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总结

互联网大厂比较喜欢的人才特点:对技术有热情,强硬的技术基础实力;主动,善于团队协作,善于总结思考。无论是哪家公司,都很重视高并发高可用技术,重视基础,所以千万别小看任何知识。面试是一个双向选择的过程,不要抱着畏惧的心态去面试,不利于自己的发挥。同时看中的应该不止薪资,还要看你是不是真的喜欢这家公司,是不是能真的得到锻炼。其实我写了这么多,只是我自己的总结,并不一定适用于所有人,相信经过一些面试,大家都会有这些感触。

**另外本人还整理收藏了2021年多家公司面试知识点以及各种技术点整理 **

下面有部分截图希望能对大家有所帮助。

在这里插入图片描述

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学习目的:夯实Java的根基(根基不牢,地动山摇)

——Java语法与基础牢记,每一个基础模块都提供了实战小项目,学以致用

②数据库

学习目的:企业必用技术,入行入职必备技能

——数据存储与查询,通过对企业OA数据管理以及《梦幻西游》—宠物商店建模完成实战

③Web前端

学习目的:Java初入行必备

——页面样式设计

——Javascript脚本开发

——JSP页面,通过小实战巩固

——Servelet原生态开发(入行Java学的第一步)

④SSM框架(Spring+SpringMVC+Mybatis)——前提具备一定Web基础(Servelet基础)

学习目的:企业必用框架,但90%程序员只停留在会用阶段

——框架入门介绍

——框架搭建

——企业常见通用功能开发

——SSM实战小项目

⑤SpringBoot框架——基于一定Web基础

学习目的:企业必用框架,相对于SpirngMVC更方便快捷

——框架入门介绍学习

——框架搭建以及项目实战开发

⑥SpringCloud——基于一定Web基础与SpringBoot基础

学习目的:帮助找工作加分

——框架入门介绍学习

——框架搭建以及项目实战开发

⑦团队协作开发——高效编程,提升团队工作效率

学习目的:帮助找工作加分,更好的融入团队

《Java基础核心知识点》——修炼基本功必备

读者福利

分享一份自己整理好的Java面试手册,还有一些面试题pdf

不要停下自己学习的脚步

字节跳动的面试分享,为了拿下这个offer鬼知道我经历了什么

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