世界第 3 的滴滴裁员,求职必知独角兽公司排行榜

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本文来自微信公众号:高级农民工

摘要:求职别只盯着 BAT,来看看独角兽公司潜力排行榜。

这是每周分享的第 16 期,这一期借滴滴裁员事件,来聊聊求职诀窍。

年基本过完,寒冬依然没过去。这两天「滴滴亏损 109亿,裁员 2000 人」的新闻一爆出,这个冬天瞬间更冷了。

滴滴是什么公司?你可能说,不就是一家做网约车生意的公司嘛。事实上,滴滴可能比你想象地牛逼。

根据权威网站「CBInsights」对全世界独角兽公司的最新统计(截止2019 年 1 月),滴滴是世界第 3 大独角兽公司,估值达到 560 亿美金,近 4000 亿人民币,比一大堆上市公司都值钱。

除了第 3 的滴滴,排名第一和第二的分别是中美两国独角兽「扛把子」:今日头条和 Uber。

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完整名单可以在公众号后台回复:「独角兽」得到。

你可能听过独角兽公司,但并不太清楚和一般公司、上市公司有什么区别,简单介绍下:

独角兽公司(Unicorn Companies)是指:成立不到 10 年,估值在 10 亿美元以上,且未在股票市场上市的科技创业公司。超级独角兽公司则是估值在 100 亿美元以上。

独角兽公司在多轮融资后就会谋划上市,公司市值也会随之大涨一番。比如去年上市之前的独角兽公司:小米、美团、拼多多,上市后市值分别增长了 400、1200、1300 亿元。

回过来说,滴滴这么牛逼的公司都没能抗住这个寒冬,举起了裁员的大刀,看来这个冬天真的是既冷又长。实际上,从去年冬天开始,不少公司都被爆出了「裁员缩编」的现象,滴滴只不过是新年里的第一个重磅炸弹而已。求职环境越来越恶劣,以前找工作挑公司,现在能找到都算不错。

好在马上就要到三月了,难得的「金三银四」黄金求职季。如果你打算找工作,就努力抓紧机会,如果你没找工作计划,那恭喜你不用面临残酷的竞争,至少该认清下形势,把握好时间努力提升自己。

不少人找工作很被动。有些人只看大厂招聘,有些人则看到有公司招人,岗位匹配就投递简历。前者选择范围有限,后者网撒地又太大,要是好一阵子都找不到工作很容易陷入焦虑。

其实,找工作之前很重要的一点是锁定目标公司。别只盯着 BAT,不妨关注一些有潜力的独角兽公司,这样选择面更广,目标也清晰,找工作也能更主动。

下面来了解下独角兽公司。

先看看全球情况。下面这张图是全球独角兽公司的分布,目前一共有 326 家独角兽公司,分布在 26 个国家,总估值超过 10,000 亿美元,大部分集中在中美两国。
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从各国具体的数据来看,美国基本占了全球独角兽公司数量和估值的 50%,其次是中国,占了 30% 左右,剩下的二十来个国家只占 20%。
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可以说,全球只有中美两国在「玩」独角兽公司。

简单对比一下两国估值排名前十的独角兽公司。可以看到美国除了 Uber,比较熟悉的还有:短期房屋出租网站 Airbnb、伊隆·马斯克的 SpaceX 、图片分享网站 Pinterest 等。
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中国排名前十的则有今日头条、滴滴、大疆等。
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总体来看,美国的独角兽公司估值比中国均匀一些。另外,上面的公司名单中没有出现「蚂蚁金服」公司,这可是个估值超过 1500 亿美金的「大家伙」,有了蚂蚁金服,中国在账面上至少是不输美国。

相较于全球独角兽公司 ,我们可能更关心本土公司的情况。除了 CBInsights ,胡润研究院主要发布国内的独角兽公司研究报告。

该机构 1 月 24 日发布的《2018 胡润大中华区独角兽指数》报告中,将「蚂蚁金服」列入了独角兽企业估值榜单的第一位,估值达到 10,000 亿人民币。

整个大中华区一共有 186 家独角兽公司上榜,总估值超过 5 万亿人民币,体量相当大,平均每个公司估值 270 亿。

来看看估值前二十名的公司有哪些:
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前二十名公司中,有多少你此前是不知道的?这些公司就是不错的求职目标。

先来总体看一下 186 家公司都分布在哪些城市:
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这些公司主要集中在京津、长江经济带和珠三角三大区域。其中,北京「一枝独秀」,不得不说,北京的科技创新氛围是真的好。

挑选图中比较突出的五个城市作对比,四个一线城市加上杭州。北京的独角兽公司整体估值水平远高于其他四大城市,上海和广州较弱,深圳和杭州旗鼓相当,马老板的「蚂蚁金服」让杭州很突出。
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放大城市范围,看看大中华区各大城市估值排名前三的独角兽公司有哪些:
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只有 19 座城市拥有独角兽公司,基本是一二线城市,且一多半的城市只上榜了一家公司,比如成都、重庆。看来,想去独角兽公司工作,得身处一二线城市。

接着对比一下各个行业的独角兽公司情况:
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互联网金融行业拥有绝对的优势,占了全部公司估值 5 万亿的三分之一。其次是互联网服务行业,可以看到互联网行业的工作机要大不少。

具体地看看各行业估值前三名的公司是哪些:
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这里面又有多少公司,你此前是不知道的?

最后,感兴趣的话可以去了解下,为了更方便你,我已下载好全球 326 家和国内 186 家的独角兽公司数据,在公众号后台回复:「独角兽」就可以得到。

本文完。

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以下是对提供的参考资料的总结,按照要求结构化多个要点分条输出: 4G/5G无线网络优化与网规案例分析: NSA站点下终端掉4G问题:部分用户反馈NSA终端频繁掉4G,主要因终端主动发起SCGfail导致。分析显示,在信号较好的环境下,终端可能因节能、过热保护等原因主动释放连接。解决方案建议终端侧进行分析处理,尝试关闭节电开关等。 RSSI法识别天馈遮挡:通过计RSSI平均值及差值识别天馈遮挡,差值大于3dB则认定有遮挡。不同设备分组规则不同,如64T和32T。此方法可有效帮助现场人员识别因环境变化引起的网络问题。 5G 160M组网小区CA不生效:某5G站点开启100M+60M CA功能后,测试发现UE无法正常使用CA功能。问题原因在于CA频点集标识配置错误,修正后测试正常。 5G网络优化与策略: CCE映射方式优化:针对诺基亚站点覆盖农村区域,通过优化CCE资源映射方式(交织、非交织),提升RRC连接建立成功率和无线接通率。非交织方式相比交织方式有显著提升。 5G AAU两扇区组网:与三扇区组网相比,AAU两扇区组网在RSRP、SINR、下载速率和上传速率上表现不同,需根据具体场景选择适合的组网方式。 5G语音解决方案:包括沿用4G语音解决方案、EPS Fallback方案和VoNR方案。不同方案适用于不同的5G组网策略,如NSA和SA,并影响语音连续性和网络覆盖。 4G网络优化与资源利用: 4G室分设备利旧:面对4G网络投资压减与资源需求矛盾,提出利旧多维度调优策略,包括资源整合、统筹调配既有资源,以满足新增需求和提质增效。 宏站RRU设备1托N射灯:针对5G深度覆盖需求,研究使用宏站AAU结合1托N射灯方案,快速便捷地开通5G站点,提升深度覆盖能力。 基站与流程管理: 爱立信LTE基站邻区添加流程:未提供具体内容,但通常涉及邻区规划、参数配置、测试验证等步骤,以确保基站间顺畅切换和覆盖连续性。 网络规划与策略: 新高铁跨海大桥覆盖方案试点:虽未提供详细内容,但可推测涉及高铁跨海大桥区域的4G/5G网络覆盖规划,需考虑信号穿透、移动性管理、网络容量等因素。 总结: 提供的参考资料涵盖了4G/5G无线网络优化、网规案例分析、网络优化策略、资源利用、基站管理等多个方面。 通过具体案例分析,展示了无线网络优化中的常见问题及解决方案,如NSA终端掉4G、RSSI识别天馈遮挡、CA不生效等。 强调了5G网络优化与策略的重要性,包括CCE映射方式优化、5G语音解决方案、AAU扇区组网选择等。 提出了4G网络优化与资源利用的策略,如室分设备利旧、宏站RRU设备1托N射灯等。 基站与流程管理方面,提到了爱立信LTE基站邻区添加流程,但未给出具体细节。 新高铁跨海大桥覆盖方案试点展示了特殊场景下的网络规划需求。
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