领导增强了人们对列车的开通

每小我都想成功但每一个人都有一个什么样的手段，它的成功将会使他们的生活分歧的观点。这是一个获得一些手段和他人的健康，幸福的家庭生活财政自由的手段。还有其他谁定义的权力，使他们的职位和其他谁感到成功时，他们的领导才能出色上述别人相信他们的成功中。

有这么多的广义的定义，并在这些成功的推行，有很多子种别。每个人都有自己明确的观念（S）为成功意味着什么，以及如何对其进行操作，以获得一种幸福的生活，但往往这些不同的定义，意义，因为我们在文化上寻求刺激，以'做'不管它是什么我们'想'将使我们的生活的成功中。

所以，谁是真正做的思惟？它是否真的清楚我们自己的心理过程，抑或是受文化的影响，我们的怙恃，我们的同业，和其他人一样，但我们的真实的自我？问题在于，当我们健忘，任何形式的成功的开始和竣事在我们自己的个人在我们自己的建筑设计怪异，才调，能力和技术为根本中。

外面看自己，乃至以下别人谁仿佛已经发现了成功的奥秘，幸福只是混合了问题。没有人能效仿下面我们大师都不同凡响的脚步声别人的成功。此中这种多样性是我们天才的真正实力。固然，我们可以借辨别人，而是当它获得到走向成功的征途中，我们必须清晰表白，我们之所以这么做，是我们自己的熔炉，而不是别人谁也影响了我们，无论是消极或积极中。

本第一对您的个人自由和成功，你自己定义是：“认识你自己真正的一步... ...”不休追求真谛，试图找到自己之外寻找自己的成功，无疑是一个过程是徒劳无功的。即便有人似乎有着极度类似的人才，目标，能力，谁收到了成功的水平的优势，如果你问他们是否欢愉或知足，他们会经常告知你，“号”有这是有原因的。也有一些是他们平生中失踪中。

不管我们寻求的生活。没有集中，如安在我们的成功，无论何等坚苦，我们集中对工作的成就问题，如果我们不知道自己很好，分外是零激活我们自己奇特的权衡人材，妙技，知识和能力，我们将不找到我们的历程也不会觉得兴奋的延续成功。寻找您的个人天才中。

知道自己在

与我们也认识到，是生活的遍及纪律决不许可我们继续以一项持久成功的程度感到对劲。成功不能裹足不前。生涯不是障碍！是的，我们可以沉醉于我们对一个或两个成功的时刻，但后来却发现自己走向另外一个成功的水平驱动的，可是我们界说它中。

有无关于成功的列车到站的时间。沿途有进站加油，但目标地不详，因为它是不息增加，扩大和推动了摸索未知，而迫使我们进一步增强了我们的舒适区，会碰到更多和更大的成功。沿轨道景不雅变得完全不同，固然，它可能是斑斓的，它迫使我们要学习如何适应这个新的范畴。进修适应生活是成功的关键中。

成功是一个鞭策气力，没有失败的空间的设法主意，挫折或不正常的弊端供给。人们不能没有一些经验，失败或挫折的成功，如果我们让我们的脑筋中充满了创造性的天才取得的路程卡住的障碍，那末，我们的成功火车来到一告急遏制。如果我们不敏捷加油以积极，缔造性和活力的思惟武装思维，我们的抱负和目标，我们的精力推动我们的能力变得窒碍和灭亡。它只是归天，有时叫嚷和尖叫和其他时间，很恬静，但值得远见和势头，建立正确的轨道站！

顺应新的地形，怂恿自己的炉有两个骑在人生旅途沿线的列车成功的环节身分。其他因素要斟酌我们的成功之旅作为带领人包罗以下内容：

1。自我负责，成功的男人和女人拥抱的责任。他们不从它运行投射到别人身上时，赛道变得有些波动或泛起的一个障碍，必须采取迂回。领导意味着承担责任和它蓬勃成长。通过接纳责任，你正在建设一个成功的成绩的势头中。

2。判断，伶俐的一集的撑持，并从别人的设法还没有最后决定是你们的。收集知识，是决定性的。不作出决定意味着失败已产生了。是动静灵通，作出决定，犁经由过程赛道上的障碍，或寻找替换线路。领导者知道若何渡过的一个核心问题杂沓，并没有踌躇和明智的决议计划中。

3。问责制，领导才能在步履负责。在任何行业的成功意味着权利的领导人承当责任，搜集靠得住的常识，作出充实知情的决定，由常务委员会决定。向导人熟悉到他们的决定，并不是所有将要获得的成功。有些决定可能会降落，可能会犯错误的其他决定是准确的目的还有一些多是局部的成功中。

但是，一个魁首谁理解为成功的动力是负责的成功和失败。有时她可以沉醉在成功和其他时辰，在一个布满紊乱的时刻，为甚么没有成功的决意或只是部门成功。

请方案＃3 -问责：让我们说，列车已成功完全脱轨。领导者的责任了一番话，她觉得是一个知识赅博的决定，然而，实施后发现，造成恐怖的灾害，她的公司或部分或团队跳下轨道中。

每个人都在船上。每个团队成员是投资在这一过程中，士气很高。目下当今，一样的举动力已经落空了势头。然而，目前，他们不再是'激发'和他们的窑炉冷却快。他们感觉自己四周拖动很差，与别的一个埋怨他们的工作有多灾，使这个方案获得成功而试图寻找一个人，任何人指责。士气还以一炉突然降温燃料的引擎更快中。

虽然

重要的是要联系你的表情和掉望的感受是，它必需处置惩罚所有的出轨造成这个感触感染。这是相当主要的。它必须起首处置，不然你将没法向前迈进，起头煽惑的炉中。

消极情绪都是我们的能源耗损和能源是我们的生命力量。因此，让你的情绪。 （汉子，我出格但愿你收到这个！）只需设置一个计时器，知道什么时候是时刻作出更积极的转变，考虑的障碍，成立战略extracate从火车轨道的障碍，并获得stokin'这炉再次走向成功中。

深深感受你的情绪。如果你有一个真正的投资项目或决定，你相信会成功，但也算是跳出铁轨自己，那么你会感到悲戚，哀痛，愤慨，沮丧水平，等等，加权的水平，你成果是投资在中。

是以，封闭你的门，把你的头在你的手中。哭或生气。求全，赤诚，让你感应懊丧和英镑拳头在桌子上...或漫步，或开车一边打德律风给自己静静地，或让你的声音呼叫招呼出来。法并没有年夜碍，始终以建设性的体例。从来没有投射到他人的情绪。他们是你的情感，并无关任何人。这是健康的行为了，但如许做有扶植性，不造成任何伤害。你的糊口与高贵和意识的决定，'万万不要伤害生命。

耶尔和私人，私家抽泣尖叫，敲打你的拳头在桌上，并暗示所有的感情。我每每会答应自己15分钟，我称之为我的“铧eey -铧- eey”超不时，我感到难熬，我和所有其他粉碎脾气绪。大白，豪情不是毁坏性的，但涣散的情绪会破损你的领导能力和成功的，如果你在生活中留下自己的构思。 （单词不合按照牛津大学出书社的手段“致使分歧或敌意...")< P> 换句话说

与持成心图历来没有伤害。不管是对自己有害的和/或其他人，这是不克不及接管的，积极的或辅导驱动行动。所以，给自己一个时候来生气，感觉你的危险时的15分钟时，作出这类改变中。

这是一种选择。这一转变是一个积极的选择，那是不容易的，有时还与实践变得加倍容易和便利。我们要继续对峙和我们的目标和幻想出轨，仍是想找到解决设施？如果你想连结坚持，你会的。如果您想选择另一个反映，你最感乐趣，那么你会的。您而今的节制。带头！

让我们假定你的意识决定选择作出积极的转变，并开始寻找解决门径。韦恩戴尔具有一支优异的书，我果断建议。它的题目，“有一种精神去解决每个问题。”不要让的话来讲，'精神解'截止查询拜访这本书你确定它是不是有益于你。这本书是关于生命息争决问题。它的工程！

对寻找解决问题的法子是一种艺术形式。这不是凡是很容易发生，这取决于这个问题的复杂性在面前。这意味着界定与焦点问题，明白重点问题。这意味着从新审查出轨并追求领会所有可能促进我们认为作为一个动态的失败。记住要离开自己的失败。你是否是一个失败。我们的目标失败，由于某些行动，动作，通信故障，团体重点和更多的可能呈现的环境缺少中。

求解是造成列车出轨：多层

建议
1。写下所有的动态的进入，你没有起到预期的积极功效。澄清，申明，澄清...然后再次澄清！

2。有你的关头球员，跟他们的方针是：为何没有完成本身的名单上中。

3。附表一问题解决与您的枢纽球员会议中。

4。使所有的动态之一是走出认识决问题的会议的清单。可以必定，此次会议不会酿成一个'穷我'或'可怜我们'的勾当。选摘要找到解决举措，并选择不留卡住了。留在轨道！

5。对于未能实现走出可能difinitive名单和可能的原因，集团内优先考虑什么是最重要的因素中。

6。一旦prioritzed，这个列表最先采纳的情势，使问题更轻易解决中。

7。与排名第一的原因，该集团认为，开始是失败的缘由，并写下两个或三个方面调整和重新构建的问题，所以它成为一种力量，让你继续。开始高涨的高动力发念头，再一次。对每个问题在您的名单确定的本中。

8。一旦同事就如何着手赞成，然跋文下如何实现新的，更大的新程序，以确保为每个出轨的摆在首位的目标问题的成功中。

9。一旦每个人都清楚这些法式，使每个人都在必然的和谈，并充裕理解什么和如何的程序步调展开全部组织，那么此刻是时候积极实施走向成功的新战略中。

10。谁是负责任的，每一个解决方案战略负责？什么是时间线成功介入这些新的战略？写下'谁'和“在与人或负责人指定的'中。

11。最后，但很是重要的寻觅和实行解决方案的进程，是决议什么时候再次开会，以肯定这些新的计谋已到位和有用运作。假如没有，再调剂。若是没有，从头界定了。如果不是，再次入手下手这个过程当中。

成功常常需要破费大量的重点和尽力。毅力和能力的要害是调整和适应，以到达我们的目标。不要抛却！勇于承担，在你料想的成功投资。继续获得回到正轨。您的成功需要不竭培育与积极的，实际的和艰难的战略，以自我敦促的煽动。你已经是成功的。不打死马。它没有马力。把它的疾苦和移动与你的肚子火了豪情。饲料以积极和成功的燃料炉，只是四周曲折。享受骑！

答：2004年

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