简历是面试的敲门砖,是自己给公司的第一印象,简历好坏关乎求职成败。
我们先看看通用简历的一些标准
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短小精悍:一页最佳,不超过两页
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STAR原则:注重说明在什么背景(时间,场所Situation)做过什么样的工作/项目(Task),这个工作/项目最好与所应聘工作相关,怎么做的,和谁一起做的,自己在团队中的角色(Action),最后的结果(Result)
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真实客观
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针对性
作为攻城狮的一员,当然是关心技术简历怎么写,这也是本篇的出发点。
技术简历除了遵循以上标准,也有自己的一些特色,我们可以把简历当做一个项目,简历的内容模块划分就是项目的整体设计,简历的样式就是你的代码风格。
重要的话放在前面
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最好不要用招聘网站上导出的模板,里面不仅有太多冗余的信息,也体现不出你的亮点
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非要使用,推荐从猎聘网上导出模板后,剔除一些不必要的信息,其他网站导出的模板,不好修改,亲测
从整体方向出发,我们首先得考虑如何规划我们的简历样式,那是我们的门面,可以反映出你的一些隐形的信息,比如你代码规范性,工作是否严谨,求职是否用心等。
关于版式,书写需要注意以下几点
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使用对齐
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不必使用居中
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谨慎使用粗体
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避免不必要的折行
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使用制表符辅助对齐,不要使用空格
接下来就是简历的主体部分—简历内容,我们按照模块可以作以下划分
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个人信息
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专业技能
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个人经历
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项目经验
个人信息
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{姓名,联系方式(phone、email)、博客(CSDN Blog)、开源社区(GitHub)}
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不要使用不必要的条目名称(如‘’个人简历“、“姓名”、“电话”,显而易见的只需要写value)
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使用分隔符增强电话号码的可读性
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使用可以点击的链接(email、blog、GitHub)
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不必写求职目标(招聘网站上没办法跳过)
专业技能
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不要堆砌技术名词
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对技术进行分类
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使用正确的技术名称
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不要写电脑能力
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按照熟悉程度对技术能力进行排序,不要写使用时间(抛开一些招聘网站模板限制)
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不要写过于特定的技术
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谨慎使用精通
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使用项目经验印证技术能力
个人经历
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明确写好在校及各公司的起始年限
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不要写大学之前的教育经历
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不要列举学过的课程
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关于证书,可以写上英语四六级,这个一些公司可能会重视,另一方面也能侧面反映你在学校里的学习态度
项目经验
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按照时间对项目经历排序
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不要列出过多的项目,挑出有代表性的,突出最近工作的项目,3~5个犹佳,不必刻意让各个项目在时间上连贯
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强调成果而非过程
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使用量化结果而非抽象描述
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强调影响力和复杂度(编程复杂度、设计复杂度、算法复杂度), 如果你的项目并不复杂,那么请强调它的影响力,用户量、产品盈利、产品销量。
其他
- 考虑提供一个“加强版”简历
- 电子简历发送时最好使用PDF版
- 持续更新简历
- 考虑征求他人意见
- 不断提升个人能力
- 避免写个人爱好和自我评价
- 项目经验中不要写软件环境、硬件环境、开发工具之类的
- 头像不用,仅美女除外
简历模板
附上简历模板,仅供参考
XX(姓名)
188 8888 8888 | xx@gmail.com | github.com/xx | blog.csdn.net/xx
专业技能
x年团队管理经验,x年开发经验,x年移动开发经验
开源 xx 项目,用于xx,多少star,多少 fork
博客主要分享xx 、xx
熟悉Android应用框架设计,熟悉Android高性能编程及调优
熟悉 xx技术点、xx技术点、xx技术点
个人经历
20xx/xx — 至今
xx公司 | Android开发工程师
工作描述:负责xx产品,取得xx成绩
20xx/xx — 20xx/xx
xx公司 | 软件开发工程师
工作描述:开发xx产品,取得xx成绩
20xx/xx — 20xx/xx
xx学校 | xx专业 | 本科
证书:大学英语六级 xx(分数)
项目经验
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20xx/xx — 至今 | xx公司 | xx项目
项目简介
...
职责
...