程序人生：一直加班也不是办法！2021，程序员的出路在哪里？

案例：

小A由于性格腼腆内向，行业内深耕了十几年也只是一个资深java工程师的职位，或许是没有管理的才能，自己也从来不想当将军。日子日复一日的过着，项目一个又一个的完成。可是似乎从30岁开始这工资就没涨过，前面跳槽几次涨的薪水在30岁以后跳槽已经不管用了、定格了，这几年由于市场环境不景气，程序员竞争越来越激烈，36岁跟30拿的工资一模一样，不仅工资拿的一样，反而事情还越来越多了，这些都意味着什么？

何止是瓶颈期那么简单，程序员的忧伤蛋蛋袭来——焦虑源自于渴望成功，渴望自己成为一个厉害的人，但却能力有限。过惯了好日子苦日子肯定受不了，一直止步不前这才是造成焦虑的重要原因，当然还有不满足，犹如腾讯、阿里、百度这样的互联网大佬，都不能在原地踏步，他们必须创新，否则就有可能被时代所淘汰。身处IT行业的程序员们，处在开发创新的前端，36岁其实无论是年纪、还是创新思维似乎都比年轻人差了那么一点，所以他们怎能不困惑，难道混了那么些年就只能是这样了吗？

程序员职业生命周期解读：