【招聘(重庆)】新空间(重庆)科技有限公司招聘.NET Core

全新平台公司,技术氛围好,未来上升空间巨大!

平台架构师

薪资范围:15K至40K

岗位职责:

1、负责公司业务以及相关平台的架构设计、技术选型、研发工作, 参与产品架构的规划与设计;

2、遵循总体的架构规划与规范设计项目的应用架构,承担从业务向技术转换的桥梁作用,制定系统的整体框架(包括技术框架和业务框架);

3、审核和评估相关方案与设计,以确保其符合架构规划,满足业务需求;

4、分析系统瓶颈,解决各种疑难杂症,对系统进行性能调优;

5、组织既有技术和新技术的研究、攻关工作,对系统的重用、扩展、安全、性能、伸缩性、简洁等做系统级的把握;

6、根据实际业务需求和特性,制定解决方案协调组织实施;

7、通过对团队的培训与指导,提高整个团队的技术水平。

职位要求:

1、计算机及相关专业,5年以上开发经验,3年以上架构经验,精通任一一种编程语言;

2、精通常用设计模式和主流设计工具,具有框架自主设计能力,能承担核心模块和核心功能开发,能根据既定产品和项目的特性进行技术架构设计;

3、精通微服务、服务网格等主流流行架构,精通Docker等容器化技术以及容器化编排工具;

4、精通分布式、消息队列(Kafka)、SOA、缓存技术、并发控制、Linux/ Nginx环境;有丰富高并发、高吞吐、高稳定性系统架构设计与实现经验,对架构重构分析、分布改进有实战经验;

5、具备良好的客户需求分析能力、业务和技术方案策划和设计能力;思路清晰,具备很强的文档撰写能力和良好的语言表达能力;

6、具备良好的团队合作精神和创新意识,具备良好的沟通、组织、协调能力能力,较强的责任心,有较强的内外沟通能力。

7、精通缓存技术,网站优化,服务器优化,集群技术处理、网站负载均衡、系统性能调优等;

8、精通主流数据库设计、性能优化经验;

9、具有DevOps实施经验;

10、     优秀的跨部门沟通、协调资源的能力,能承担比较大的工作压力;

 

.NET应用架构师 

薪资范围:15K-25K

岗位职责:

1、配合架构师进行高质量的具体系统设计和代码开发,保证系统的整体质量;

2、制定产品研发技术框架和研发规范,制定研发计划和研发人员的工作分配;

3、监督开发计划和标准的实施,监控每个项目的执行情况;

4、跟踪最新相关的技术并择机运用于产品研发,负责研发人员的培训工作;

5、相关研发文档的编写。

职位要求:

1、5年以上实际开发经验,精通C# 语言,深入理解和掌握 .net Framework/.net core 运行机制和各项运用层技术: Asp.net MVC、Asp.net web api、Ado.net、WPF etc;

2、深入理解计算机基本原理,有良好的数据结构和算法基础;

3、理解面向对象编程思想,熟悉面向对象的基本设计原则和设计模式;

4、熟练掌握1种关系型数据库: sql server/mysql , 具备良好的 sql script 和存储过程编写能力, 以及一定的 sql 性能优化经验;

5、熟悉一种或多种常见的开源软件的运行机制和原理, 并在项目当中有一定的实践经验: redis/memcache/mongodb/solr/elasticsearch/kafka/rabbitmq/nginx etc;

6、有.NET Core的实际使用经验

7、具备高度的责任心, 担当精神和 Owner 意识;

8、具备良好的主动学习意识和学习能力, 能够快速学习一门新技术并实践;

9、具备良好的分析问题和解决问题的能力, 能够快速解决各种线上问题;

 

.NET高级研发工程师

薪资范围:10K-15K

岗位职责:

1、负责独立模块的开发工作;

2、组员代码的Code Review

3、相关研发文档的编写

职位要求:

1、三年以上工作经验,熟悉.Net平台和C#语言,参与过大中型系统开发;

2、深刻理解面向对象思想。了解IOC、AOP等常用设计理念。

3、有.NET Core的实际使用经验

4、熟练掌握ASP.NET Core、 WPF、WinForm等.NET技术框架

5、熟练掌握Sql Server、Oracle、Mysql等数据库,至少掌握一种ORM框架;

6、具有标准化、规范化的代码书写习惯,对代码进行单元测试;

7、具有良好的团队协作、沟通能力和敬业精神;

8、有大型分布式、高并发、高负载、高可用系统设计、开发和调优经验优先。

 

.NET中级研发工程师

薪资范围:7K-10K

岗位职责:

1、使用.Net Core的相关技术完成分配的开发任务;

2、配合前端进行数据接口的对接与测试;

3、根据项目的需要快速学习并掌握相关新技术;

职位要求:

1、熟练掌握Asp.Net Core,Wpf等.Net平台相关技术;

2、熟练掌握Sql Server、Oracle、Mysql等数据库,至少掌握一种ORM框架;

3、掌握OAuth2.0认证原理,了解一些常见开放平台二次开发流程,例如支付宝支付、微信小程序、新浪微博二次开发等;

4、具有标准化、规范化的代码书写习惯,对代码进行单元测试;

5、具有良好的团队协作、沟通能力和敬业精神;

6、有大型分布式、高并发、高负载、高可用系统设计、开发和调优经验优先。

 

.NET初级研发工程师

薪资范围:6K-8K

岗位职责:

1、使用.Net Core的相关技术完成分配的开发任务;

2、根据项目的需要快速学习并掌握相关新技术;

职位要求

1、计算机相关专业专科及以上学历,1年以上Net项目开发经验

2、熟悉.Net Core技术平台,熟悉C#语言和Asp.net Core Web Api、OOP和分层设计思想;

3、熟悉Entity Framework Core或其他类似ORM框架;

4、熟悉MySql数据库;

5、具有良好的团队协作、沟通能力和敬业精神;

 

高级大数据工程师 

薪资范围:10K-20K

岗位职责:

1、负责大数据平台的基础技术规划,平台的建设,包括环境和框架的规划搭建以及部分核心编码工作;

2、负责大数据平台的数据采集、处理、存储的架构实现;

3、负责开源大数据平台与产品和相关技术的研究;

4、参与业务需求调研,根据需求设计大数据解决方案并跟进具体实施项目;

岗位要求:

1、计算机相关专业,5年以上工作经验,2年以上大数据架构设计经验;

2、熟悉大数据解决方案包括Hadoop、Spark、Hive、Hbase、SQL-on-Hadoop等大数据解决方案;

3、深刻理解大数据处理等相关技术和实现方法,有架构和设计实践经验;

4、熟悉至少一种常用数据库语言(Oracle/MySQL/PG等);

5、精通Java、Scala、Python、R、C#中的一种或多种语言;

6、对数据敏感,有数据分析、数据挖掘经验者优先;

7、有大型数据仓库实施、大数据平台数据开发经验者优先。

 

大数据工程师 

薪资范围:7K-12K

主要职责:

1、地产行业大数据平台技术维护和开发;

2、大数据存储与计算任务的管理维护和开发;

3、大数据相关框架/工具/中间件的设计和开发。

任职要求:

1、2年以上Hadoop/Hive/Hbase/Spark/Mesos 等大数据技术栈相关经验;

2、熟悉 Scala/Java/Python/R/C#等任意一种编程语言,具备较好的编程能力;

3、有良好的系统性能优化及故障排除能力;

4、熟悉 ETL 相关工作流程和方法;

5、良好的信息安全意识,熟悉常见的数据脱敏方法;

6、具有一定数据分析和机器学习项目经验者优先;

7、积极进取,责任心强。

 

高级前端研发工程师(移动端)

招聘人数:1人

薪资范围:10K-15K

岗位职责:

1、负责前端技术框架的设计、技术选型、核心功能实现;

2、负责/参与平板或手机客户端产品研发;

3、前端复用组件的设计及实现

4、通过各种技术手段,提高用户体验并满足性能要求,致力于改善用户体验;

5、协助培养提升前端团队技术能力;

任职要求:

1、计算机及软件工程相关专业,专科以上学历,有Java/.net语言开发基础;

2、精通React,Redux,1年以上hybird App开发经验;

3、熟悉Android,iOS开发,2年以上原生移动项目开发经验;

4、有H5、小程序、轻应用相关开发经验

5、熟练使用各种调试,抓包工具,能独立分析,解决和归纳问题;

6、良好的学习能力和团队合作精神,逻辑思维强。

 

前端研发工程师(移动端)

薪资范围:6K-10K

岗位职责:

1、按时完成相关任务的开发工作;

2、确保开发结果符合技术规范和质量要求;

3、与UI设计师、产品经理协作,无像素级差别的实现效果;

4、参与公司前端技术架构设计与实现、技术资源的沉淀,技术方向的发展;

任职要求:

1、大专及以上,计算机相关专业,1年以上移动端实际开发经验;

2、熟练使用JavaScript/CSS/HTML/ES6/LESS;

3、具有1年以上ReactNative框架使用经验;

4、熟练使用gulp、webpack等前端构建工具;

5、有Android或Ios原生或小程序、轻应用开发经验者优先;

6、工作认真,有责任心,有激情, 具有良好的团队协作精神;

 

高级Web研发工程师

薪资范围:10K-18K

岗位职责:

1、 负责ToB、ToC相关Web产品技术框架的设计、技术选型、核心功能实现;

2、 Web复用组件的设计与实现;

3、 Web团队输出质量的把控;

4、 Web团队管理工作;

5、 与其他相关部门的协调沟通;

任职要求:

1、 5年以上Web开发经验,2年以上团队管理经验;

2、 有丰富的浏览器兼容处理经验,以及海量级访问页面性能优化经验;

3、 精通各种前端框架,深入了解其开发思想以及应用范围,有独立开发框架经验;

4、 有大型网站前端架构实施经验;

5、 精通React、Redux框架;

6、 熟练使用gulp、webpack等前端构建工具;

7、 至少精通一门后端程序语言,如C#、JAVA等;

8、 对互联网新技术有浓厚的兴趣和深入的见解;

9、 逻辑分析能力强,善于沟通与合作,学习能力强;

 

Web研发工程师

薪资范围:6K-10K

岗位职责:

1、Web前端功能的开发和实现,与后台工程师协作,完成数据交互、动态展现;

2、与UI设计师、产品经理协作,无像素级差别的实现效果;

3、优化网页体验,浏览器适配,多分辨率适配;

4、参与公司前端技术架构设计与实现、技术资源的沉淀,技术方向的发展;

任职要求:

1、大专及以上,计算机相关专业,1年以上Web实际开发经验;

2、熟练使用JavaScript/CSS/HTML/ES6/LESS;

3、具有1年以上React、Redux或vue框架使用经验;

4、具有一种后端语言如.NET、Java、Node使用经验者优先;

5、工作认真,有责任心,有激情, 具有良好的团队协作精神;

 

工作地址:

重庆市渝北区仙桃街道数据谷东路19号B2-4 4楼

 

联系邮箱:

新空间 cqxinkongjian@163.com 

 

公司简介:

新空间(重庆)科技有限公司是由重庆新耀行、瀚华金控、中淼实业共同创办的大数据信息化科技公司,注册资金5000万元,主要致力于面向国内商业资产的所有市场参与者提供2B/2C的商业资产综合服务平台,为投资者、开发商、商家、业主、渠道商等提供综合服务,包括:商业资产的买卖、租赁、托管、装修、资产处理等服务。

新空间(重庆)科技有限公司始终坚持“专业、专注、创新、共赢”的理念,持续加大科研资金投入,注重人才培养和产品研发,努力将人才和资源优势转化为技术和市场优势,不断增强核心竞争力,提升和完善企业价值。

未来,公司将依托信息化及大数据打造商业资产服务平台生态圈,为市场提供专业的信息化工具、行业生态数据分析、商业资产投资建议等服务。

公司愿景:最有价值的商业资产综合服务平台



 
 

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