面试结束后提问环节

 

1：这个岗位为什么要招人（因为公司扩张还是因为公司员工离职而缺人，正常离职还是这个岗位就不容易招人）  

2：如果我被录用入职的前三个月花的最多时间做什么（具体工作制度和内容，来判断是否符合自己的预期）   

3：您了解这个岗位离职的员工都从事什么行业和工作了吗（员工跟领导的有效沟通）

转载于:https://my.oschina.net/marlon520/blog/3051860