不管是在工作中还是在生活中，我们都需要有一个目标而活着、奋斗着，比如在团队中今天的工作目标是什么？上半年的工作目标是什么？今年的目标是什么？而对于你自己呢！你的目标又是什么？你很清楚么！在你一生的生活中今年的目标是什么？30岁之前的目标是什么？50岁之前的目标是什么？你的目标能细化么！你的目标很明确么！有了目标后你该做些什么呢！阅读全文>
发表于 @ 2008年03月17日 21:44:00|评论(loading...)|收藏
我是一个有10年电子产品研发经验的工程师和 10年IT知名公司研发中心管理经验的技术管理者。世上好的管理理念可能归纳起来就那么1~2百条，也都好理解，难的是怎么适当地运用在特定的环境中。下面的文章共18篇，是我20年工作中的片段，也是我在研发及管理中的实际体验和感悟。 阅读全文>
发表于 @ 2007年11月12日 21:54:00|评论(loading...)|收藏
一条猎狗将兔子赶出了窝，一直追赶他，追了很久仍没有捉到。牧羊看到此种情景，讥笑猎狗说"你们两个之间小的反而跑得快得多。"猎狗回答说："你不知道我们两个的跑是完全不同的！我仅仅为了一顿饭而跑，他却是为了性命而跑呀！"
阅读全文>
发表于 @ 2007年06月14日 22:27:00|评论(loading...)|收藏
首先，真正的高级人才是不用找工作的，因为只有被工作找的份。但是，难免有些高级人才厌倦了旧的工作环境，或者遇到天花板，没有了发展空间，或者遇到新老板上任后排除异己来提拔自己的亲信等等，如果您真打算自己去找工作，那么至少需注意以下几点：阅读全文>
发表于 @ 2007年06月13日 22:19:00|评论(loading...)|收藏
1. 不要看到别人的回复，第一句话就说：给个代码吧！你应该想想为什么。当你自己想出来再参考别人的提示，你就知道自己和别人思路的差异。2. 初学者请不要看太多的书那会误人子弟的。先找一本好书系统的学习。很多人用了很久都是只对部分功能熟悉而已，不系统还是不够的。3. 看帮助。不要因为很难，而自己又是初学者所以就不看；帮助永远是最好的参考手册，虽然帮助的文字有时候很难看懂，或不够直观。4. 不要被一些专用词汇所迷惑；最根本的是先了解最基础知识。5. 不要放过任何一个看上去很简单的小问题--他们往往并不那么简单，或者可以引伸出很多知识点；不会举一反三你就永远学不会。。。。。。
阅读全文>
发表于 @ 2007年03月14日 22:19:00|评论(loading...)|收藏
优秀员工的10个修养：一、周期性的做工作总结并及时汇报于上司；
二、努力配合上司的工作，不要让上司难堪；
三、在同事（同级别）面前不要过分的讨好领导；
四、要求加薪或晋升时找个好时机或者理由，找不到就不要提；
五、不要谈论公司发展不乐观的一面；
六、不在同事面前评价任何人，特别是你的领导；
七、不要过分的张扬自己的才华，保持低调；
八、时常与同事交流做好感情上的协调；
九、乐于帮助别人，因为你也需要别人的帮助；
十、切勿攀比金钱和才华，踏实做事，保持自信乐观做好自己。阅读全文>
发表于 @ 2006年12月09日 21:24:00|评论(loading...)|收藏
我和盖茨出生于同一年，却走着两条截然不同的成长之路：50年代末，盖茨出生于美国西岸城市西雅图的一个中产家庭，小时候瘦小笨拙。我出生于中国中部偏僻小镇上一个贫穷家庭，老一辈都说我挺聪明。60年代初，盖茨在私立湖滨学校接受良好的现代教育，并开始接触电脑，学习BASIC语言。我在乡村小学读书，在跟老师一起与饥饿做斗争的同时，还要提高与阶级敌人斗争的警惕。那时，我还没听说过，“电”是个什么东东，那个小镇用上电灯已是20年后的1980年。
阅读全文>
发表于 @ 2006年12月05日 21:33:00|评论(loading...)|收藏