1、这些年我一直提醒自己一件事,千万不要自己感动自己。大多数人看似的努力,不过是愚蠢导致的。什么熬夜看书到天亮,连续几天只睡几小时,多久没放假了,如果这些东西也值得夸耀,那么富士康流水线上任何一个人都比你努力多了。人难免天生有自怜的情绪,唯有时刻保持清醒,才能看清真正的价值在哪里。
2、你的时间有限,所以不要为别人而活。不要被教条所限,不要活在别人的观念里。不要让别人的意见左右自己内心的声音。最重要到是,勇敢的去追随自己的心灵和直觉,只有自己的心灵和直觉才知道你自己的真实想法,其他一切都是次要。
3、君子,当敏于行,而讷于言,喜怒不形于色,好恶不言于表,悲欢不溢于面,生死不从于天
4、你最需要的东西之一,是对人生打击的弹性。无论怎样受伤,你都需要很快就复原。无论被击倒在地上多少次,都需要很快站起来。
5、任何成功创业的实质都是指数增长。
6、总是有更好的方法,总是有简单的方法。
7、妥协和迁就就是万恶之源。
8、Code Review是让你成长最有效的方式之一。
9、任何设计都是一种取舍,你要了解所有的光明面和阴暗面。
10、分享、帮助和付出会让你得到更多。
11、持续不断的学习和开眼界,小心“速成”和“捷径”。
12、做个厚脸皮的人,多麻烦别人,多接受别人的批评,自己的成长是头等大事。
13、如果你找到了一个很牛的能解决问题的人,这个人才是你真正的财富,而不是客户。
14、简化的功能和自动化的流程总是所有事情的最终答案。
15、深而窄和宽而泛不是鱼和熊掌,是可以兼得的。
16、只有吃自己的狗食才可能做出好的软件,所以你要自写测试自己运维。
17、掌握基础知识,阅读英文资源,坚持每周学习5小时,你就可以超过99%的人了。
18、你要热爱你的职业和使命,而不是你的公司和工作,这两者是有区别的。
19、眼界决定了你的高度,踏实决定了你的深度。
20、作为软件开发人员,如果你想要得到尊重的话,你需要加入一家技术公司。
21、要做一家伟大的公司,就不要迁就和放纵用户,要引导和教育用户,帮用户成长。
22、绝大多数的时候,只有出了大事,人们才会真正关注技术。
23、人们总是关注于新做的功能而不是重构老代码。
24、你要搞清楚公司业务是怎么赚钱的,这样你才知道什么人什么事才是公司的主角。
25、如果你把创业当成买彩票,你恐怕不太可能会变富有。
26、公司的文化通常来说是让你付出更多的一种诡计。
27、项目管理是让你做的更多,而敏捷则是让你做的更多更快。
28、你代码写的越好,你的老板就相信你是可以被取代的。
29、只要把代码写的越复杂越难维护,你才会加更多的班,你的老板才会觉得你无法被取代。
30、80%的程序员从来不对他们的技能成长投资,并且也不在工作之余学习。
31、80%的程序员基本上来说是不能胜任他们的工作的。
32、迁就和放纵用户的人性阴暗面才能让你公司的业务快速成功。
33、因果报应是真的,出来混迟早是要还的,每个人的结局都是自己给自己定的。
34、在大公司里取得成功的方法不是你的技术能力,而是你的政治能力。
35、Talk并不Cheap,会Talk的人才能搞定更大的事,Code才Cheap。
36、所有的技术争论就像是小孩子抢玩具一样的,成熟的程序员都是在想办法转管理。
37、老板重用你更多的不是你的技术而是你听话。