第三夜 40 hours every week

² 时间:地球历公元 2010 7 23 日下午 5 15 40
² 地点:银河系地球北半球欧洲西班牙加泰罗尼亚地区巴塞罗那
² 人物:梅小西同学
² “今天是周五,又得写 weekly report 了啊”,梅小西同学伸了伸懒腰,“最后这十来分钟赶快把 weekly report 搞定了,周末就可以去
海滩度假啦”。于是梅小西同学扳起手指头开始盘算,“这周完成了 5 CO ,一天工作 8 小时,哈哈,刚好,五八四十,交差完事”,于
是,梅小西同学便写下来下面的 weekly report
² CO1   力克非洲雄鹰        8 小时
² CO2   痛扁韩国棒子        8 小时
² CO3   决战圣斗士           8 小时  
² CO4   老墨被黑了           8 小时
² CO5   惨败日尔曼           8 小时

 

² 时间:地球历公元 2010 7 23 日下午 6 05 12
² 地点:银河系地球南半球阿根廷布宜诺斯艾利斯
² 人物:老马校长
² 周五下午老马校长按惯例打开电子邮件,开始查看每个同学的 weekly report 。梅小西同学的 weekly report 吸引了老马校长的注意
力,”痛扁韩国棒子“花了 8 小时,老马校长随手翻阅了下同为梅小西同学的大面瓜和小马哥的 weekly report ,”大面瓜和小马哥痛扁
韩国棒子才花了 2 个小时,梅小西竟然要用 8 小时,看来梅小西的能力还是不行“,于是老马校长大笔一挥,在梅小西的点评栏写上”不
合格,下放二队,允许其转会“。

 

 

Leon点评:

Weekly Report的作用是体现出每个员工具体的工作,而不是让其随意地拼凑

和瞎编。所以Weekly Report要实事求是,体现出真正的工作内容和时间。

勿以为填满40个小时就万事大吉,相反,往往还会适得其反。

实事求是的,言之有物的Weekly Report实际上是员工和经理,进而和公司

互动的一个有效工具,工作量的实际情况(负荷不够或超负荷),

工作中的困惑和难题都能借助这个report得以表达,这样才能使manager

了解每个员工的工作状态,分析可能遇到的问题,并帮助其成长。

转载于:https://www.cnblogs.com/suryani/archive/2011/03/04/1970885.html

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