总结一下2014年3月2日的36氪开放日参加体验

36氪开放日是很好的互联网创业者分享产品与心得的活动,参加了这次活动后电脑的桌面上一直留有当天参与活动所留下的文档,所记不多,只是一些留下印象的东西.

一.活动流程

上午:干货分享

下午:开放日(即创业团队分享产品等)

二.一些留下印象的

首先出场的是韩冰,他就创业团队如何招聘说了自己的意见,认为最好的途径是通过自己的人脉来找到人才,即让自己的朋友对人才予以推荐.然后它重点说到,创业团队需要在公司网站的"关于我们"处花点功夫,谈及猎头,他认为需要寻找适合团队的猎头.对于招聘时和招聘后他的看法是:招聘时,希望团队的管理者亲力亲为的解决问题,招聘后,无论如何,试用期是不可少的.

上午有个比较有特色的活动,所谓的"圆桌讨论"可能我现在资历太浅,没听出来什么,印象比较深的是:VC在最开始和你谈时可能更对团队的成员感兴趣,VC会为你设置挑战,观测你面临挑战时的反应,等等此类行为来判断此人是否走的远.

疯狂锁频创始人由衷的认为一定要理解资产负债的概念,谈及创业者哪些能力最重要,他认为是远见,承诺,胸怀.

下午的活动即是让我这个从没有互联网思维的人好好体验了把互联网思维....OTZ