一般我很少转贴,但是这的确是我看过最好的有关职业规划、人生经验的文章。贴在这里算是自己的收藏吧,也供朋友共勉。
文章很长,但就如文中所说,做事情是需要耐心,能够等待的。
http://topic.csdn.net/u/20081119/09/abe8c0a9-3033-40a8-9c26-61b7628f1ac5.html
我有个有趣的观察,外企公司多的是25-35岁的白领,40岁以上的员工很少,二三十岁的外企员工是意气风发的,但外企公司40岁附近的经理人是很尴尬的。我见过的40岁附近的外企经理人大多在一直跳槽,最后大多跳到民企,比方说,唐骏。外企员工的成功很大程度上是公司的成功,并非个人的成功,西门子的确比国美大,但并不代表西门子中国经理比国美的老板强,甚至可以说差得很远。而进外企的人往往并不能很早理解这一点,把自己的成功90%归功于自己的能力,实际上,外企公司随便换个中国区总经理并不会给业绩带来什么了不起的影响。好了问题来了,当这些经理人40多岁了,他们的薪资要求变得很高,而他们的才能其实又不是那么出众,作为外企公司的老板,你阅读全文>
发表于 @ 2008年12月15日 14:36:00|评论(loading...)|编辑|举报|收藏