上班语录 2014-03-07

规矩：没有规矩不成方圆，在家有家规，以孝道为先；在公司有制度，上下级不可打闹嬉戏，不可动手动脚，不可眉来眼去，不可把工作当成儿戏；在社会上有规矩，需文明礼貌，不可扰民，需讲社会公德。

眼界：所谓眼界，就是一个人能够看多远。特别是一个组织的领导者，眼界非常关键。只有领导者的眼界够宽广，看的越长远，所带领的组织才能发展的越大。事业发展的规模和速度绝不可能超出领导者的眼界，眼界短浅的领导者只看自己，或只看组织内部之事，会导致组织成长吃力，劳心废材，难有建树；眼界宽广的领导者除了看组织内部之事外，还横看全球经济、纵看古今兴废规律、看行业发展趋势、看客户需求变化、看竞争对手动向，方可预知未来、审时度势、早作准备、可成大业。

眼光：眼光是指判断问题的精准度，眼光够精准，看人就更准，看事也更准，选择的方法也更适合，更能在逆境中看到机会，在机会中看到隐患。精准的眼光来自于眼界，站的高度越高，视觉范围越大，选的路就越精准。越是精准则越少绕弯路，越会更快的成功。眼界和眼光均来自知识的积累、丰富的阅历、自身的努力。