已剪辑自: https://mp.weixin.qq.com/s/-IKwF8u5le-eKbczV1_hDA
推动数字人才培养,跨越数字鸿沟,促进可持续发展
——2021年华为可持续发展报告董事长致辞
人类社会的每一次突破、发展与进步都源于思想解放:对农具的遐想让人类从自然界中脱颖而出,对机器的执着使人类摆脱了手工的束缚,对数据的探求推动人类社会迈向万物互联的智能世界…… 纵观人类文明的发展历史,科学与技术始终是最为活跃、持续和有效的发展要素之一,人类的思想解放促进了科学与技术的发展,同时新技术的应用与普及又需要人们学习和使用技术的能力,反过来推动人类的想象力。
当前,数字正在重塑世界,以5G、人工智能、云计算为代表的新一代数字技术加速落地与融合发展,推动数字经济成为新的经济形式,同时,绿色低碳化已成为全球共识,数字化、智能化正前所未有地渗透到人们生产生活的方方面面,促进更加低碳的生活、工作与生产方式。未来,数字化和低碳化将进一步融合,带来巨大发展机遇的同时,也将推动社会进步。
绿色的智能世界即将到来,但通往未来的道路并不平坦。数字人才的缺乏将会束缚产业的创新和经济社会的可持续发展,因而需要加大对数字人才的培养、加强数字人才的储备,以缩小数字技能鸿沟,提升社会整体数字素养。
科技赋能,推动数字人才培养,助力数字经济发展
数字素养不仅是数字经济发展的关键基础,也是联合国定义的新时代公民的基本权利。如何培养数字人才、提高数字素养,已成为数字化、智能化之后,世界各国的又一共识。欧盟提出《2030数字指南针》计划,希望到2030年,培养2,000万信息技术领域的专业工作人员,让80%的成年人具备基本的数字技能。日本推出《数字新政》,把学校的信息通信化作为重要内容,计划到2024年,让所有中小学学生每人拥有一台电脑,以加大对青少年IT知识的培养。中国公布《“十四五”数字经济发展规划》,明确通过数字化教育模式,实施全民数字素养与技能提升计划,以保障数字经济发展。
数字时代,如果不掌握数字技能,就难以有效协同和发展数字经济;如果不了解数据金矿,将难以在数字时代掌握主动权。欧盟《数字经济与社会指数》报告显示,当前欧洲超过37%的劳动力缺乏基本的数字化技能,以德国为例,2030年数字劳动力缺口将达490万。在中国,目前ICT产业相关的人才供需比是1:9,ICT领域从业人员缺口达1,200万,其中人工智能、云计算、大数据等新兴领域的缺口超过900万。
作为一家科技公司,华为希望在ICT领域贡献自己的一份力量。我们在各国助力构建数字人才生态,传递与共享ICT知识和技能,推动本地数字人才培养。从2008年开始,华为发起“未来种子”项目,陆续推出和赞助了各类人才培养、竞赛等项目,包括未来种子、ICT学院、开发者学院、云学院等,累计投入超过1.5亿美元,覆盖150多个国家,受益人数超过154万人。我们将持续为数字人才培养做贡献。2021年,华为发布了“未来种子2.0”计划,承诺在未来五年投入1.5亿美元用于数字化人才培养,新增受益人数预计将超过300万人。我们希望,更多的个人、组织加入华为的数字包容倡议,共同推进数字人才的发展计划。
科技赋能,跨越数字鸿沟,助力偏远区域提升数字技能
新冠疫情给全球带来了深刻而长远的影响。一方面,数字基础设施和快捷网络将世界各地、各个领域、不同群体的人们连接到一起,为日常的工作生活和生产经营带来便利。另一方面,这场公共卫生危机也暴露了新的“数字鸿沟”和“数字贫困”。据GSMA《2022全球移动经济发展》报告,尽管疫情增加了人们使用网络的频率,全球目前仅有6%的人口生活在没有网络覆盖的地区,但用户的使用鸿沟却没有得到相应的缩小,2021年这个比例为41%,即有32亿人口所在地区有网络覆盖但仍没有使用移动网络服务。数字时代,让人人享受负担得起的、安全的、高质量的网络联接,不让任何一个人在数字时代掉队,仍然任重道远。
自我介绍一下,小编13年上海交大毕业,曾经在小公司待过,也去过华为、OPPO等大厂,18年进入阿里一直到现在。
深知大多数Go语言工程师,想要提升技能,往往是自己摸索成长或者是报班学习,但对于培训机构动则几千的学费,着实压力不小。自己不成体系的自学效果低效又漫长,而且极易碰到天花板技术停滞不前!
因此收集整理了一份《2024年Go语言全套学习资料》,初衷也很简单,就是希望能够帮助到想自学提升又不知道该从何学起的朋友,同时减轻大家的负担。
既有适合小白学习的零基础资料,也有适合3年以上经验的小伙伴深入学习提升的进阶课程,基本涵盖了95%以上Golang知识点,真正体系化!
由于文件比较大,这里只是将部分目录大纲截图出来,每个节点里面都包含大厂面经、学习笔记、源码讲义、实战项目、讲解视频,并且后续会持续更新
如果你觉得这些内容对你有帮助,可以添加V获取:vip1024b (备注Go)
一个人可以走的很快,但一群人才能走的更远。不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人,都欢迎扫码加入我们的的圈子(技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导),让我们一起学习成长!
T行业感兴趣的新人,都欢迎扫码加入我们的的圈子(技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导),让我们一起学习成长!**