个人技巧 - 如何保持高扬的斗志
构建一个漂亮、实用、一流的产品的欲望会让程序员们无比的振奋,这是一个有趣而令人惊讶的事实。这种欲望是区分程序员与其他角色的重要标志。
这种方法既实用又有收效。如果程序员被要求去做一些丑陋、没有实用价值、或者二流的事情,小可怜们将斗志低迷。也许丑陋、愚蠢、枯燥的项目可以赚取很多钱;但是,最终,为公司赢得最多利润的往往是那些对程序员来说有趣的项目。
一些对于编程过程中有效的激励方法:
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使用最适合当前任务的编程语言。
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在工作中“趁机”使用新的技巧、编程语言、技术。
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在每个项目中,或多或少,学习一些新东西或者教授别人一些东西。
最后呢,如果可能,将你工作的成果用可以激励你的方式来衡量。例如,在修复bug 时,统计我个人共成功修复了多少个bug ,这根本对我起不到任何的激励作用。因为,修复了多少个bug 跟还存在多少bug 毫无关系,而且也不一定会为公司的客户带来很大的价值。尽管如此,如果这样想,每修复一个bug 就能换来一个开心用户,我就会感到斗志昂扬。
翻译自: http://samizdat.mines.edu/howto/HowToBeAProgrammer.html#id2791515