你只是想找适合自己的工作

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你并非找不到工作，而是在寻找适合自己的岗位。许多姐妹在失业后半年以上，递交了无数份简历，走访了众多的办公楼，但面试邀约寥寥无几。为了避免长期空窗期，不得不接受了一份迫于无奈的职位，却发现自己需要完成三人份的工作量，并且常常加班到深夜。仅坚持了两周，便不得不选择离职。求职之路漫长且充满挑战，难以预知何时能找到理想工作。

相信很多求职者都有过类似经历，导致每次跳槽后的工作待遇反而下降。因此，在急切寻找工作的同时，更应保持冷静的心态，仔细评估目标公司是否符合自己的职业追求和发展需求，避免从一个不满意的工作跳入另一个。

1️⃣ 明确个人求职目标 并不存在完美的工作

可以通过逆向思维帮助自己明确求职目标，列出评判工作好坏的各项因素，例如：

1）行业、公司规模、营业额

2）薪酬待遇和福利 3）公司文化、管理风格

4）可以接受的岗位类型

5）通勤距离、工作时间

6）公司性质、工作内容 在这些因素中，选择对你而言最重要的三项，并反思为何选它们。若这三项中有任何一项不满足，你可能就不会选择该公司。

2️⃣ 避开潜在风险的公司

一些情况下，工作带来的收入甚至不足以弥补精神损失。以下类型的企业值得注意：

1）没有公司介绍，直接通知面试的。

2）面试无人接待，需长时间等待。

3）面试官当场PUA，面试过程中你的发言机会很少。

4）面试结束后，不明确告知答复时间。

5）新成立的公司，或为探索新业务而设立的岗位。如方向错误，可能会削减成本。

6）存在商业纠纷或劳动争议的公司。

7）注册资本≤50万，参保人数少的公司，可能资金链脆弱，难以保障员工权益。

8）有试岗期且无工资，试用期不缴纳五险，或试用期超过六个月的。

3️⃣ 如何选择靠谱企业

1)关注大厂的上下游企业、头部投资机构投资的初创公司。

2)参考“十四五规划”和行业报告，选择前景良好的行业和企业。

3)面试过程中，向面试官了解公司的产值、未来收入目标、产品在行业中的排名及竞争力等，以判断企业的发展潜力。

4)面试前，可在牛客网上搜索岗位，查看其他求职者的面试经历和薪酬情况。