软件测试行业到底有没有前景和出路？

会提出这个问题，一般是受旁边人影响，由于他们说测试简单，没技术含量。并且大家在网上搜索了许多测试信息，愈来愈茫然。我相信大家搜索的许多是测试没前途的话:比如:

“测试就是点点”、

“测试工资低”、

“测试很枯燥”、

“测试容易背锅”、

“测试必须加班”、

“测试是生物链

假如认为上述观点的人是测试人员，那么结果显然，他并没做好这项工作。他们对测试岗位没深入的了解，也没有遇到专业的测试人员，就像现在的题主一样。

上述关于测试的负面评论出现在互联网上，原因是企业对测试人员的要求较低。

但现在，企业对测试人员的要求已经从低端功能测试(手动测试)转变为更先进的自动化测试。用大数据观察2018年以来招聘网站对考试岗位的技能要求，即使是大学毕业生，也比几年前有所提高。从测试技术的角度来看，不仅必须了解测试理论、测试报告，还必须编程基础，掌握主流测试工具；从测试技能的角度来看，不仅必须功能测试（手动测试），还必须自动化测试、性能测试、接口测试。

大家可以去各大招聘网站搜索一下，看一下企业对测试人员的要求

假如干了几年测试，还是无法达到自动化测试的全面和效率，技能还滞留在只是会点点点的手工测试（纯功能测试）环节，测试当然是“很枯燥”，“薪酬低”，“容易背锅”，“必须加班”，“是生物链的底层”….

因此并不是说测试没前途，而是手工测试(功能测试)的人没前途。只是手工测试的人，即使现在运气好，还能找到工资低的，不过最终也会被市面淘汰。

没必要谈论测试是否有前景和数据。只要测试行业的工资不断上升，就有答案。现在我们来展示一下中立平台职友多年来的工资截图，请看:

以北京测试为样板，看最近几年测试薪酬的上涨趋势