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RSS订阅转载 致新员工书
作者:任正非您有幸进入了华为公司。我们也有幸获得了与您的合作。我们将在共同信任的基础上，度过您在公司工作的岁月。这种理解和信任是愉快奋斗的桥梁与纽带。华为公司是一个以高技术为起点，着眼于大市场、大系统、大结构的高科技企业。以它的历史使命，它需要所有的员工必需坚持合作，走集体奋斗的道路。没有这一种平台，你的聪明才智是很难发挥，并有所成就的。因此，没有责任心，不善于合作，不能集体奋斗的人，
2008-06-26 09:18:00
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转载 华为：做一家快乐公司
华为：做一家快乐公司http://bbs.dzwww.com/forum/detail.jsp?id=19132759&DispOrder=0IT老记 这是我给《北大商业评论》6月期写的一篇稿子的题目。前两天有媒体报道，华为又有一名员工突然在出租屋内去世，具体原因不明。这也使得我想起了我前一段时间写这篇稿子时想到的问题：作为一名职场人士，我们快乐吗？如果我们不快乐，甚至非常痛苦
2008-06-26 09:11:00
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原创 任正非传递危机意识 缔造华为“狼文化
任正非传递危机意识 缔造华为“狼文化” Douban.prettify_form(document.getElementById(ssform)); 一手缔造华为“狼文化”的任正非，当然不会坐视自己的狼群变成待宰的羔羊。他
2008-06-26 08:53:00
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转载 华 为 的 冬 天
华 为 的 冬 天 这是一篇在IT业界流传的文章，许多公司的老总都向下属推荐阅读，联想集团总裁杨元庆就是该文的积极推荐者。有人认为这是任正非为IT业敲响的警钟，也有人说任正非是“作秀”，还有人猜测是华为在为人事变动制造舆论。由于华为的老总任正非很少和媒体打交道，因此我们无从知晓这篇文章的真实背景，但是，在华为2000财年销售额达220亿元，利润以29亿元人民币位居全国电子百强首位的时候，任正
2008-06-26 08:49:00
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空空如也
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