40出头的软件测试工程师：失业的黄金时代？

2024软件测试面试刷题，这个小程序（永久刷题），靠它快速找到工作了！（刷题APP的天花板）_软件测试刷题小程序-CSDN博客文章浏览阅读2.9k次，点赞85次，收藏12次。你知不知道有这么一个软件测试面试的刷题小程序。里面包含了面试常问的软件测试基础题，web自动化测试、app自动化测试、接口测试、性能测试、自动化测试、安全测试及一些常问到的人力资源题目。最主要的是他还收集了像阿里、华为这样的大厂面试真题，还有互动交流板块……_软件测试刷题小程序https://blog.csdn.net/AI_Green/article/details/134931243?spm=1001.2014.3001.5502是的，你没听错，我在这里要讨论的是软件测试工程师，而且还是那些40出头的“中年人”。你可能会问，这与你有什么关系？好吧，如果你是一位软件测试从业者，或者你的朋友圈里有这样的人，那么这绝对关乎你的切身利益。因为我将会谈论的是，这个领域的现状、挑战和一些建议，不论是对于那些正在寻找工作的人，还是已经就业的同行们。

首先，让我们扔掉那些刻板印象。40岁出头的软件测试工程师并不意味着“过气”。相反，我认为他们正处于“黄金时代”。想想看，40岁左右，人生经验丰富，专业技能炉火纯青，对待工作也更为成熟。但是，为什么这些黄金人才会频频失业呢？

原因之一是，技术的快速发展。

软件行业向来如此，新技术层出不穷，前端、后端、自动化测试等等。对于那些不愿意不断学习更新的人来说，这可能是个硬着陆。但是，我得说，这并不是40出头的软件测试工程师的绝对现实。让我告诉你一个小秘密：学习永远都不会太晚。网上有无数的资源，无论是在线课程还是博客文章，都能让你跟上潮流。所以，别害怕新技术，拥抱它们！

另一个问题是，市场竞争激烈。

随着软件测试领域吸引了越来越多的新人，情况变得愈加复杂。很多公司倾向于雇佣年轻的员工，因为他们的薪资成本相对较低，而且他们可能更容易接受新技术和工作方式。这给了40出头的工程师额外的压力，因为他们需要通过其他方式来证明自己的价值。

然而，我坚信，年龄并不是决定性因素。40出头的软件测试工程师可能具有丰富的经验和深厚的技术知识，这是年轻人所没有的。此外，他们可能更加成熟，更加稳重，对于解决复杂问题和处理压力情况可能会更加从容。因此，虽然市场竞争激烈，但40出头的工程师仍然有机会通过展示他们的专业技能和经验来脱颖而出。

那么，有了这些挑战，我们应该怎么办呢？别担心，我有几个建议：

不断学习，不断进步

这可能是最重要的一点。保持学习的状态，跟上行业的最新发展，拥抱AI，利用好AI，参加培训课程、研讨会，甚至考虑追求更高的学历。记住，知识就是力量。

展示你的价值

不要害怕在简历中突出你的经验和技能。如果你有特别出色的项目经历，一定要拿出来展示。雇主看重的是你能为他们带来的价值，而不仅仅是你的年龄。

保持积极心态

失业可能会给人带来挫折感，但不要放弃。利用这段时间充实自己，重新审视职业规划，寻找新的机会。记住，每一次失败都是成功的一部分。

拓展人脉

无论是线上还是线下，都要努力扩大自己的人脉圈。加入行业组织、参加社交活动，甚至是在网上建立个人品牌，都可以帮助你结识更多的人，并可能带来意想不到的机会。

可以考虑在副业方面寻找新的机会

例如，你可以利用你的技术知识和经验在各种社交平台上开展副业，比如在小红书或抖音上分享软件测试技巧和经验，吸引更多的关注和粉丝；或者在咸鱼等电商平台上销售你的自制软件测试工具或教程，创造额外的收入来源。此外，如果你擅长写作，也可以考虑在网络上开展软件测试相关的博客或写作业务，向其他从业者分享你的见解和经验，同时也能提升个人品牌和影响力。通过开展副业，你不仅可以增加收入，还可以扩展个人影响力，为自己的职业发展增添新的动力和机会。当然也可以不局限于测试相关，找个副业项目去实操，比如抖音、小红书、视频号、闲鱼等等很多项目都可以尝试。

行动吧，在路上总比一直观望的要好，未来的你肯定会感谢现在拼搏的自己！如果想学习提升找不到资料，没人答疑解惑时，请及时加入群： 759968159，里面有各种测试开发资料和技术可以一起交流哦。

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