面试需要问的问题以及回答

面试回答技巧

面试前问的问题

双休吗？上下班时间？试用期多久？

入职第一天签劳动合同吗？

我问问题

1.问HR了解部门情况、发展空间、公司氛围

有上下班打卡机制吗？试用期多久，转正标准？

五险一金？按照基本工资交还是按工资全额交，试用期开始交吗？

薪资构成，底薪加绩效？绩效考核标准是什么？晋升机制？

工资发放时间？薪资是税前还是税后？每年有调薪吗？年假多长？是否有年终奖？

可以领就业补贴吗？

方便介绍一下贵公司的涨薪机制和奖金福利吗？

2.问业务负责人/直属领导

-了解团队情况、业务情况、能力要求
对这个岗位，您比较看重什么能力?
如果我有幸加入贵公司，我怎么样做可以减轻你们的负担?
如果我有幸入职，您希望我加入后可以为团队解决哪些问题呢？
如果我有幸入职加入贵公司，我需要提前在工作上准备什么?
对于新人来说，您觉得会面对哪些挑战?如何应对挑战?
您具备多年的工作经验，这个岗位给您带来的最大收获是什么呢?

3.问高层/总监(终面)

表现个人积极进取心
您认为，我应该如何进一步提升我自己，让自己更加匹配到贵公司的岗位?
如果我有幸能加入贵公司，您希望我在这个岗位能发挥什么价值?
对于刚进入职场/这个领域的起步者/新人，您有什么宝贵经验分享吗？
您作为领导，看到的这个岗位出色的优秀员工都有哪些值得大家学习的特质呢?
重点是表明态度!感受到你的积极性和团队意识!认为你是可以快速培养起来的人才，愿意在这个岗位深耕!

表现

不要太卑微，正常说话，结束说再见就可以。

对方问问题

1.问对他们公司怎么看

肯定是问她公司主要在哪方面有成就，你和他公司有哪些匹配类似这种啊，就是提前百度下公司是干啥的，排名多少，哪方面做的比较好这种，提前百度下去面试的公司网上啥评价，主要往好的方面说啊

第一点是往“公司的价值观”靠，第二点是可以往“具体业务”上靠。

最后可以在最后加一句“由于公开资料不足，我的理解可能片面，我也想听听您的评价。”超级加分，一定记住面试是“沟通”不是“审讯”，有时候有效的互动对于面试官的面试体验也很有帮助。

2.你认为你最大的优点是什么

​ 我认为我最大的优点是执行能力强，具体来说就是面对一个任务，只要我确定了目标和实现路径，我不会犹豫和拖延会立马执行，然后在过程中进行优化迭代。比如曾经学生会工作的时候，我的部长给我布置了一个很紧急并且我完全没有做过的项目，我在做了任务的分析和背景调查后，当天就做出来完成这个目标的To-dolist，然后第二天就马上开始逐一执行，然后及时根据进度、反馈调整，最后成功在任务完成前一天提前完成了任务，所以我认为执行力强是我认为自己的优点 。同时我觉得对于我应聘的岗位，这个优点可以让 我在工作中及时验证用户反馈，帮助团队目标的实现

3.你认为你最大的缺点是什么？

4.你的职业发展规划是什么？

我把自己的职业规划分为3个阶段。第一个阶段是成长期，目前我选择的行业是互联网行业，因为这个和我的能力和兴趣比较匹配，然后我想进入一家喜欢的公司通过实战 、和前辈学习来提升自己产品经理的能力进而沉淀自己。第二个阶段是发展期，我希望在这个阶段能接触到团队的核心业务，获得快速成长以获得竞争力的同时给公司带来价值 。第三个阶段离我比较遥远，我把它定义为收获期，这个时期我希望能够通过努力获得职业竞争的机会。(第三个阶段就别说太多了，越多越容易错)这是我目前简单的一个规划，我也知道职业发展是一个动态的过程，所以之后我也会随着职业环境的变化及时调整，及时优化自己的发展，也希望听听您的建议。

5.你怎么看待加班？

​ 首先，我觉得进入职场就应该具备职场人的素质，团队是一个整体，我不希望因为我自己工作的拖延影响整个团队的进度，所以我可以接受加班 。第二点是目前这个阶段，我依旧把职业发展作为我的第一目标，同时我现在也没有结婚，没有家庭负担，所以可以全身心投入工作，第三点的话是如果经常性加班而其他同事不需要加班的话，我会思考是否我的工作方法出现了问题，如果我的工作方法导致效率低下，我会去调整自己的工作方法增加单位时间产出。

6.为什么不在实习公司转正呢？

上家公司很好，公司领导和同事也很好，但是公司不能领就业补贴，并且通勤时间也比较长。

7.现在有没有offer?

目前有两个，一个是数据的7.5K,一个是新能源的测试7K.

8.拿过奖学金吗？

拿过

9.为什么选择这个城市？

杭州是新一线城市，互联网行业在这边发展也比较好，而且大城市机会也更多，还是挺希望在这边稳定发展的。

10.为什么选择这个职位？

首先是行业，这个行业是我职业发展首选的行业，其次这个岗位的工作内容和我实习的工作内容有60-70%的匹配度，在深度和广度上有所扩展，希望有机会面试沟通

11.性格内向？

我想内向未必是缺陷吧，思维缜密，情感丰富也是我的优势呀，而且在之前的实习工作中我很容易和客户产生共鸣

回答不了的问题

这个问题难到我了，如果出现这个问题，我首先会先定位我解决不了这个问题的原因是因为我缺乏一个知识点还是因为我的能力短板，如果是前者，我会看我的团队是否有人能帮我补齐这个知识点，如果都不行的话，我会去查相关书籍和资料，如果是后者，我会及时向上级反馈，并且寻求一定的支持和帮助，避免这个问题影响整个团队的进度，保证项目能够顺利的推进下去。

做大型数据交换机和服务器

云尖信息公司主营业务包括客户化产品定制、研发及技术服务、电子制造服务等，目前已与信息技术、芯片工程、3D打印、智慧医疗、汽车电子、智慧能源等数十个行业领域的近百家知名客户开展成功合作。