT了，后来得知她是在广州。这个人事经理看起来很端庄，就像电视里的播音员一样，谈吐也不错，看起来非常的职业，极大的增加了我对公司的好感。
说到这里又想说几句别的，其实从某个方面讲，人事经理代表了公司，好的人事是能够为公司带来或者留住人才的，这绝对是一个需要“以德服人”的职业。在考官测试面试者的同时，面试者也能够很容易的从考官的水平气质侧面了解到公司的状况，从而形成对公司的第一印象。如果人事经理不具备职业素质，没有较好的谈吐，那么恭喜你，这个公司好不到哪里去。话说回来，其实这次面试只持续了短短的十分钟左右，然后她告诉我因为前面有人迟到，耽搁了一些时间，所以很抱歉，只能到这里，我说其实我来的是很准时的，她说是的，可是后面还有人，下次我们再多聊点吧，我们会在一周内通知你复试的。于是我很放心的跟她道别离开。
我回忆起来了，在回家的地铁上我接到了英xxxx的复试电话。其实我这次来面试是有点冒昧，居然又没有系领带，在这样的写字楼里上班不系领带确实有点说不过去，当然有些职业并不需要这个。但是作为去应聘的sales就真的说不过去了，而且人事经理穿戴非常职业，让我有点惭愧。这在我以后的面试中都改了过来，其实这点是很重要的，你给别人一个好的印象，别人很有可能会给你一份好的工作和好的薪水，所以这些准备工作都是值得去做的，从投资回报率或者投入产出比方面考虑也是合理的，不再赘述。
忘了是第二天还是第三天，总之是很快，我就接到了复试通知，是在下一周。
然后在下周某一天的时候，我又带上那条比较不脏的领带和我一起参加了复试。复试是和分公司经理进行的，其实我想跟人事经理打个招呼，因为我想她对我印象不错，可是没见到她，有点失望，那天状态不是很好，感觉谈的不多，也没有具体谈到薪资，多少令我有些失望，最可恨的是在快结束的时候他说，以后面对的都是外企客户，口语比较重要，所以让我说一段鸟语。真是直戳我的痛处，于是乎我憋了半天才说了几句自己都觉得惨不忍睹的鸟语，基本上是内容糟糕语法不通辞不达意。经理笑了几句，说，你这也能叫英语良好啊？我说是啊，不好意思，口语现在拉下了不少，不过我读写能力还可以的。此后我仔细观察用力洞悉，也没看出来他的态度，临走的时候他只说先这样吧，谢谢，有消息我们再通知你。这几句话的颇让我有些失望，我没有从中得到任何有利于我的信息。握手离开。
说到这又要扯开一点，面试之前还是要准备充分一点，如果你很强，当我没说过。首先要了解公司及其业务等信息，还有就是鸟语，现在只要是跟外国有点沾边的，别说外国，甚至只要是跟特别行政区的有点往来的，都需要一点点鸟语，所以你至少准备那么几句，背熟了，兴许用的着。
此后便是等待，而对于我复试的表现，我也没有抱太大希望。期间把上面两家公司的事谈完了，确定不去了。夏天很热，除了处理原来公司的剩余事情，继续看看有没有新的机会，顺便强化一下星际，最近用P有点心得，不过还是一只菜猪。
然后应该就是下一周了，离复试已经过去一周了，对这份工作，我基本上有些失望了。那天下午在北京东路泰兴路的电信大楼开会，因为需要讲方案，所以把手机设成振动的，放在包里，讲到一半的时候，手机在包里面振动了，我没接。等到间歇的时候我打开一看，020－xxxxxxxx，广州的号，我知道，大概是通知我复试通过了。
出来以后我马上打过去，前台帮我转进去，果然，人事经理告诉我，我被录用了，然后在电话里和我谈了薪资，她马上就说会跟香港汇报，不过估计没有问题，我当时就觉得我开低了，她让我不用马上答复她，而是让我考虑几天，周末以前答复她即可，这样的细节再次令我感到她的职业，虽然只见了一面，不过她却是让我印象深刻的一个人，善于为公司以及员工考虑，有这样的工作态度和职业精神，不管去哪儿都会受到赏识的。
其实就工作环境以及工作本身而言，这确实是一份可以接受的工作，或者说比较让我满意。所以稍做考虑，在周五，我就给她电话确认工作事宜，她又告诉我我提出来的待遇要求香港那边已经同意了，我再次感觉到卖的有点贱了，唉，谁叫现在失业率那么高呢，也不敢漫天要价。不过这个念头并没有持续很久，因为我觉得对于这个问题应该保持一个良好的心态，经济学里也说了，价格并不等同于价值。
之后香港很快发了聘书过来，然后就是办理入职手续等等，一周后我又离开了这家公司，因为我不看好他们的产品和销售模式，是存在很大问题的，也许是我太草率，其实当初就应该谈的更深入一些的，经验不足吧，引以为戒，我同学说我不应该这么急，骑驴找马嘛，想想也是，好工作挺难找的，冲动了。这些都不赘述了。
太晚了，明天还有面试，因为是外企，所以还要背一段自己写的鸟语，所以今天先到这里，明天继续
我回来了，今天刚参加完一次面试，感觉还不错，后面会说到的。
其实在接受了中信泰富的offer后，我就把简历从网上删除了，要不总有保险公司来烦我也不是个事。可是离开了这高档的写字楼，我依然一无所有，求职的路上依然隅隅独行。我想很多人都是这样的，熙熙攘攘灯火辉煌的繁华背后又暗藏着多少寂寥呢？打起精神从头再来吧，人生就是这样，苦辣酸甜，百般滋味，无论如何都要相信自己，不要欺骗自己，人生是不会永远辜负你的。
Next，某个周五，x软集团的一家子公司通知我下周一面试，地点是在浦东陆家嘴的华夏银行大厦。离家挺近的，一个起步价就到了，要是能去那儿上班也不错，至少免去很多交通的不便。
时间应该是约在下午一点多，欣然前往，很快到达，电梯停在5楼的时候，上来几个人，有男有女，看起来刚刚吃过午饭，在电梯里大声的说话，听起来都是北方人。其中有一个男的长得颇有些土拨鼠的味道。电梯停下来了，还挺巧，我们居然到的是同一层。我让他们先走出电梯，随后出来，环视一圈后发现我要去的地方跟他们进去的地方是相同的……
我告诉前台小妞我来面试，她给我一张表格让我先在会议室填写。又要展现我那爬虫类的字了，要是满分100，这项绝对能扣我十分。会议室还有一个人在那坐着，我问他也是来面试的？他说不是，他是联通的，我问是做数据业务的么？他说不是，是做IP电话的，我就没什么兴趣再聊了，继续填表。填好交给前台，小妞让我在会议室稍等，我说谢谢。不久，就有一个小姐来带我进去另外一个房间，推开门，土拨鼠赫然坐在里面，小姐说，这是我们w总，我用很温和的嗓音说，w总您好，上去握手。土拨鼠的桌上放着一台Thinkpad，不过我没法看出型号，IBM的本本从外观很难识别。
我认为一个人的观察力是很重要的，到了一个新的环境，你应该尽快的掌握公司布置格局和人员位置。这些细节问题很多时候都能发挥作用。而放松则非常重要，放松的时候你能发挥出你所准备的东西甚至超常发挥，洞察事物的能力也会更强，紧张的时候你则会忘记很多应该做的事情，甚至忘记了思考和应变能力。我自认为还不能很好的做到这一点，越是去大公司我越会紧张，就像人们常说的，越渴望得到的就越害怕失去，当不能平衡得失的时候，人就未免会心态失衡，从而导致紧张。这点是很容易解释的，也很容易找到佐证，当你喜欢的人在你面前时，你会心跳加快，因为你想表现的更好，给她留下好印象，这往往会导致你口吃语塞表现失常，适得其反。扯远了。
不过还好，这样的公司还不至于让我紧张至语塞，而且他们的业务是我比较熟悉的，我基本上是以一种放松和自信的状态完成这次面试的，过程很短，因为土拨鼠看起来并没有准备很多问题要问我。最后他说我们会在一周内通知你的，我站起来说，好的，谢谢w总，握手离开。少爷我心情不错，离开前我还和前台小妞打了个招呼，真是难得。她也冲我笑笑，说再见。
周二上午收到另外一个电话，问我下午有无时间去参加面试，我说不行，我约了客户，要么改天吧，她说好吧会再通知我的。下午快下班的时候，她就问我，明天上午是不是有时间，9点15能过来面试么，我说没问题，那就明天见。
这是迄今为止面试过程耗时最长的一次，人事经理非常有经验，提了很多问题，其中有很多是事例性的假想题，这也是第一家在我初试后没有任何消息的公司，我不知道我的表现在哪里出现了问题，或者我提出的薪资超出他们预想太多？这样的公司……应该不至于的，或者说我的资历并不符合他们的要求？我无从知晓。后来回忆起来，我在回答几个问题的时候可能是有些欠考虑了，可能因为我有一点小小的紧张了。
这从另外一个侧面说明，面试过程很长的未必就是一次成功的面试，有时候短短几句话你就能得到别人的信任了。当然我只是说“未必”。
这家公司在恒隆广场，毗邻中信泰富广场，和附近几幢楼在一起，形成了上海最高档的一片商业街区，而恒隆却是其中之最，以至于某家具城在面对竞争对手“家居业的航空母舰”这样广告词的时候打出了“家居业的恒隆广场”这样的口号。和它前面商场中所出售的品牌一样，它的写字楼也绝对是世界级的，很多跨国巨头都把中国的分支机构设置在了这里，加上经常性的商业活动和南西路上如云的美女，在这样的环境就职确实是令人愉悦的。可是我此次表现不佳，没能获得这次机会，从当时来说，这显然是令我沮丧的，因为机会后面可能还会有更大的机会，这样跨国性的公司可能会是很好的一个跳板。用爱猫扑，爱生活的话说，就是上了层次了。
所以对于一个人来说，机会可能会有很多次，也可能只有很少的几次，甚至只有一次，当机会来的时候，你要问问自己，我准备好了么？这个问题我到后面还会再说的。
我想，我，还没有准备好。
今天就到这里，时间不早了，明天继续吧。
Go on……
X软集团在周五的时候通知我初试过关了，下周会再通知我进行复试。而在此之后就像人间蒸发了一样，再也没有主动联系过我。
此后就是漫长的等待，期间星际水平略有提高，还加入了一个星际战队，直接导致我一看到街上密集的人群就想放一把闪电，然后幻想能听到‘啊啊’的惨叫声。恒隆的公司迟迟没有通知我复试，而预期之中的X软集团的电话也始终没有来。等到周五的时候，我便主动打电话给X软集团，得到的答复是，你还是等我们的电话通知吧。此后再无音讯。
撇开薪资待遇不说，现在看来国内的很多公司在细节处理，在企业文化、素质乃至道德方面都和外企存在着很大的差距，而既然在背后支撑每个公司是作为个体的人，换言之，也就是说企业领导人的素质也存在着很大问题，当然形成企业整体素质是有很多因素的，但是领导人在其中起到的作用是关键和有推动性的。
拿X软集团这个例子来说，既然通知我面试通过，为什么又音讯全无？在我主动询问之后却含糊其辞，推脱了事。如果是有别的问题导致招聘计划变化，那么本着负责的态度，至少应该对应聘者有个说法，做人尚且要讲究诚信，作为企业却是如此马虎了事。没有企业文化，没有人文关怀，这样的公司不去也罢。
夏天是职场的淡季，很多公司刚刚吸收完蜂拥而出毕业生，都想在炎炎夏日中稍做修整，消化融通，等到下半年再做打算。接下来的一段时间内并没有好的工作出现，投了几份简历，也没得到什么面试机会。这种等待是很容易让人烦躁并丧失信心的。
大概过了一两周，才收到一次面试通知，并没有什么值得说的，公司在科技京城对面的东银大厦，并不是什么顶极的写字楼，公司也有些混乱，在和人事经理谈得时候便有些不投机，我说我想做解决方案或者是通用软件方面的，而他们做的仅仅是网络电话而已，我完全不感兴趣，随后再见回家。大概是我有些时候没有新的工作消息了，便有点病急乱投医的意思，其实这样的公司我根本就不应该投简历的，并不是我所理想的样子，或者说和我想象中的差距很远。这也是一个经验吧，不管怎样，投简历一定要有选择，不要因为心急就乱投一气，其实很多公司就算面试通过了你也不会去的，白白浪费宝贵的时间而已，当然你想通过面试来增长经验那就另当别论了。
写这篇文章的时候奥运会已经开始了，算来寻寻觅觅接近2个月了，还是两手空空，可见现在职场竞争的激烈程度了，所以在没有明确找到下家的时候不要轻易辞职，骑驴找马是明智的。
找工作其实是一件运气成分很大的事情，当然实力不可或缺，但很多时候信息是非常重要的，当你在某个特定行业内深入发展下去，那么你了解很多行业内的资讯，包括职业信息，而且这样的信息是可靠而有利的，你在行业内的流动轻松而自然。甚至很多时候机会会自动送上门来，因为你在行业中已经算的上是资深了。所以选择一个行业深入的拓展下去是对个人很有好处的，有很好延续性和伸展空间，这是职业发展和规划的问题了。
网络这种新兴的方式有他的优势，弊端也很明显。其优势在于海量的信息发布，以及足不出户这样便捷的信息交流方式。你有可能在里面发现一些你原本不可能得到的机会，弊端是其中的真实性和可靠性并不是很高，也有很多公司只是利用这个平台，通过不断的发布信息，从而达到扩大认知度和影响力的目的，招聘只是一个幌子而已，实际上认知度并不等于认可度，只是一个中性词而已，这样做是好是坏也难以说清。也有些公司只是利用网络作为招聘的一种辅助手段，大家也都知道，大公司在招聘中高层管理人才的时候从来不会采用网络的方式来进行，他们会通过猎头或者亲自在同行业中挖掘。
如果你跟我一样，没有很深的行业背景，没有超凡脱俗的实力，暂时还没有进入猎人的视线，也没有很多的信息资源可以利用，却想通过自己的努力换个工作环境，那么网络还算是个不错的选择，我的经历还是有一定的必然性的。
今天就到这里，明天继续，大家耐心看吧，后面还是有些内容的。我觉得我提笔太早了，其实应该在找到工作以后再写的，原因是我就快要写到现在了，要是我还没有尽快找到工作，在今后一段日子里这篇故事将会因为缺乏生动的素材而夭折。尽管悲剧有时候能打动人，但更多时候人们还是乐于接受美满团圆的结局。呵呵，希望能带给大家一个完美的结局，也带给一些初涉职场或处于困惑迷茫之中的朋友们一些信心。
我回来了，我们继续。我们可以一起坦诚地交流相互之间的心得，不光是初涉职场的朋友，也希望富有经验以及更资深的朋友们能给出好的建议。这篇故事已经接近尾声了。
在继续今天的故事之前，想先说几句别的，我想申明的是，本着保护自己的目的，我可能不会把这最后几次经历描述得很具体，还请大家谅解，当然我会让大家知晓其中大概的过程。而实际上，大家从我前面的内容应该可以看出，我是个诚恳的人，其实我的初衷只是认为这一系列的面试过程颇为曲折和戏剧，想调侃地把面试的经历记录下来而已，写着写着就不自觉的加上了一些自己的感受和想法，态度也更为认真了，因为工作是个大case。
之所以把我的经历拿出来与大家分享，也是基于现在的就业形式，一定有不少人和我有共同的感受，希望能引起大家的共鸣。所以我希望大家也能基于保护我的考虑，不要随便猜测，你们大可以把这当成一个故事，而不要去探询故事背后的‘我’，看过了想过了就行了。故事背后的我普通而平凡。事实上，我跟你们家隔壁天天早上8点不到就出门上班，晚上天擦黑才回家的小李是一样的，所不同的是我把自己的一段经历记录了下来，如果让他来写的话很可能比我写的更好，内容也更为丰富。
从另外一个方面讲，历史是可以用来评说的，可以畅所欲言，而过多的评述现实则是不明智和不客观的，因为身在其中。大家都是明白人：），了解我的意思。
至于还有些朋友说想联络我，我想，没有很大的必要，我的经验都在这里了，有问题我会及时回复的，我们还是遵守网络世界潜在的游戏规则吧，谢谢。
进入正题吧，我英文不好的弱点在整个一系列过程中都不断的体现，所以英文不好的朋友们，咬咬牙努力吧，在学校的时候不够重视，那么为了工作为了生活为了前途你愿意花点时间和精力来克服这个弱点么？答案大家都知道。
很多公司，特别是有外资背景的公司（此处不包括日资公司，我完全不会日语，对日企也无兴趣），在招聘启事中基本没有汉字，这样以来给我在阅读这些启事的时候带来了一些困难。我不能很快的从这一堆英文字符中得到对公司情况、业务范围的了解，很多时候都是凭着感觉投一份了事。
等到收到面试通知的时候，才会急急忙忙找出该公司的资料，去网上看看公司主页，设法从中了解公司信息。事实上有些外企连中文网页也没来得及制作，遇上这样的情况只能凭借自己单薄的外语水平，再借助金山词霸，依稀得到一点对手的资料。这样的信息是远远不够的，而且很多公司于国内开展的业务并不能在它们的主页上找到。在前面的内容中，我一直在强调准备工作，你很难把握没有准备的面试结果，一切都要看运气。
我的这次面试就是如此。
公司在浦东商城路的乐凯大厦，这并不是一幢一流的写字楼，只能说还过得去，但是公司的装修还是比较富有IT公司的现代气息，面积也还可以。约在10点，我9：50到达。和往常一样，前台小姐给了我一些表格让我在一个小会议室填写，表格是中英文双语的，内容相当繁复。我大概花了15－20分钟才完成填写，由于会议室是半透明的，因此在填写的过程中我注意到公司里有很多老外走动，有黑有白。除了老外在走，中国同胞们也在不停的走动，其间不断传来英语的交流，略显嘈杂。
把表格交还前台以后，她让我在会议室继续等，一直等到10：30，我开始有些不耐烦了，到了10：40的时候，我便起身问前台小姐，不好意思，请问W先生他在吗？她说，让你等的就是他啊，他现在在开会，你再等一会儿吧。我说好的谢谢。刚准备回会议室等，从另一边出来一个男的，我和他一对眼，心中都有数了，他问我，你是XX吧？我说您好，您就是W先生吧，他说是的，不好意思让你等了那么久，你跟我进来吧。我说没关系。
于是到了一个更大的会议室，他一开始就问我，你知道我们公司是做什么的吗？我心里真的没数，硬着头皮说，就我的了解，应该是做IT外包服务或者是企业整体解决方案的吧。这个范围其实很广。他缓慢而意味深长的说，不是，我们是做系统集成的。了解IT行业的朋友应该知道这意味着什么。难怪办公室的人总在走动，在过道和一个房间内也堆满了设备。如果我事先了解到这个信息，我是不会投这份简历的，第一我不喜欢这项业务，第二我做这个没有优势。随后就是例行公事，谈了一些该谈的。最后他问我，我们的客户是外企，你英文怎么样，口语呢？随便说一点吧。结果可想而知，在中信的那一幕重演了。末了，他告诉我，其实你可以说是有一定的工作经验，你有你的优势，但是你的缺点也很明显，外语不够好，在这个行业没有深厚的关系。我说是的。其实我喜欢这样的面试方式，我客观坦诚，招聘方也同样如此。最后他说，你的情况我会考虑，当然你一样可以考虑选择是否加入我们。我说好的，非常感谢。握手再见。他礼貌的送我至电梯口。
这次面试除了增加一次经历以外意义并不大。但是要分析起来还是有很多地方值得总结。试想，如果这是一个很合我意的公司呢？第一我不了解公司业务产品，第二我英语不行，在一个好的考官面前，这两点足够致命。
再想想，实际上这两点都是能够通过准备工作来弥补的，第一，准备一段英语，在家先背熟，到时候再说，只要别太生硬，背诵的痕迹不要太严重，基本上能蒙混过去。第二，多花点力气仔细研究一下公司的网页，英文就英文吧，耐着性子看，总会有收获的。招聘者很容易对一个了解熟悉公司的人产生好感的。所以我一再重申准备工作的重要性。不光是求职，在平时的工作中也是一样的道理，不再扯远了。
我从来没怎么写过东西，所以也没有好的习惯，不会写提纲，全靠脑子记，有时候在层次上以及前后照应上就不会清晰，如果我有什么地方疏漏了或者前面的话在后面没有回答，麻烦大家告诉我。
从乐凯大厦回来后的第二天，收到另一个面试通知，时间是下周一，公司位于来福士广场，其实收到这个电话的时候这家公司在我的印象当中已经非常淡薄了，因为我投简历的时候已经略有些久远，后来查找历史记录证实了我是在两周前投的。其次是因为公司的招聘信息全是英文，这样的招聘信息对我而言不具备很高的敏感度，一般对于这种招聘信息，我只是看看职位、公司性质、办公场所以及大概的业务范围，合则投，之后，投过了也就忘了。
通过前面一系列的面试经验，以及自己的总结，到了这个时候我已经有一定的准备意识了。所以我认真的去查找我所能搜集到的所有关于公司的信息。所幸，这家公司有自己的中文主页。在进一步了解到公司的主营产品、业务状况，公司背景以后，我做出了这样的判断：这家公司可能比我以前面试过的所有公司都要好，我必须认真准备，珍惜机会。
我的缺点很明显，不熟悉公司产品和市场，英文不好，而这是一家道道地地的外企。因此，我花了点时间写了一段自我介绍，然后背了下来，这样万一被要求口述的时候可以抵挡一阵，当然我尽量做到口语化和不生硬，并且乞求上帝保佑不要派老外来面试我。
其次我找了一些关于对该市场现状分析描述以及展望的文章，认真的阅读和记忆，并归纳综合，从而形成自己的看法，这样在谈论的时候不会让别人感觉自己很外行，足以说明我对整个IT行业的广泛了解，当然事实并非如此
。 然后，整理一下自己的思路，总结一下以前的经验。我想，只要在面试中能够说出自己的认识和想法，加上这些准备工作，对于这次面试我还是有信心的。
周一的时候还有个老客户要拜访，因为都是在人民广场，结束之后我就直接前往了。来福士广场的商场和写字楼是相通的，从商场底层可以直接前往，这倒是第一次遇见。
进了公司一看，装璜格调高雅，豪华而现代，从很多细节可以看得出来。比我想象的好，也确实比我以前所面试过的所有公司更为气派。看来我的准备工作并没有白做。
因为一些小小的插曲，我多等候了一些时间。然后被一女孩子带到一个会议室填写表格，我开始以为是她给我面试，心想，她大概也不比我大，颇有些不服。表格内容非常详细。不久以后，来了另一位女士，进来就说xx你好，我说您好。她笑着说，我也姓x，我说是嘛，挺巧的啊。然后她看了看我的简历，说，你年纪很小啊。我笑着说，也不算小了，现在竞争激烈，没办法只能早点工作。然后她看了看说，哦？你01年就毕业了啊。我说是啊，我们家那小学五年制，念书也早。
随后就是一般的问答了，当然，我准备的英语还是派上了用场。临了，她看了我的居住地点，问我上班是否方便，并且询问了我的期望薪资以及到岗时间。最后她告诉我，大概还会有一次面试，因为销售总监是香港的，等过段时间他从香港过来以后，我们会再通知你的，非常感谢。于是道谢离开。面试持续时间并不长。
其实我感觉在这次面试中的表现并不是很好，有些问题回答的也不够完美和灵活，也没有说出一些想说的。因为我还是有些紧张，因为我想加入这家公司。但是人事经理给我的感觉亲切而和蔼，结束时候的暗示也是明显的。
第二天下午又收到另外一家公司的通知，通知我周四也就是今天去面试，在思米克大厦。出于职业道德，关于这家公司我不想透露更多信息，否则大家很容易猜出来。
没有填写任何表格，直接面试。考官年轻而有活力，很有一种海归的气质。从交谈中我能感受到他的经验和素质。问了很多对工作的认识和看法，我一一做答，他在我的每次回答之后都作出评价，结果基本上是满意的。随后是薪资等等，他说希望我能加入他们，因为他们团队有很好的氛围，每个人都工作的很愉快很满意。我说我会考虑的，非常感谢。末了他说等总经理回来会在通知我来谈一次。握手再见。这是一次坦诚的交谈,他的问题提的很有水平，我也谈出了自己的很多想法。
以上就是迄今为止所有的面试经历。到这里我认为可以告一段落了，我可能也很快就要结束这段经历了，虽然还不是很明朗。
有些朋友问我面试问答及应对技巧，我也没有丰富的经验，其中我自己也有很多做的不好的地方，但是我每次都会总结。不过我想，对于每个不同岗位都会有不同的针对问题，事无巨细，不一而足。广泛的来说，面试的时候要有自信的态度，温和的语气，得体的措辞，客观诚恳的回答，以及灵活的应变。考官的每个问题都是有目的的，你要抓住他问题背后的真正意图，从而做出有针对性的回答，虽然这违背了有些朋友说的要‘自然轻松面对’的观点，但我认为是要区别对待的。当然你有好的实力和素质，足已支撑你所应聘的职位，那么，你大可以‘我型我show’、你只要表现真我色彩就好了。如果你尚不能自信如此，那我觉得你除了要懂得一点小小的技巧，还需要充分的准备。
我是觉得现在mop上面无聊呻吟贴太多了，写点贴近生活的东西大家可能更乐意看。
祝大家都走的好。
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