Java之——实现对文件进行MD5加密

/**

  • 默认的密码字符串组合,用来将字节转换成 16 进制表示的字符,apache校验下载的文件的正确性用的就是默认的这个组合

*/

protected static char hexDigits[] = { ‘0’, ‘1’, ‘2’, ‘3’, ‘4’, ‘5’, ‘6’, ‘7’, ‘8’, ‘9’, ‘a’, ‘b’, ‘c’, ‘d’, ‘e’, ‘f’ };

protected static MessageDigest messagedigest = null;

static {

try {

messagedigest = MessageDigest.getInstance(“MD5”);

} catch (NoSuchAlgorithmException nsaex) {

System.err.println(MD5Utils.class.getName() + “初始化失败,MessageDigest不支持MD5Util。”);

nsaex.printStackTrace();

}

}

/**

  • 生成字符串的md5校验值

  • @param s

  • @return

*/

public static String getMD5String(String s) {

return getMD5String(s.getBytes());

}

/**

  • 判断字符串的md5校验码是否与一个已知的md5码相匹配

  • @param password

  •        要校验的字符串
    
  • @param md5PwdStr

  •        已知的md5校验码
    
  • @return

*/

public static boolean checkPassword(String password, String md5PwdStr) {

String s = getMD5String(password);

return s.equals(md5PwdStr);

}

/**

  • 生成文件的md5校验值

  • @param file

  • @return

  • @throws IOException

*/

public static String getFileMD5String(File file) throws IOException {

InputStream fis;

fis = new FileInputStream(file);

byte[] buffer = new byte[1024];

int numRead = 0;

while ((numRead = fis.read(buffer)) > 0) {

messagedigest.update(buffer, 0, numRead);

}

fis.close();

return bufferToHex(messagedigest.digest());

}

/**

  • JDK1.4中不支持以MappedByteBuffer类型为参数update方法,并且网上有讨论要慎用MappedByteBuffer,

  • 原因是当使用 FileChannel.map 方法时,MappedByteBuffer 已经在系统内占用了一个句柄, 而使用

  • FileChannel.close 方法是无法释放这个句柄的,且FileChannel有没有提供类似 unmap 的方法,

  • 因此会出现无法删除文件的情况。

  • 不推荐使用

  • @param file

  • @return

  • @throws IOException

自我介绍一下,小编13年上海交大毕业,曾经在小公司待过,也去过华为、OPPO等大厂,18年进入阿里一直到现在。

深知大多数初中级安卓工程师,想要提升技能,往往是自己摸索成长,但自己不成体系的自学效果低效又漫长,而且极易碰到天花板技术停滞不前!

因此收集整理了一份《2024年最新Android移动开发全套学习资料》送给大家,初衷也很简单,就是希望能够帮助到想自学提升又不知道该从何学起的朋友,同时减轻大家的负担。
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由于文件比较大,这里只是将部分目录截图出来,每个节点里面都包含大厂面经、学习笔记、源码讲义、实战项目、讲解视频
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最后

我见过很多技术leader在面试的时候,遇到处于迷茫期的大龄程序员,比面试官年龄都大。这些人有一些共同特征:可能工作了7、8年,还是每天重复给业务部门写代码,工作内容的重复性比较高,没有什么技术含量的工作。问到这些人的职业规划时,他们也没有太多想法。

其实30岁到40岁是一个人职业发展的黄金阶段,一定要在业务范围内的扩张,技术广度和深度提升上有自己的计划,才有助于在职业发展上有持续的发展路径,而不至于停滞不前。

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