工作点滴
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julio867
正规大学计算机专业本科毕业,10年.net后台开发,前中国移动飞信空间高级开发工程师;2010年至今专职做web前端开发,2014-2016年任新华电商任前端负责人;现为自由软件开发者,承接Web前端开发(包括PC、WAP、微信等);
精通HTML(5)、CSS(3)、Javascript、jQuery、Zepto、Bootstrap,对PC及移动网站前端开发有丰富的经验,对响应式Web开发有研究及实践;
熟悉Sea.js、Grunt、LESS,模块化开发;
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产品经理应该怎么做??
Normal 0 7.8 磅 0 2 false false false EN-US ZH-CN X-NONE原创 2009-05-17 17:36:00 · 754 阅读 · 0 评论 -
关于“绩效考核”!!
公司实施绩效考核的目的,说的好听一些就是激励员工更好地工作,为公司做出更多的贡献,同时也为自己挣得更多的薪水以及更加光明的职业前景;说的露骨一点,其实就是资本家恰到好处地利用普罗大众那点“侥幸心理”来榨取更多的剩余价值。 什么情况下公司要实施绩效考核,我觉得至少有一种情况,那就是同一个工种的人数超过了一定数量的时候就要实施绩效考核。因为如果一件工作全公司只有一个人做,那结果原创 2009-05-14 23:19:00 · 623 阅读 · 1 评论