行业竞争延续旧格局
　　此次调查公布了包括北大青鸟、华育国际、汇众益智、NIIT、新华电脑、思远、清华万博、达内科技、文达电脑、东方标准在内的十家培训机构入围2007年度前十名的IT培训机构，IDC报告显示，2007年，入围前十名的IT培训机构的变化不大，代表着整体行业竞争基本延续着旧的格局。
　　 三类人才前景看好
　　IDC报告还透露了2008年以下三类IT人才就业前景看好。
　　热点一：网络与信息安全工程师。随着2008年北京奥运会的临近，TD无线通信市场趋于成熟，促使运营商和用户更多地关注网络安全数据分析。CompTIA(计算机技术工业协会)进行的一项调查显示，安全技术将是IT专业人员2008年的头等大事，而2007年，安全技术还仅位于第二名。一项新的调查显示，在IT专业人员列出的今年将对他们的企业产生最大影响的技术清单中，安全排在第一位，同时，IT经理越来越关注安全技术。随着网络安全问题隐患日益增多，企业对网络安全人员的需求大大增加。
　　热点二：游戏测试人才游戏行业。早在前两年就已经显现出走热的端倪。据游戏工委与IDC数据公司联合开展的2006年度中国游戏产业调查结果显示：2006年中国网络游戏市场规模为65.4亿元人民币，比2005年增长73.5%；休闲游戏市场的实际销售收入为12.3亿元，比2005年增长了近1倍；2006年，手机游戏市场迅猛发展，加速整合，手机游戏市场规模为14.8亿元，同比增长50.2%。随着原创游戏数量上升，游戏测试则不再仅仅停留在寻找BUG的层面上了，越来越多的企业尤其是知名企业需要的是能够带领小组制定测试计划、实施测试到最后做回归测试的测试人员。游戏测试人员的薪水根据企业规模、城市等因素的不同有较大起伏。最低年薪仅3万元，较高的可以达到7万元。
　　热点三：软件工程师。软件行业期望新的从业人员应该具备以下三个重要特征：扎实的概念基础和技术技能，从而能够适应不断变化的IT行业；获得行业实际项目开发所需的技术和经验，熟练掌握编程的核心技能、规范和有关工具；具有沟通与协作技能以及团队合作精神，能够在职场上脱颖而出、在充满竞争和以结果为导向的工作环境中获得成功。众多IT业务中，手机客户端软件开发越来越受到重视，目前以手机用户为中心的业务模式和以运营商为中心的业务模式，两者之间的矛盾和交融正推动着中国无线互联网产业向前发展，两者的选择成为标志先进生产力和落后生产力的历史分界点。顺应时代潮流，并且随着3G的不断推进，终端软件研发人员会更受青睐。