入职外包到银行的公司，我学到了这些...

博主于20年6月份本科毕业，无奈技术欠缺进阿里以失败告终，而后选择一家小型公司做全栈开发，主要负责该家公司的项目维护与新功能开发，转正月薪有13K，工作对我来说比较轻松，单休，偶尔还有时间钓鱼和朋友出去耍。但是好景不长，公司由于运转问题，资金链断裂，没有拉到投资而暂停营业，而后我就在10月份入职这家到银行里外包性质的公司，公司比较大有3000多人，但是分散比较多，因此在全国各地的银行里基本都有我同事的身影，下面就讲一下我在这家公司，准确的来说是外包性质的公司的一些坑给学弟学妹借鉴。

面试

当时有技术面2面，HR 2面共4轮面试，技术1面表现较好，2面的时候非常突然，正在河边钓鱼的时候打电话过来表现自己不满意，当时蹲着打电话尴尬到要把地上的草给扒光，不过后来也算通过了，面试问题还是以基础居多，面试时主要准备的充分就没什么太大问题，面经就不在这叙述了网上一大堆，然后强调一点，不能接受长期出差的就不要考虑了。然后公司入职第一天去总部填一些信息、签合同、领电脑，一天就在做这些事，也没有遇到我的上司或其他同事，只跟前台小姐姐交接，然后公司给订了去江西上饶的高铁票，当天晚上打包好行李找个快递发到公司位置第二天就出发了。到工作地时，发现在这里的同事只有一个，也比较意外，这也是属于外包性质的公司吧，在外地一般都只有几个同事一起，住在公司租的两室一厅的房子里。

公司框架

公司自研的框架，与当下各种开源软件下，显得比较稳重和单一，主要是在jdk的基础架构之上，增加一些针对银行业务的功能，并没有什么特殊特性，而后我就一头扎在这无底洞之中，因为是刚入职，同事说公司还不允许泄露源码，所以我就只能对着各种各样的文档开始研究，文档主要是人民银行下发的一些信用上报的规范文档，干涩难懂，对于没有接触过这些业务的我来说，显得特别生硬，在这劝退那些希望在银行里学东西的学弟学妹们，如果不决定长期在银行工作的话，你们在这学的东西，再想到其他公司去用就比较难了，而且到时候重新面试的时候，可能跟面试官交流都有些困难。强烈建议，在做好人生规划想要以后从事架构师的同行来说，还是别来银行了。

公司氛围

虽然入职这么长时间，虽然只见了一两个同事，但是群里的氛围还是比较好，这里给招我进来的HR小姐姐点个赞，一直关心我的问题，我有的疑惑她也一直温柔的给我解释，同事也比较热心，在群里发的问题，也及时给答复。网络会议的时候大家也都比价积极，所以总体来说还是比较不错的。

学习路径

如果你选择入职了类似的公司，那么以下是我的建议和学习路径，因为是第一次接触银行类项目，所以有特别多的专有名词，对于业务的理由有一定难处，而且大部分时间都是在阅读文档，进行整理学习，而且刚进这种公司，公司一般不会直接把源码给你，所以学习起来会有一定难度，这个地方只能学习的时候做笔记，然后多问师傅，只能靠同事带进门，百度是百度不到的，可以在公司博客上搜一些相关问题，这一点对我来说还是比较难受的，毕竟面对百度编程。

后记

基本上花一个多月理慢慢清楚公司业务大致逻辑就好了，后面慢慢去学习公司框架原理就能上手开发，东西确实特别的多，不过不要怕，这种公司不会让你在短时间输出，慢慢学习就好。