层次分析法的一般步骤笔记

层次分析法是解决评价类问题的一种方法（例如：选择方案）

1.确定目标，方案和指标

        一般来说，目标和方案在题目中就有，指标则来自背景资料，常识和网上搜集到的参考资料。

2.完成权重表格：

	指标权重	方案1	方案2	...
指标1
指标2
指标3
...

直接填写权重表格过于主观，可信度低。为了充分利用信息，需要将各对象间两两对比综合算出数据填入表格。

        （1）填写判断矩阵

               确定每个指标的权重需要一个判断矩阵，确定某一指标下各方案的得分也需要判断矩阵。因此需要N+1个判断矩阵（N为指标个数）。下面以指标间的判断矩阵为例。

<

指标1

指标2

指标3