员工为什么对企业不满 问题在管理者自身- -

from csdn

1、重用马屁精和纸上谈兵的人;

2、工作角色模糊、角色冲突和角色超载;

3、人才流失、内部沟通不畅;

4、个别管理者有投机行为;

5、企业短视,业绩不良就急于换人;

6、缺乏有效的员工绩效管理系统;

7、缺乏工作的成就感;

8、不认同企业的发展方向和对管理层失去信心。
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