好程序员：Java培训出来，如何面试找工作月薪过万？

好程序员觉得找工作最重要的是要相信你自己，你要确保自己的水平是可以胜任一般公司的需求。比如说简单的crud程序得能写好，代码写的能符合规范，最少要能面向百度编程，而且简历上写熟练使用Google和百度能搜索引擎也算加分项。有需求过来了有信心能做好,如果连这都做不到，小源劝你还是再沉淀沉淀出来找工作吧。

 

首先要相信自己能做好，这是第一。我们确实有能做好的能力，再进行适当的包装,适当提高20%优化自己的简历，都属于正常范围，简历就是要体现出自己的优势，不要谦虚，先入行为主，记得以后进了公司也不要忘记提升技术和学习。

其次就是准备面试，要有和你的优化的简历相匹配，不能说优化了两年经验结果只写过图书管理系统这种demo级别的东西，要真正的了解一个项目，掌握一个项目。大部分培训班应该都会有项目练习，要把这些项目掌握好，技术为主，业务为辅，包括项目的架构，就算是基于数据库的crud，也要能逻辑清晰的说明白你的项目，这点很重要，毕竟是不是包装的，面试官一问项目就能问出来。

最后就是技术方面的准备，就以2年工作经验来看，mysql必知必会，sql调优也得会，最起码心里有个概念,简单的索引能建，redis要会，redis集群要会搭，然后springboot 熟练使用api就行,原理老样子,找着工作以后再学不迟，尽量找工作之前就要会。

最最最重要的！java基础不能差啊！这个真不是会用就行，一些常用的类是要知道原理的,这也是面试问的最多.至于mq,多线程,微服务这些找工作的时候不会其实影响也不大，就说之前没用过。培训出来找工作的目的是找个养活自己的工作，并能提升技术，为以后做跳板最重要！