一次失败的群面流程记录、总结及反思
一、制作会议桌牌
每人一支签字笔、一支马克笔、一张白纸;桌牌内容含名字、学历、年级、专业。
二、自我介绍
1.面试官:请同学们做下一分钟左右的自我介绍,从左边的这位女生开始。(我的顺序为15/16)
2.同学A:问好、姓名等基本信息、自己身上的头衔、头衔职责……
3.面试官:请同学们介绍的时候说自己为什么想要来面试校园大使,以及你有哪些能力可以胜任本职位。
4.同学BCDEFGHIJ:自我介绍……(大部分用时在3min左右)
5.同学K(11/16):我发现了一个商机,什么商机,组建了一个5人团队。(5min左右)
6.面试官:请问你的“讲话内容”与“为什么来面试”、“能力胜任”的逻辑联系。(情绪受影响)
7.我:按照发言稿讲话。基本信息,求职原因,能力说明。第一部分,xxx;第二部分,xxx;第三,xxx。
8.面试官:同学注意讲话时间。
9.我:好的面试官,我加快速度。第三部分,xxx。
10.面试官:同学你发言时间快到5分钟了,你的发言还有你简历上没有的内容吗?
11.我:简历上写的比较简单,我希望可以阐述清楚,所以多说了几句,好的我停止发言,谢谢了。
三、无领导小组讨论
1. 面试官将面试者分成拉两组,8+8,人手发了一张纸,上面的题型为:华为公司为了招聘优秀人才,提升公司形象,举办了华为挑战杯比赛。以下罗列出了判断比赛是否成功举行的10个因素(1.公司影响力。2.学校认可度。3.比赛前期宣传。4.宣讲会。5.报名方式。6.比赛地点。7.组织比赛人