面试官如何判断面试者的机器学习水平？

评判标准就一个：你的机器学习水平能不能用在工作上？

毕竟我们招人不是为了看你的水平到底有多牛逼，而是想看你是否能帮我们分摊工作，在工作中创造价值。有些人的机器水平很高，但是完全没办法用在工作上就是白搭。

不多废话了，直接放出我之前用过的一套面试题，你们感受一下：

我也自己整理了一套模拟面试题（内容包含面试问题，错误案例，正解），戳我报名免费领取~

假设一个背景：

假设你在大学/培训期间完成了一个人工智能项目，你在你的简历中是这样描述你的项目的：

基于Python语言开发完成了遥感影像分类系统，检测自然环境、土地利用和植被生态。在该项目中通过对图形进行归一化和标准化完成了预处理，随后基于TensorFlow/Keras实现了卷积、池化和激活等CNN结构。随后通过添加BatchNormalization和Dropout等结构进一步提高精度并防止过拟合。在项目后期使用数据增强进一步优化了性能，最终达到了95%的识别率。

我会先抛出这几个问题：

Q1：