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你们单位计算机房工作人员临时不在,单位人事部小陈,路过计算机房闻到烧焦味道,假若你是小陈,你怎么办?

【考察内容】

应变能力

【审题要点】

审题点1:“你们单位计算机房工作人员临时不在”

计算机房是单位的重要部门,由于有电子设备也容易存在一些安全隐患。工作人员临时不在应该留下联络方式,以便出现问题时候进行联系。

审题点2:“单位人事部小陈,路过计算机房闻到烧焦味道,假若你是小陈,你怎么办”

虽然人事部门不负责管理计算机房,但是作为单位的一员,单位的安全状况每个人都有责任,发现任何安全问题都要马上处理防止更大危害的发生。路过计算机房闻到烧焦的味道可能是里面有火情,必须马上进行处置,防止火势扩大危害生命财产安全。

【示范答题】

如果我是小陈,我一定会以单位和同事的生命财产安全为重,沉着冷静快速的去应对。

第一,我会立即到门卫处讲明缘由并拿取备用钥匙,马上通过电话将情况上报到保卫处,请派相关人员取灭火设备进行援助。我第一时间带好灭火设备进入计算机房查找烧焦味道的来源,确定产生烧焦味道的原因。

第二,根据现场的具体情况立即做出处置。如果是烟头纸屑等燃烧产生烧焦味,没有造成很大危害,我会利用手边的灭火器械及时将它们熄灭,控制火情;如果是电器故障或线路短路造成的烧焦味,并未产生明火,我会立即切断电源,打电话联系计算机房的工作人员,告知他紧急情况,让他立即赶回机房处理,同时我也会在机房等待直到工作人员回来,以防止问题恶化;如果是线路大面积被烧等重大情况,并已产生明火,在明火不大的情况下,我会立即切断所有电源,正确使用灭火器进行灭火,在保证自身安全的前提下尽量减少财物损失;如果产生的明火火势较大,并有蔓延趋势,我会立即拉响警报,让同事进行紧急疏散,同时拨打119火警电话。

第三,在火势得到控制后,作为人事部门的工作人员,配合计算机房人员对整个火情造成的损失进行记录拍照,我会将整个事件的情况形成书面报告上报领导,同时我会向领导请示,根据事故的原因和严重程度对责任人进行追责。并且,我也会借此机会,完善单位的人事管理制度,在单位召开会议,向单位的人员强调工作纪律,不得擅自离岗,并做好监督和巡逻工作。梳理责任清单,安全责任到人,消除安全隐患。此外,我会向领导建议定期检查和更换单位的工作设备以及用电线路,定期排查单位安全隐患,并且定期对技术人员进行培训,提高专业技能和应急应变能力,以妥善应对各种情况。来源:2015年4月1日上午深圳市考面试题(综合类、街道办)第2题

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