前几天,东京奥运会落下了帷幕,中国在各种不可言说的情况下,还是拿到了金牌榜第二的好成绩,真是niubility。
但没有了奥运,这些天属实少了一些期待。我强烈倡议互联网也应该举办奥运会!
当然,以我们长期加班的体魄确实参加不了什么激烈的运动,但是我们可以开展具有互联网气质的比赛项目嘛~
第一项# 摸鱼
身为伟大的无产阶级打工人,时刻都被资产阶级剥削着,而唯一能反薅资本主义羊毛的事情就是——摸鱼。
常言道:摸鱼摸得好,工作不愁找。
更有数学好的朋友,算过账:假设每天摸鱼一小时,一个月就是22个小时,一年就白赚了33天的工资。
这个项目,参与的方式包括但不限于:
基操三项
基操三项指的是:带薪拉x+抽烟(吃零食)+接水。
这是一套组合拳,逻辑就是先依靠抽烟or吃零食,让口腔变干,再绕道去最远的饮水机接水,最后由于水喝多了不得不的带薪拉x。
一套下来低调又不经意,让人挑不出错,还能在上下楼抽烟、接水的途中完成一天的运动量。
如果流程比较紧密流畅,预估摸鱼时间可以达到2-3小时,而且不分年龄、性别,即使刚入职场也能快速入门。
2开会
这里的开会可以分为一对一讨论和集体开会。
一对一的要义就是,先过主要的内容及方案,再解放思想、发散思维,聊会八卦。
可谓是:动中有静,静中有动,摸鱼中有工作,产出带了休闲,真正的劳逸结合。
集体开会可谓是摸鱼中的大家,当你有一个想法,但是不知道怎么做的时候,就可以采用这招。
先在网络上搜索一些案例作为你想法的理论支撑,再召集你能够召集的人一起开会,美曰其名:头脑风暴,会议中再委派一个人帮你记录会议纪要。
这时,你就可以开始摸鱼了。
最后在快下班的时候,就宣布散会,会后你再根据会议纪要整理成 PPT 。
一个流程下来,即完成了摸鱼,又能交差,还加了班。
精髓就是,一定要发个朋友圈。
p.s 会议中还要熟练掌握这些语言技巧:“xx提的意见不错,但是我觉得还可以更好”、“这个观点比较新颖,有什么数据支撑吗”、“可以多想想其他角度”。
这个难度比较高,但是会有奇效,预估摸鱼时间能达到3-5小时。
第二项# 如何留住员工
虽然员工老摸鱼,但是重新招人的成本更高啊。所以,留住员工也是一项技术项目。
主要考核的就是行政对于员工的人文关怀程度。
有些人会以加强员工凝聚力为目的进行团建干饭活动;
有些人会以加强员工体魄为目的组织户外郊游进行划水等项目的活动;
听过比较高级的就是精神建设活动,每人发一只猫,离职就要还猫。
第三项# 工作效率
出来上班,总归还是要考察工作效率的。
只有工作效率高,才能让人对你的摸鱼睁一只眼闭一只眼。
但快速提升工作效率需要靠日积月累的工作经验累积,毕竟罗马不是一天建成的。
可也不是完全没有捷径可以走,那就是挑选一款好用、万能、称心如意的快捷高效的好工具。
在此,我要向大家推荐墨刀,一个集原型、设计、脑图、流程图为一体的办公协作神器。
首先,有资源丰富的素材广场,存储了大量实用的模板,点击即可使用,这就为我们节省了大量的工作时间。
其次,在墨刀无需切换平台及工具,就能画思维导图、流程图,绘制原型,完成设计创作,最后通过一条链接就能交付给开发。
整个工作步骤一气呵成,极大地降低了沟通成本,快速推动项目开展。
并且不仅是这些,墨刀还接入了其他的工具,可以直接导入Sketch、Axure的文件,或者与语雀、CODING、飞书、腾讯文档等工具串联起来,真正的实现工具的无缝串联。
工作从未如此轻松。
第四项# 综合类
以下项目,也是我们职场生活中最最最常见的场景,怎么可以不被纳入。
背锅
撕x
以上就是我的小脑洞啦,如有冒犯,我先道歉:对不起!
你觉得还应该有什么项目被纳入呢?请留言与我交流吧~
p.s 如果实现不了这些想法,我再倡议今天成为关爱员工日,让大家按时下班,杜绝加班内卷~
p.s的p.s 本文图标来源于素材广场