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原创 世界上没有怀才不遇这件事,关键是找准你的优势

人才是企业管理中讨论最多也是最让人头痛的要素,管理者通常都是求贤如渴,爱才如命。他们深知,要想让企业不断地发展,不断往附加价值高的领域定位,这不仅仅需要人才,而且要让人尽其才,才尽其能。 全面正确认识你的员工 我们首先要做的其实就是全面地正确地认识你的员工,他们的经验、特点、能力与优势分别是什么?只有这样,你才能将恰当的人放在最恰当的位置上,发挥他们的优势,让工作效能达到最优。 善用比我们自已更优

2017-07-28 11:29:37 1195 2

空空如也

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