讲述我的面试

    此刻，我仍处在失业中。但我想说说我这近20天求职过程中所经历的面试。

回京之前，被推荐到某知名公司简历库，接到其深圳公司面试邀请，同意了我的请求：在北京为我面试，回京后收到答复，因人力资源部要求工作经验3年，而我不足3年，取消面试。以至于后来收到其北京公司面试邀请的时候，我直接答复对方说我工作不满3年，对方说毕业2年即可，我说自己只有一年半。因此也没能面试。这可能就是大公司的“制度”，但我想辩解一下：虽然我是去年毕业，但我从毕业第二天就开始工作了，中间没有中断过，而且从2003年起就有兼职经验，综合来说也应该能抵2年工作经验吧。

第一次面试，就到了一家大的外包公司。说实话，在这之前，我几乎没有经历过什么像样的面试，何况是大公司，我感到紧张。先是笔试，英文题，答得一塌糊涂。答完题，我就直言我答得很糟，还需继续吗？面试我的女士给了我继续的机会：英语口语，仍是一团糟……但她还是找来技术主管，让我参加了技术面试，技术面试表现略为好了一点。技术主管问我如果不能做开发愿不愿意做测试，我坦言没有测试经验……我坚持要做开发……面试结束。那位女士送我走的时候，对我说：我们的项目对英语要求很高，你不适合……等有机会再联系你。我很真诚的说了声谢谢。我真的很谢谢她，让我经历了一个表现虽然很糟，但是完整的一次面试。

又收到一家大公司的面试邀请。公司办公环境高雅，安静，和谐的氛围……我很喜欢。但令我感到压力的是：在我等待面试的时间里，听到走廊里对话的员工讲的都是英语。没有笔试，直接面试。一男一女（不清楚是技术还是人力）跟我交谈，根据我的简历，问了许多关于我做过的项目的问题，后来又问了些基础知识，还有就是我看过哪些技术书（我最近看过一些书，但当时却咋也想不起书名来）。最后又是最要命的英语，这次是英语对话……先前准备过一段自我介绍的对话，并没派上多大用场……。面试结束给的评论是：你做的项目中虽然有很多有趣的东西，但你有些基础知识掌握得不好，而且书看的也不多，我们是很看重一个人的学习积极性的，最后更重要的是你的英语……。又一次被拒。在这次面试中我听到了一段很现实但又不顺耳的话：公司高投入就是想找来能立即干活的人，公司不可能再投入2，3个月的培训来找有过工作经验的人……这段话很现实。但我想这也是大多数公司留不住人才的一个原因……软件企业都应该思考的问题：怎样让人才流动不会给企业造成损失，怎样让人才流动成为一个良性循环。作为软件行业从业人员，也应该知恩感恩……尽职尽责。

还参加了一大公司的面试。这家公司也不错，没有上家的高雅，但有中国传统的朴实，热情。这家也是我面试所有公司中唯一给我倒过水的公司。先是笔试，然后人力资源的面试，最后技术主管面试。人力资源的女士，中年男技术主管，都很和蔼可亲。没有英语口语，英语是笔试的。我自我感觉也可以，面试结果：等通知。也就在刚才我打电话询问了到了结果：目前还没有合适我的项目，等有了会联系你的。也就是说我还是被拒绝了。

另一家较大公司。接待人员，面试人员有些冷漠。结果也是等通知。面试时不是很尽力，其实结果也可想而知。

还有其他几家公司的面试，有的年轻经理咄咄逼人…有的…还有一家我到达其公司楼下的时候，打电话问公司位置，因为其接电话人态度恶劣，我没有进去面试。

在这些面试中我都真实地表现了自己，并没有鼓吹，没有弄虚作假。老子曰：知不知尚已，不知不知，病已。当然面试不能知不知，但被问到不会的，或者不熟悉的，我都坦然承认。我希望面试公司能理解我的真诚，我不想欺骗。我知道我自己现在能力有些欠缺，并不是一名出色的软件开发人员，但我想将来会是，而且很快。有些职位可能是要求英语的，其实我的英语并不是很糟，只是听说差点。而且我打算进修一下英语。我非常想有这么一个锻炼的机会，我相信英语不会成为我将来工作的障碍。我想我会迎头赶上的。

    最后还是感谢所有给我面试机会的公司。还有对邀请我面试但我没有参加的公司说声对不起，因为贵公司提供的职位不是我期望的。话虽然客气了点，但是真诚的。祝你们身体健康，工作愉快。

再一次推销一下我自己：火火，男，26，本科。积极上进。诚实守信。踏实勤奋。不是很笨。欲求北京 .net（c#）开发相关工作。附上我的详细简历：求职简历

第一次失业近20天，我确实有些按捺不住了。烦劳园子里兄弟帮忙推荐一下。期望是大点的公司。^_^。先在此谢谢大家了。
    祝所有人身体健康，工作愉快。呵呵。……