程序员们都害怕面对事儿,其实没有什么好怕的(Android开发)(1)

先自己去考察一下市场,看是行业不行还是自己的技术不行。如果真的是行业前景凉了,那就只能选择转行了。但要是行业前景可以,这个时候就要考虑怎么去提升自己的技术,而不是去想着换个行业会比现在好一点。因为不管你换到哪个行业都是要学习,还是从零开始学习,这样前期你还会吃你以前的苦,所以我的个人建议是行业前景还行的情况下,能不转行就最好不要转,这个时候应该想方法去提升自己去突破这个危机。

Android行业的市场前景怎么样?

随着今年2020的国产Android 5G手机率先推出,抢先占据了市场,再加上有部分的苹果粉转向的支持国产手机,目前的国产手机全是用的Android系统。正是这样对于Android手机里APP的需求就会多。APP需求多了,那么开发岗位的需求也多。对比以往来说,没啥差别,甚至还有可能会更好。

再来看看Android 开发岗位的薪资

Android开发岗薪资

可以看出薪资基本都是15k起步。但有人会说Android开发初级岗位没有这么高,这个并不假,因为Android开发初级岗位早就饱和,现在用户对App应用的要求越来越高,不在是以前拿着个2G、3G手机在那玩冲浪了,所以市场也会跟着用户的要求对开发人员的技术要求也越来越高了。

如何把自己提升为“T型人才”?


作为身处开发类岗位的大家或者还在纠结方向的大家,我觉得还是找准方向,深耕。技术有一点深度了,然后工作经验也有了,那么我相信距离稳定的高薪也就不远了。

因为就目前形势来说,对于企业,初级开发都比较好招,但是中级或以上的就比较难了,有很多公司在这上面花了很多时间,找简历,猎头,主动联系等等,最终也是无功而返。

这其实也就变相说明了,行业内中高端人才的稀缺。想要高薪,必先埋头钻研,自身达到一定高度,薪酬自然跟着上去。

换个角度,当你技术有一定深度的时候,对于一些其他技术,或多或少都会有所涉及的。这个时候技术的广度也有了,大家还会觉得薪资会低吗?

当自己遇上瓶颈时,你是不是应该考虑去想方法提升自己呢?

在互联网这个行业里面发展是很快的,更新的技术也很快,所以我们应该像软件一样定期的更新,只有不断的学习和更新知识和技术,才不会走在互联网时代的后面。

那么要如何的提升自己技能呢?


方法:

  1. 自己定期的些技术博客,发送到博客平台,建设自己的技术交流社区,和同行进行技术交流讨论提升自己。

  2. 到一些视频网站上去看,学习一些知识点和技术,来弥补自己在开发中遇到的一些问题。(比如:B站,慕课网、腾讯课堂等)

  3. 定期的去投简历到不同的公司了解市场行情,对哪方面技术人才比较看重,从中做出自己的学习计划。

我这个有一份学习计划的成长曲线图,可以给大家查看一下,望能对大家有所帮助

结合上面的成长曲线图,我个人整理了一份Android 开发必备的核心知识点笔记,大家可以点击Github查看。

Android 知识点汇总

喜欢本文的话,不妨顺手给我点个小赞、评论区留言或者转发支持一下呗😜😜😜~
资料获取点击【GitHub】,最后祝大家工作顺利,找工作的能找到一份心仪的工作。

最后

上面这些公司都是时下最受欢迎的互联网大厂,他们的职级、薪资、福利也都讲的差不多了,相信大家都是有梦想和野心的人,心里多少应该都有些想法。

也相信很多人也都在为即将到来的金九银十做准备,也有不少人的目标都是这些公司。

我这边有不少朋友都在这些厂工作,其中也有很多人担任过面试官,上面的资料也差不多都是从朋友那边打探来的。除了上面的信息,我这边还有这些大厂近年来的面试真题及解析,以及一些朋友出于兴趣和热爱一起整理的Android时下热门知识点的学习资料

部分文件:



《Android学习笔记总结+移动架构视频+大厂面试真题+项目实战源码》点击传送门,即可获取!

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