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RSS订阅原创 HR部门价值如何创造？
HR部门价值如何创造？ · 最近，在一次人力资源经理HR实务培训班上，来自各地的人力资源经理、总监很多对自己所存在的工作感到有些迷茫，甚至感到吃力和无所适从，尤其有部分HR经理存在以下三条最典型的抱怨：抱怨1： “企业人力资源工作越来越难做，工作越来越不被认同，HR的基层员工招聘、培训、劳资关系管理业务大量外包，还要我们做什么？我还能为企业做什么”？抱怨2： 一位民企
2015-04-19 21:06:30
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原创 HR部门价值如何创造？
HR部门价值如何创造？ · 最近，在一次人力资源经理HR实务培训班上，来自各地的人力资源经理、总监很多对自己所存在的工作感到有些迷茫，甚至感到吃力和无所适从，尤其有部分HR经理存在以下三条最典型的抱怨：抱怨1： “企业人力资源工作越来越难做，工作越来越不被认同，HR的基层员工招聘、培训、劳资关系管理业务大量外包，还要我们做什么？我还能为企业做什么”？抱怨2： 一位民企
2015-04-19 21:03:15
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原创 e-HR推动知识型企业人力资源管理提升
e-HR推动知识型企业人力资源管理提升· 在人口红利殆尽、人工成本持续上涨、环境资源压力不断加大等多种因素的综合作用下，中国产业结构转型升级已成必然选择。从中国制造到中国创造的转型更加迫切，知识型企业则是这一转型的中坚力量。于此同时，我们也应看到，知识型企业面临着与劳动密集型企业差异巨大的人力资源管理背景和问题，亟待探索和破解。 一、知识型企业的人力资源管理新课题
2015-04-12 21:21:10
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空空如也
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