2017服务外包创新创业大赛感想

           2017这一年对我来说有着不一样的意义，这一年我结束了玩闹的大学生活，开始慢慢的去尝试一些比赛，并取得了一些进步。

       先说说我参加的第一个比赛吧——中国大学生计算机设计大赛。这是一个艰难的开始。由于我的专业是医学信息工程，我大三并没有学习过JavaEE，所幸的是我自学过Android开发（所以说自学很重要），所以当时友班的朋友就找我来组队，让我跟他们一起参加比赛。当时我心里是十分纠结的。因为我并没有这种的Web项目的经历，让我感觉十分的迷茫，总觉得有一种一拳打在棉花上的感觉。但最后我克服了这种不安，并且担任了团队的队长。

             由于没有实际的JavaEE项目经验，所以我不断的去网上查找一些项目的demo，特意的去问了很多朋友，问了他们的项目分工，以及项目的技术路线。就这样，不断地求知，不断地成长。在最开始的分工时，我是负责整个android端应用的开发，不需要负责网页端。所以我认为其实还是蛮轻松的。但是由于一些突发原因，我最后要去负责写网页端，这让我有点措手不及，导致Android端最后只花了1周时间草草了事。项目过程中要不断的边学边做，并且还有关注一下之前和朋友一起申报的课题进度（也参加了比赛），这种感受确实挺难有的。所幸最后坚持了下去，虽然男神老师对我们最后的项目的评价挺高的，但是我还是隐约有很多不安。因为一个五一假期，彻底打乱了我的项目进度，我们的项目文档和视频做的实在是太仓促了，里面太多的不符合规范的地方。最后的结局出乎意料，但也在意料之中。我们并没有进入决赛。这让我们所有人伤心了很久，但是人嘛，最重要的就是要学习调整自己，慢慢地从第一个项目的失利中走出来，去总结了在整个项目中我扮演的角色到底有那些做的好的，以及需要改正的。

             时间过得很快，还没来得及让一些人从第一个项目的失利阴影中恢复过来，我们就开始了第二个项目。这个项目我一开始是想重新组队的，但是感觉大家对于整个队伍的感情是十分不错的。所以就放弃了最初的想法。我决定留下来，但是我忽略队伍人员调整后暴露出来的问题以及以前遗留的问题：

             1.缺乏会图像处理（PS）以及会做视频的人员；

          2.组内大多数人宁愿写代码也不乐意写文档，导致文档写的非常烂。

          3.很多组员的心态还未来得及调整过来；

          4.组员不能全心身的投入到比赛项目，导致组内的一些团结，沟通上面会出现一些问题等等。

         再加上暑假的暴雨，我们被迫回家了。回家以后这些问题就更加的暴露无遗了，再加上期间的省赛，使得项目时间十分的挤，但是项目网页端进度确是十分缓慢。所以导致了很多的组内矛盾，所以第二个项目就此中止了，我没有实现当初说要带领大家去拿国一的愿望，感到十分的惭愧！

        暑假匆匆在机房中过去了，整天陪着考研的室友一起复习，收获还不错。

        暑假快结束的时候，我收到了男神老师和齿轮团队的邀请一起参加服创的决赛，由于不甘心第二个项目Android端所做的努力，我决定陪他们一起再拼搏一次。

        答辩现场，评委老师问的问题都十分的模棱两可，而且很少涉及技术问题，而且对我们中医药出身的队伍，似乎并不相信我们可以做出来。所以我们的项目尽管给了虹软公司代表留下了非常深刻的印象，但是我们却与国一失之交臂。虽然结果并不是那样的美好，但是在这样队伍中我的收获是非常多的。最后，我总结到理想的队伍所应该具备的条件中去。

            1.对于队长，最好不要是团队的技术负责人（因为技术人员如果没经验的话就会完全从技术的方向去思考问题，并且精力也不够，要知道整合项目和规划好项目的难度是非常大的），除了需要以此来申请保研的人，而且要够沟通好整个团队，要有全局观。最后演示项目PPT时最好由此人讲解。

        2.至于大家最关心的技术，一个负责android开发的，一个负责Web前端，一个负责后台开发即可。如果一个全部是由技术人员组成，这个团队也许能够做出别人做不出的产品功能，但是很少能够非常好的展示和描述出整个项目。

        3.在非技术人员上，最好能够有一个既会PS又会视频制作的人员还要一个会写文档，熟练使用powerdesigner等工具和表达的队员。

        4.团队的每个人应该要具有责任心（这点非常重要），学习力，最好能够有创造力。对于队长应该具有领导力，决策力，以及沟通能力。

        这是我从齿轮团队（一个前期由四个女生完成并进入决赛的项目团队）中学到的。

        如果你们团队能够进入决赛，那么恭喜你。下面问题是你应该要注意到的。

        1.服务外包创新创业大赛（以下统称为服创）在项目答辩之前你应该尽可能的完善你的项目，这并不是指功能上的实现，而且要尽可能的扩展你的项目创新点（哪怕你知道你一定不可能实现它，但只要这个创新点是可性的，就可以），其中涉及到技术上的，商业模式上的等等。

             2.最好多排练几遍，个人觉得20-30遍为宜，它不仅可以让你熟悉项目，还可以让你发掘它的表达方式。

         3.多准备好一些问题，其中有功能上的，也要有非功能上的。

         4.在回答问题上，尽可能回答的多一点（切不可满嘴跑火车，要做到在原先可以表达出来的基础上，多加一点表达效果更好），最好能够吸引住别人，让别人深问。这一点和中国大学生程序设计大赛又不同，因为服创的评委大多非技术出身，而且每组队伍数太多，可能仅仅是寥寥问几个问题而已。如果你不能把握住机会，可能效果并不理想。     

          5.场下队员一定要抬头挺胸，面带职业微笑，并且不断观察评委老师的面部表情，猜测评委老师可能要问到的地方。

          6.在解答PPT的过程中最好要配合自己的表情和动作，台上的站位变化也非常重要（因为你的移动一定会比你站着不动更吸引人目光）。这个要靠个人平时的积累了，简单点的话只要做到不怯场即可。

           以上就是我的所有感想了，希望明年我们学校能够在刘伟老师的带领下越来越好。不断创新高。

                                                                                                                                                      2017年09月17日