最后
看完上述知识点如果你深感Java基础不够扎实,或者刷题刷的不够、知识不全面
小编专门为你量身定制了一套<Java一线大厂高岗面试题解析合集:JAVA基础-中级-高级面试+SSM框架+分布式+性能调优+微服务+并发编程+网络+设计模式+数据结构与算法>
针对知识面不够,也莫慌!还有一整套的<Java核心进阶手册>,可以瞬间查漏补缺
全都是一丢一丢的收集整理纯手打出来的
更有纯手绘的各大知识体系大纲,可供梳理:Java筑基、MySQL、Redis、并发编程、Spring、分布式高性能架构知识、微服务架构知识、开源框架知识点等等的xmind手绘图~
1、Drop: 删除数据内容和定义,并释放空间
2、Truncate: 删除数据内容、释放空间,但不删除定义,并且重新设置索引ID从1开始,不触发Delete触发器,不能Rollback,且不能携带条件删除。
3、Delete: 删除数据内容、不释放空间、不删除定义、可以携带条件,可以进行Rollback,效率低于Truncate,因为它相当于一行行的删除。
六: 什么是触发器、有什么作用
它是一种特殊的存储过程,主要是用来通过事件如插入、删除来触发而被执行的。它可以强化约束,来维护数据的完整性和一致性,可以联级运算。
七: 什么是存储过程,它的优缺点
是一个预编译的SQL语句,优点是模块化设计即只需创建一次,以后便可以在程序中多次使用。
缺点是: 调试麻烦,移植性差、难以维护。
八: 有没有使用过视图,知道视图是什么、知道视图的使用场景是什么、使用视图的时候应该注意什么
一、定义:
视图是一个虚拟的表(对若干个基本表的引用),具有和物理表相同的功能,可以对视图进行增、改、查操作。
二、作用:
方便操作、增强可读性、更加的安全、数据库授权命令不能够限制到具体的行和具体的列,但是可以通过合理的创建视图,将权限限制到具体的行和列中。
三、使用场合:
1、权限控制: 不希望用户访问表中某些敏感信息如:薪资
2、简化操作、提高效率: 关键信息来源多个表时,创建视图提取需要的信息,简化操作。
四、注意事项
1、不能在一张或者多张关联表链接而成的视图上做同时修改两张表的操作
2、如果视图和表是一对一关系,如果没有其他约束(如:在基本表必填的字段视图没有),是可以进行增、删、改操作。
3、视图和表是一对多关系,如只修改一张表的数据,且没有其他约束,是可以进行”改”操作,但是删除和插入操作不行。
九: id作为主键,但可能不是连续增长的列,如何查询表A(id、name)中第31至40条记录
(一):思路
因为id可能不是连续增长的,无法直接通过排序然后limit获取,所以需要先找到记录的起始位置的ID。
(二):针对SQL Server数据库
Select top 10 from A where id > (select max(ID) from (select top 30,id from A order by id) T) order by A
(三):针对如MySql这种没有top关键字的数据库,需要分步处理
1、先查询到前三十条id:
select id from A order by id limit 30
2、查询到前30条数据最大的id:
Select max(id) from (select id from A order by id limit 30)
3、从大于前30条数据的ID中查找10条
Select * from A where id > (Select max(id) from (select id from A order by id limit 30)) order by id limit 10
十: 如何通过SQL语句完成表结构和数据的复制
1、create table 新的表名 select * from 旧表名(可以复制结构和数据,但是像主键这种属性无法复制)
2、create tale 新表名 like 旧表名(只复制表结构,不复制数据)
3、insert into 新表(可以选择复制的字段) select * from 旧表(复制字段-可选)
4、select * into 新表 from 旧表 where 1=2(复制旧表结构到新表中,1=2的目的就是为了不复制表中的数据)
5、select * into 新表 from 旧表(复制旧表内容到新表中)
三: 下篇预告 |
下篇的面试题目主要是关于数据库优化方面的知识,包括索引、回表、Explain关键字解析等,。
欢迎大家关注,如果觉得文章对你有帮助,不要忘记一键三连哦,你的支持是我创建更加优质文章的动力,希望大家都能够早日拿到心仪的Offer,有任何面试问题可以私信我,欢迎大家投稿面试题目哦!
四: 35家公司面试题目的大纲 |
四: 面试系列热文推荐 |
总结
虽然面试套路众多,但对于技术面试来说,主要还是考察一个人的技术能力和沟通能力。不同类型的面试官根据自身的理解问的问题也不尽相同,没有规律可循。
上面提到的关于这些JAVA基础、三大框架、项目经验、并发编程、JVM及调优、网络、设计模式、spring+mybatis源码解读、Mysql调优、分布式监控、消息队列、分布式存储等等面试题笔记及资料
有些面试官喜欢问自己擅长的问题,比如在实际编程中遇到的或者他自己一直在琢磨的这方面的问题,还有些面试官,尤其是大厂的比如 BAT 的面试官喜欢问面试者认为自己擅长的,然后通过提问的方式深挖细节,刨根到底。
己一直在琢磨的这方面的问题,还有些面试官,尤其是大厂的比如 BAT 的面试官喜欢问面试者认为自己擅长的,然后通过提问的方式深挖细节,刨根到底。