职场中如何做好一次技术分享

职场中如何做好一次技术分享

还记得上一次写博客是一年前了……好快！

转眼间，自己已经即将工作一年了，这一年职场生活中，自己收获满满。即将要做一场技术分享，说实话心里有点虚，职场菜鸟不知道要给大佬们分享点什么好……

思前想后觉得还是先看看如何做好一次技术分享比较重要，与其说是授人以渔倒不如说是先锻炼自己，调整好心态！整理了一些Tips分享给大家：

一：分享的价值
不论分享什么，首先要分清楚分享的对象是谁？分享的价值衡量是要根据观众的收益来衡量的，听众才是整个分享过程的核心，如果听众都不能从分享中收益，那么这个分享将毫无意义！

当然，分享的过程中受益者不仅仅是听众，分享者或多或少的成长和收获也是肯定存在的。总之，分享的价值高低取决于听众的收益程度。

二：分享的基础
要做好分享，首先要有一个分享的心态。
通常我们很少会去主动把知识传递给大家。背后的原因可能比较复杂，不够自信，或者有压力等等。而往往分享来自于工作任务。如果应付了事，那只能是浪费时间。一定要有做有价值的分享的心态。

分享的价值取决于听众的受益程度，而分享的质量想必是取决于分享者准备的认真程度了。

三：分享主题
正如刚刚说到的，作为分享者，一定要分析听众需要什么，这样才能带给听众更有价值的分享。

例如：如果分享对象是学生，就以所学专业为主要参考指标，如果分享对象是职场人士，那就以所在岗位作为主要参考指标。如果给陌生人分享，那么内容就千人前面，你又要想想如何才能抓中挺重的关注点……当然，如果条件允许的话，你也可以提前去收集收集大家的意见。

总而言之：分享首要考虑的是听众的需求。

作为分享者，除了要了解听众的需求外，也要分析自身的特长。不要轻易挑战自己的弱项，也尽量不要把还没有实践过的知识分享给听众，不然容易现场翻车(⊙o⊙)。

一定要结合自己的知识储备以及听众的知识储备来进行分享准备。另外，知识的传播一定是衰减的。这个衰减的过程是 储备知识->传播介质->听众。

选择主题，首先就是要根据听众的需要以及分享者自身的能力/经验取交集，划定范围。

四：内容准备
吹牛要打草稿，提纲是为了帮助分享者梳理分享的思路。
一个分享的提纲，在我看来要做到两点：

引人入胜
娓娓道来
想做到这两点，可以参考以下几个引导方式

如果对于已经选定的主题非常熟悉了，那写就完事儿了。
如果还不是很有信心，俗话说的好：他山之石可以攻玉。好好利用搜索引擎查找下资料，也可以借鉴下别人的观点。

准备开场白==》准备PPT(非常重要)
还有好多要准备啊，我先去准备吧，过两天再分享剩下的内容！