Four Years, For You：技术学院四周年庆典圆满落幕

主题演讲聚焦技术人成长话题，畅聊独到观点

技术学院院长月影进行开场致辞

庆典伊始，字节跳动技术学院院长月影发表开场致辞，回忆了从2016年学院成立初期，到现在不断发展的四年历程。

他表示，学院最大的价值就是帮助字节工程师解决问题。“技术学院是一个中台部门，目的是赋能给公司内所有的技术团队。技术团队的研发同学既是学院的用户也是学院的主角。”

技术学院希望和大家一起努力沉淀内容，建设优质的技术氛围，帮助技术团队在快速发展过程中保持稳健成长的状态。

他也提到，在2021年，学院会更重视市场品牌的建设和内容国际化方向的事情。“字节是一家全球化的公司，所以我们在2020年开启内容国际化这个大方向，帮助非中文背景的工程师更好融入团队。在品牌方面，我们也会根据公司发展和战略，结合内部业务需求来做好技术品牌和影响力建设，以期吸引更多行业里的优秀人才加入我们，一起成长。”

洪定坤进行主题演讲

字节跳动技术副总裁洪定坤发表了题为《人才的成长和发展》的主题演讲，一开场就对“入职即巅峰”、“成长是自己的事情”等说法进行了“辟谣”。因为缺少具体的上下文语境，这些说法很容易被大家误解。他强调，成长本质上是一件很私人的事情，成长的前提是个人拥有足够的前进意愿。

他也从“态度”和“能力”两部分对人才成长给出进一步的解释。

定坤说：“态度指的是想把事情做好的强烈愿望，为了解决好问题不必自我设置边界。主动解决问题的态度，决定了你的下限；而再高一个层次讲，追求极致决定了你的天花板。同时，能力提升也是有方法论，可以被训练的。”

最后，定坤也对技术学院提出了更高的期待，新的一年要创造更好的交流氛围，探索和技术团队更紧密的结合方式，沉淀更多好的方法论。他希望技术学院发挥更好的杠杆作用，在平台建设、方法论等方面做出突破，帮助人才更快地成长。

圆桌对谈关注技术人自我修养，观点精彩纷呈

此次庆典，技术学院安排了一场圆桌对谈，邀请到五位技术leader围绕“技术人的自我修养”展开了一次漫谈。

在聊到“每一位技术工程师应该了解的一件事是什么”时，几位leader依据自身经历给出了自己的答案。

首先，不给自己设限是很重要的一点，工程师应该看到整个系统，同时也要关注行业，关注业务的规划和方向。

第二，把成长当做一个系统的事，把自己作为一个系统，持续迭代自己。

第三，自驱也十分重要，如果对一件事情喜欢，每天多努力一点，时间长了以后就会是这个领域的王者。

提到优质工程师的共同特质时，大家不约而同地谈到了 “靠谱” 两字，即收到一件事，不管是困难还是容易，都能够很好的承接下来，这个特质非常重要。

关于建立个人技术品牌这个话题，月影也进行了特别的补充。他认为，能建立技术影响力的工程师，应该是很扎实且自带光环的，并且那个光环是可以影响到其他人的。

圆桌对谈进行中

四大奖项激励工程师参与共创，记录璀璨2020

技术学院的建设和发展，离不开每一位工程师的贡献。在四周年的庆典上，我们对一年来产出优质内容的团队和个人作出感谢和表彰，以鼓励更多的同学能够积极参与到技术的沉淀与分享中来。

自我介绍一下，小编13年上海交大毕业，曾经在小公司待过，也去过华为、OPPO等大厂，18年进入阿里一直到现在。

深知大多数Android工程师，想要提升技能，往往是自己摸索成长或者是报班学习，但对于培训机构动则几千的学费，着实压力不小。自己不成体系的自学效果低效又漫长，而且极易碰到天花板技术停滞不前！

因此收集整理了一份《2024年Android移动开发全套学习资料》，初衷也很简单，就是希望能够帮助到想自学提升又不知道该从何学起的朋友，同时减轻大家的负担。

既有适合小白学习的零基础资料，也有适合3年以上经验的小伙伴深入学习提升的进阶课程，基本涵盖了95%以上Android开发知识点，真正体系化！

由于文件比较大，这里只是将部分目录大纲截图出来，每个节点里面都包含大厂面经、学习笔记、源码讲义、实战项目、讲解视频，并且后续会持续更新

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学习福利

【Android 详细知识点思维脑图（技能树）】

其实Android开发的知识点就那么多，面试问来问去还是那么点东西。所以面试没有其他的诀窍，只看你对这些知识点准备的充分程度。so，出去面试时先看看自己复习到了哪个阶段就好。

虽然 Android 没有前几年火热了，已经过去了会四大组件就能找到高薪职位的时代了。这只能说明 Android 中级以下的岗位饱和了，现在高级工程师还是比较缺少的，很多高级职位给的薪资真的特别高（钱多也不一定能找到合适的），所以努力让自己成为高级工程师才是最重要的。

这里附上上述的面试题相关的几十套字节跳动，京东，小米，腾讯、头条、阿里、美团等公司19年的面试题。把技术点整理成了视频和PDF（实际上比预期多花了不少精力），包含知识脉络 + 诸多细节。

由于篇幅有限，这里以图片的形式给大家展示一小部分。

网上学习 Android的资料一大堆，但如果学到的知识不成体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。希望这份系统化的技术体系对大家有一个方向参考。

一个人可以走的很快，但一群人才能走的更远。不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人，都欢迎扫码加入我们的的圈子（技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导），让我们一起学习成长！

快，但一群人才能走的更远。不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人，都欢迎扫码加入我们的的圈子（技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导），让我们一起学习成长！**
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