《影响力》作者:罗伯特·西奥迪尼 上个世纪的一本书。关于你为什么说“是”以及如何让别人说“是”的心理学案例和阐释;关于那些营销公司是采用了那些心理策略,让你说了“是”;关于这些影响力理论在社会事件中的巨大力量。
全书讲了互惠、承诺和一致、社会认同、喜好、权威、短缺这六类影响人们思维和决策的因素。作者用了非常的多的实验数据和社会案例,多的甚至有点累赘,但却都非常直观深刻的阐述了其背后的心理学原理。
读书过程中记录和概括了一些精要内容,与各位一道共享。
1,大众是教条的,通常会依赖旧的规则思考和执行。
2,人们总是喜欢给自己的行为找一个理由,而且这个理由并不需要充分和真实存在。
3,人们习惯对比,并且往往感受到的差距超出实际。
互惠
4,互惠是人类社会的基本特性,并且深刻地影响人的心理和行为。互惠带来的行为影响超出喜好和兴趣。
5,惊讶的人更容易顺从,吃惊的人一时手足无措,屈从于当时的环境。
6,拒绝—退让策略。先提一个更高的要求,被拒绝后提一个较低的要求,这样被接受的可能性会高很多。
承诺和一致
7,一旦人们做出选择之后就会坚定不移地相信选择是正确的,并且寻找各种理由来支持选择的正确性。
8,书面声明的作用:表达承诺,促使一致,其他人在阅读书面声明时总习惯性地信以为真。
9,加入的难度越高,加入之后的忠诚度越高。
社会认同
10,社会认同:认同权威,认同媒体,认同群体。
11,在形势不清楚的情况下(不确定性),每个人都在观察别人在做什么(相似性)。于是导致了多元无知。
12,我们参照别人的行为来决定我们采取什么样的行为才是正确的,尤其当我们认为那些人与我们相似的时候
喜好
13,人们更容易相信跟自己有相同喜好的,熟悉的人。
14,外表、相似、赞美都将影响一个人的判断和决定。
15,解决两个群体之间矛盾的最好办法是让双方共同面临困难和敌人。
16,人们会潜意识地将事物进行关联,哪怕彼此没有因果关系。
权威
17,人们会过度依赖和追从权威。而且所依赖和追从的不一定是真正的权威,制造看上去、觉得像权威即可。
短缺
18,人们害怕失去某种东西比希望得到同等价值东西的想法更强烈。
19,当一种物品和机会变得越来越难得时,我们会更少地犹豫,更强烈地希望拥有。
20,禁果诱惑。当一种自由选择权被禁止时,人们总是更加希望得到被禁止的东西,并给予其更高的评价。
以上这些对于六大影响力因素的概括和摘要,其实在很多网站运营、营销方面的书籍中都可以找到非常多的案例。
尊重原作者版权,各位若想一读,请购买原版《影响力》一书。