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面试求职经验交流

标签: 面试ibmc++database工作招聘
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若愿意,可提供您的经验.欢迎转贴,欢迎原创. 告诉大家,您是怎样找到一份理想工作的?面试时考了什么?您有何体会?但对公司的考题,只提供很粗的范围即可,考题属公司机密,不可在网上公开, 况且公司每年的考题都会变.我们主要是为了解不同类型的公司面试时通常对什么感兴趣,以找出在校学习时应努力的方向和自己的差距. 大公司通常笔试时强调基础,面试时强调项目经验.

 

 

【 原文由 saviour 所发表 】

我的求职路——笔经篇(SE专业)

我是SE的本本。我的求职始于2003年8月的IBM,终于2004年3月的SAP,前后历时近7个月
,其中的酸甜苦辣知道得最清楚的人莫过于自己。我喜欢通过笔试来完善自己的知识体系,
所以积累了不少笔试经历,相信这些笔经将是我今后的一笔宝贵的财富,愿与大家共享。今
后会相继退出面经篇,offer篇。

1、 公司名:IBM(中环广场) 应聘职位:part-time developer
路线: 地铁一号线黄皮南路下,到淮海中路对面就是
笔试特点:
分成若干专题,全是专业相关,考的知识非常全面,包括Java,C&C++,Database,OS,
Computer Network,XML等几个模块,题量很大,几百道,考3小时。 题量大,所以知识
点覆盖也很广,如C++中的volitile/const的用法,用最小的开销将一个单链表逆序,
java的多线程的实现。特别说的是IBM非常重视XML,这可能是XML在E_Commerce中的重
要地位决定的巴。而且考的XML主要就是其EDI应用。题型是选择填空问答三种。
个人印象:
首先非常欣赏IBM的不拘一格。当时说是招几个研究生做兼职,我作为本本当时抱着为
今后的工作锻炼自己的心态投了一份简历,居然得到了笔试机会。其次,IBM非常重视
你在学校里面学的专业基本功。考完后感觉好乱,面试时zhengf没让我看到我的笔试成
绩。

2、 公司名:Intel Lab 应聘职位:Software Engineer
路线:徐家汇没有直接到世贸商城的车。到徐家汇打车约14元。不过本人笔试是在交
大工程馆。
笔试特点:
Intel主要招EE和CS两类专业,两者招的人接近1:1。笔试是CS,EE合卷。所以不少题
目看不懂:) 题量好像是10道。题型是选择,问答两种。 专业相关的题目包括1道进
程的同步(哲学家就餐),编译中程序流图,C++中const在指针中的用法,记得还有一
道系统结构的题目。还有位运算的一道大题。 总体来说题目还是有点难度。
个人印象:
面试时看到本人只考了45分,算是意料中巴。 Intel lab每次招聘都考过C的位运
算。 而且笔试非常重视应聘者的专业基本功,尤其是系统结构,操作系统,编译原
理。


3、 公司名:Ricoh Software Technology 应聘职位:Software Engineer
路线: 莲花路地铁乘757路到宜山路下,再往前走50米往右拐,前面第二个十字路口
就是新银大厦。19/20层都是。
笔试特点:
由于在里面实习,安排的是内部笔试。笔试包括专业和英文两场。卷子明显是日文翻
译过来,所以有很多我们很不习惯的术语,如网络称为“网路”等。 专业部分卷子是
分模块的,包括计算机网络,C/C++语言,数据库,数字图像处理。 基本体现了理
光"IC - Image & Communication"的特点。 C/C++,database考得很基础,数字图像处
理考了颜色空间,平滑处理,小波变换,离散余弦变换 等基础知识。英文部分和高考差
不多。最ft的是我这张英文卷子
居然有答案,明显是前人做过的,看到基本没什么错误后我干脆就直接照抄答案算了
:) 这该是最爽的笔试巴。
印象:
Image & Communication是理光的口号,所以相关的这两门课是重点。 面试时候我们
总经理跟我说我的专业笔试考得很高,哈哈,我自己也没想到。 这是我唯一被夸过
的笔试:)

4、 公司名:NEC-中科院 应聘职位: Software Engineer
路线:到人民广场走到北京东路的某个路口 **大楼(名字忘记了)
笔试特点:
网络,数据结构和C/C++考的很多。题目量不大。典型题目:OSI第一层是__层。 还有
就是C的语句值,包括一些“短路“的题型。 有一道程序填空题,我现在都没想出
来: void sort() _____ { } 在划线地方填空,这种我没见过 :(
印象: 重视网络,C等,面试时听说在上海主要做的就是一些中间件。

5、 公司名: Intervedio 应聘职位: Software Engineer(Linux)
路线: 205路/804路到西南软件园,6楼。 不过笔试是在学校中院。
笔试特点:
基本都是编程。简直就是林锐的<高质量C++/C 编程指南>的拷贝。后面再有点智力题

笔试印象:
偶的智力不行 :) 好多智力题不会做。 其中一题是一堆相交的直线文有多少条,
我是用另一种颜色的笔一条一条套着画了一遍。 另外就是看看<高质量C++/C 编程指
南>巴。里面的内存章节还是很有特色的。

6、 公司名:富士施乐 应聘职位: Software Engineer (Embedded ,C++)
路线:人民广场上隧道6号,在钱仓路下,在前走一点到福山路口那个航运中心就是(
12楼?)。
笔试特点:
大约10道问答题,第一题是谈一下C为什么比C++效率更高,接下来就是switch语句,
还有运算符重载,有一道数学题我居然做错了:你向银行借了M $,贷款年利率是x,你
分N年等额归还,每年得还多少? 注意你还掉一年后,第二年算利息的基数变了噢 :)
笔试印象:
你选的是C++的话就好好看看C++课本巴。 运算符重载都考了,说明考的还是很全面
的。

7、 公司名:HP 应聘职位: Software Engineer
路线: 在徐家汇工程馆笔试的。 公司位置: 人民广场上上川专线,新金桥路下,下
车后右拐不远就是。
笔试特点:
和IBM比较类似,考了50道问答题,考得很全面,包括C/C++,Java,Algorithm,UML,
Corba,.net,database,网络编程(socket),操作系统(IPC的几种机制,死锁)等
等。 时间为三小时。典型题目包括最小开销逆序单链表,更改整型数二进制指定的某
一个位的值,socket等
笔试印象:
考的很广,不求都作,但是要做就认真做。 我corba不少就做不来。

8、 公司名: SAP 应聘职位: Developer(Linux)
路线: 昨天在复旦考的。
笔试特点:
考了C++的模板,让一各类只能生成一个实体的设计模式,数据库的外连接等。最后还
有两道是专业无关的题。
如是否上海北面的窗户不能见到太阳,还有一个财务的题目,我都做不来就都空在那
:(
笔试印象:
由于我已经签约,我去时代我一个同学去,他不知道怎么去复旦。 而且另一方面积
累看看SAP考试怎么考,为今后准备 :) 当然最后面试没有我,这是我唯一一次笔
试后没给我免是机会的经历。


以 后大家踏进社会,时不时还会有这样那样的面试,面试的功夫就是敲门砖,必不可少,大家早做准备。一个可做的事情就是收集面试问题,在此希望各位学长先进们 不吝赐教,把你们知道的面试问题在这里贡献出来,造福学弟学妹们。下面我先贴几个我能想到的,抛砖引玉。注意,外资公司经常会用外语面试。

Data structure:
1. How to construct a tree with a linked list?
2. How to detect a loop in a tree?

Java:

1. What is an Interface? What is the difference between an Interface and an abstract class?
2. Name a few methods of the String class.
3. How is a Java object constructed?
4. Describe the event model in AWT/Swing

OOAD:

1. Describe a few design patterns that you are familiar with.
2. What are the most important OO design principles in your opinion?

SQL/RDBMS:

1. What are normal forms? Describe the process of normalization.
2. What is a key? What is an index? What's their difference?

 

 

 

 

hp笔试题

Data Struture:

列出排序算法的名称,
写quick sort 算法;
双向链表的插入
赫夫曼树的使用
stack 和queue的区别

c/c++:

写程序运行结果;
什么是constructor & destructor;
override & overload的区别;
链表形式存z到a顺序的字符列,在没有增加存储的情况下输出以a到z序的字符列。
int x = 35,y=10;问x/y的值.

操作系统:

内核线程和用户线程的区别
inode起到什么作用
什么是操作系统,他包含哪些功能。
缓存有什么作用

java:

static 是什么意思?,举一个使用static的例子
一段程序,在多线程下执行,怎么写?
一个整型的数组,写一段程序去掉重复的数据。
public ,private,protected的使用方法

软件工程:

<1>列举你所熟悉的软件过程模型
<2>叙述waterfall,rup(迭代开发),xp的主要内容

网络:

reapter,bridge,switch,route的区别
七层模型,五层模型,两者区别;
第二层和第七层使用的协议各举两个;
两台机子如何进行high level communication

数据库:

游标的使用;
oracle隔离模式(isolate level)有哪几种?
物理模式和逻辑模式的区别;
三张表进行关联,写出sql语句;

UML:

UML是什么意思?
有几种图,每种图的作用以及它们之间的关系。

 

 

 

 

IBM科技公司面试:
昨 天去那里面试。四个学校的人被分成了12组,我所在的组先进行了 Testing,考了 RDBMS&SQL,平时很少关注!最后还有一道逻辑题。之后就是 Group Interview,给了个题目叫:How many bikes are there in sh?小组为单位进行讨论(15分钟)然后就是发言(英文)。中途也有面试官问问题!但是一个组有7个人,只有1-2个人上去发言,其他的人不准提问!也 许会问问其他的人。看你小组整个的合作能力。当然有机会不能坐失,英语好的自信一点的就要协调好组员关系,分配好角色(leader,take notes,speecher,discusser...),不要太礼让!别人也不会让你的!上去尽洒豪情。多让面试官看到你,听到你的声音,知道你这个 人,要活跃,该出手时就出手!不要叫说几句日语(对我们会日语的同学来说小菜一碟),也不愿意。

 

 

IBM科技公司笔试(共50题,时间为1小时):
考的基本都是数据库方面的问题,49道,有些题目并不难(但我依然不知道),有些题目很细节。认证确实重要,题目中有DB2的认证题目,差不多吧。
考的有SQL、范式、数据类型(和C相结合)。

这次IBM笔试题目的最后一题,我贴出来大家看看吧,估计很多人看过,原题是英文的,我这里
给出中文的,印象中题目是这样的(我原来看过的,可能和考题情景有点出入):

有一个人掉队了,他要追赶上自己的集体。不幸到了一个岔路口,不知道该选择左边的路,还是右边的。路口有两个人,一个人只说假话,而另一个从来不说假话。现在,这个掉队的人可以并且只
能问一个问题,来选择正确的路。这个问题是什么?

 

 

 

2004年6月29日10:15,一声感叹------终于以一个Shell的phone interview(失败)结束了自己为期9个月的求职生涯。在这段辛苦的求职过程中,自己有很多的感触和心得,在这里希望与大家一起分享。希望能给学弟学妹们带来些帮助。

我 自认为是比较早开始找工作的,10月20号。可是到了后来才知道想要找好工作的话,其实这不算早。很多比较有远见的同学在大三下学期和暑假就开始联系大公 司(如:GE,西门子,四大,联合利华,欧莱雅)的实习生(internship)。这样的机会并不算少,大家可以从复旦大学BBS的“part- time job”里面翻,也可以在求职网站上的“在校学生”里找。如果你认识这些公司里的师兄师姐,也可以从他们那里获得第一手信息。在大公司的实习经历会使你在 将来的求职过程中领先其他竞争对手一大步。

在我看来,我们的求职历程可分为四个阶段。

1.求职准备阶段
很多同学 往往忽视这一个阶段。但这却是整个求职过程中最重要的部分。在这里时期,你应该认真的,全面的分析自己的长处,短处,爱好,性格等。决定出自己将来职业发 展的方向。当然,只是一个大致的方向(技术研发,技术支持,管理类,市场类等),你也可以为自己设计多条方向,也备选择。

在你决定了自己 的方向后,你就可以根据这个来写简历和自荐信了。在写简历的过程中有很多技巧,这里很难一一列举。例如,跨专业就业的同学可以去掉“专业”这一栏,加上 “选修”,“辅修”,“自修”某一项,然后把你看过的这一方面的书名加上去。关于自荐信,我认为还是有必要加上的。在自荐信里,你首先要表现出你对该公司 所处行业的了解和信心以及对这项职务的热爱。其次就是说些“大话”了,但也不要说得太离谱。尽量说一些发生在自己身上的事,然后润色一下。记住,你在这些 事件中的角色和所为要能表现出你的某些与众不同的能力。另外再说说自己的优点,切忌只写一些太通俗化的东西。如:沟通能力强,与人相处融洽···试着写些 新颖的,如:善于观察,总能吸取身边同学的长处;能够总结自己犯过的错误并改正,使得自己不断进步···最后记得将这些关键的语句加上下划线。

2.列强招聘阶段
这 一阶段往往始于9月底,结束于12月底。很多全球性的大公司在各大校园作循环宣讲,旨在招收到最优秀的一批应届毕业生。如联合利华,欧莱雅,Shell, GE,飞利浦,四大等。建议大家多多参加宣讲会,129礼堂的坐椅很舒服,比复旦的相辉堂好多了。由于大多同学会投递简历,因此这些公司往往会拿出一些 opening question让应聘者回答。光是检验应聘者的心态和完成这些题目的意志力,就可以刷掉一大批人。然后再根据这些答卷的情况来发面试通知。建议大家一定 要好好思考,认真回答这些问题。这些问题都是很好的,即使你不来应聘该公司,思考一些这样的问题也对你的将来有好处。而且,在将来的其他面试中,你被问及 的很多难题都会与这些问题相似。再一点,如果你回答的很好,有机会参加几次这些公司的面试。不论这次的成败,在你将来参加一些小公司的面试时,你会感到游 刃有余。

如果有机会参加面试,之前一定要花时间好好准备。很多同学会忽视面试的第一题(我认为识十分重要的一题)----自我介绍。我认 为有必要花一番功夫准备,争取在这一阶段突出自己的优势,吸引HR,使得接下来的面试问题朝你希望的方向迈进。面试的其他问题可以参考复旦BBS就业精华 版。在每一次面试之后,记录下面试中所遇到的新问题,试着在轻松环境下,重新回答一遍。另外,回忆一下自己在面试中表现的不好的地方,思考如何去改进这些 方面。这些都是为你将来的面试打基础。最后要知道,这些公司的招聘名额只有几个或十几个。完全没有必要因为被他们据了而感到悲伤,气馁。仅仅把他们看作是 自己求职经验成长的阶梯。

3.求职主体阶段
我把12月到来年4月定为这一阶段,相当一部分同学在这一阶段成功签约。这一阶段的特 点是,大大小小的公司都有,而且招聘信息很丰富。大家一定要好好把握这一个阶段。在这个阶段里,你要做的就是不停地完善,投递你的简历;不停的搜索更多的 招聘信息;不停地到各个单位面试。争取在每一次面试后都有所收获,有所进步。另一个进步的办法就是多和身边同学沟通,一起交流面试的感受,经验。

这里贴出一些常去求职网站,希望对大家有帮助。
bbs.tongji.edu.cn
bbs.tongji.net
bbs.fudan.edu.cn
bbs.sjtu.edu.cn
51job.com
china91.com
chinahr.com
shjob.com
sc.sh.cn
jobcn.com

4.扫尾阶段
应 该从四月底算起巴。虽说是扫尾阶段,但在这段时间内成功就业的同学也不少。这段时间,感觉就业信息量明显减少,小公司横行于世。(当然大的也有,毕竟少) 一些同学开始有点熬不住了,接连降低自己的身价,放宽求职意向,草草签约。很难说上述行为是否合理,但我认为你自己的所为应该是建立在对自己正确的认识和 定位上。要对自己有自信,但又不要过于自信,把握好这个度。可以拿自己和身边的同学做比较,能力上的差距也会带来相应的工作上的差距。到了六月份,形势似 乎有个触底反弹时期。还未签约的同学和之前草草签约的同学应该抓住这最后的机会。另外不要忘了联系那些早在10,11月份就签约的同学。因为,如果他们公 司还缺人手,他们是获得第一手资料的人。

回过头来,总结自己成功就业的原因。
在第一阶段,我的工作做的很充分。我给自己做了正确的定位,制定了适合自己的发展道路。
------------------我花了不少的时间制作简历。
在第二阶段,我花了非常非常多的时间在填写列强们的申请表上。(联合利华整整3天待在自
------------------习室。殴莱雅2天,之后改了题目,又花了2天。Shell花了3天,第二次申请,
------------------又花了2天···)付出总有回报,我有幸参加过很多大公司的面试。由于实力
------------------有限,都没能够进入最后。但这毫不妨碍我增长面试的经验。在这期间,我的
------------------自荐信也出炉了,并且得到不断的完善。
在第三阶段,基于我上阶段在简历,自荐信方面投入的功夫,我获得了较多中,小企业的
------------------面试机会(几乎都是跨专业的)。依靠着从大公司获得的面试经验,我也成功地
------------------拿到了一些offer,虽然并不太令人满意。关键,这使我对自己有了信心。
在第四阶段,由于对自己有一定的信心,又身怀面经,再加之室友,父母给我的支持。我顶住
------------------压力,没有去签那些自己不太满意的工作。而是等,等,等。终于在6月2日签了
------------------一个在当时环境下比较理想的单位。但我并没有就此打住,而是继续关注着招聘
------------------信息。终于,在6月25日晚我拿到了一个自己满意的offer。这时的我才真正相信
------------------“黄天不负有心人”。

以上是我求职经历中的一些感悟和经验,希望大家能够借鉴其中适合自己的,有用的部分。
如果需要我的帮助,也可以PM我。能帮上的一定尽力。最后祝愿大家都能找到一份满意
的工作。

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