北风：刚毕业如何在职场工作中学习进化

简单说下我理解的职场，这几乎是每个人人生中必须经历的过程，当然个别刚毕业就创业的牛人除外哈。

可能我不太有资格，毕竟正式的职场经验才将近一年0.0，如果有不对的话，欢迎来拍砖~

【本文大纲】

1、我理解的工作是什么

2、可能很多对公司存在的误区

3、如何反向“压榨”公司为自己谋利

一、我理解的工作是什么

不管是大公司还是小公司，一个最根本的目的就是赚钱，我是真的不太相信有人是为了给社会谋福利才创业，而我们工作的本质也是帮助老板们赚取更多利润嘛（注意暂时还不是为你自己哦）

不过别灰心，反过来思考一下，我们在职场中的角色不就相当于”只有一个人的小公司“嘛，而你所处的公司是你的天使投资人，当有一天你的”估值“上升了，也就意味着可以升职加薪啦！

直到有一天，你能够自己不依赖任何人，可以营造出源源不断的现金流，就可以”上市“啦！

唉，好像是废话，不过我发现至少接触过60%的人是没有这种意识的。

大部分人还是集体观念，或者逃避成为个体。

之所以想说这些废话，也是因为近期看到的某度、某讯的一些小道消息，大公司尚且如此，何况我们这些小个体啊！

时刻保持危机感，不然一不小心就因为“战略调整”、“组织架构调整”、“业务调整”，甚至“老板觉得你xxx”等”借口“，被公司这个“渣男”抛弃就懵逼了。

所以总结一下，工作的本质是为「自己一个人的公司」赋能，以此提高「估值」。

二、可能很多人对公司存在的误区

可能很多在职的朋友常常吐槽自己的公司，会觉得自己的公司好垃圾啊！这点小事都做不好（也包括曾经的我哈哈），嗯，我想会戳中很多人0.0

这让我想起来，之前一位在阿里工作过的大佬说的一句话：”当初在阿里工作的时候，团队内部各种问题，我就想这样的公司早晚得完，不过出来后再看，这么多年过去反而越来越牛逼了！“

其实很多东西当你身处其中，会发现很多很多细节上的问题，但只要你的大方向走对了，和大笔的利润相比，这些都不是事儿~

三、如何反向“压榨”公司为自己谋利

嘿！重点来了，道理同上一条，很多人觉得自己的老板傻X，但你有没有想过，人家既然是老板，肯定有某方面比你牛逼的多，要是你做那个位子，还不一定有人家做的好呢....

无论你所处的是不是傻X公司，这好歹都是个成功的商业模式，不然哪来的钱养你0.0，身在其职，除了好好干活，还得好好学习呀！

怎么学呢，分享给你个小技巧~

先偷学你领导的技能，给你安排的每件事，都要用黄金圈法则来总结：

写清楚工作事项的2w1h：

• why：为什么要做这件事
• how：该怎么做这件事
• what：做哪些事

不懂就问呗，没人会拒绝你的，如果真有，那就是真”傻叉“！万一留个好学的印象，就赚大了！

这样做一件事，上懂了做事的意义，中懂了做事的步骤，下懂了做事的细节，总结起来就偷学了一个技能呀！赚不赚？

而且不管之后你单干，跳槽还是升职，都是资本啊~

附一张图，内容摘自花爷的知识星球”花爷梦呓换酒钱“

自从zoom上市之后，越发觉得个体力量越来越重要，不管你将来怎么打算，努力经营好「自己一个人的公司」，未来都不会差！将来别忘了提携小弟一把~

原文首发于公众号：众生牛马

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