面试中面试官的问题,也很可以直观的让你了解到对方公司的技术水平和业务需求,而换工作对我更多考虑的是公司发展与团队氛围。
一个公司的发展与否直接关系到你付出的回报,而一个团队的氛围决定你的工作是在成长还是在“扯皮”。其次身体健康和家庭也很重要,在衡量一份工作的时候,我也会把这些因素考虑在内,因为我一直认为,努力工作就是为了幸福的生活。
工作
事实上我相信大多数程序员都存在**危机感,**无论是媒体的宣导,还是大环境的压迫,这很容易让我们产生焦躁和迷茫的情绪,对比那些大神们,很多时候我们都是在默默耕耘着一些“不知名”项目。
但这就是生活,把手头事情做好,然后多给自己准备提升的空间,这会比起对着屏幕自哀更舒适,毕竟一时学习一时爽,一直学习一直爽。
每个人都有自己的选择,就像之前某个视频里提到的:“他们有他们的节奏,我们有自己的步伐”,有些时候你需要订下自己的小目标,而不要被风头打乱了节奏。曾经一个段子:“你和产品经理讨论了一天的需求和大环境,他的任务完成了,你的工作还没开始。”
从离职流程、面试、适应新环境一步步走来,每次都有一番难以言喻的感慨。其实换工作最累的是离职,离开你熟悉的地方,放弃你当前平台积累的资源,所以我希望每一次跳槽都是为了更好的目标而去争取,而人的每次一选择都会让你更成熟。
所志在功名,离别何足叹。
最后
自我介绍一下,小编13年北京科技大学毕业,曾经在字节跳动待过,也去过vivo、小米等大厂,18年进入华为一直到现在。
小编这些年深知大多数初中级Android工程师,想要提升自己,往往是自己摸索成长,自己不成体系的自学效果低效漫长且无助。
因此我收集整理了一份《2024年Android移动开发全套学习资料》,初衷也很简单,就是希望能够帮助到想自学提升又不知道该从何学起的朋友,同时减轻大家的负担,能在岗位上再创辉煌,步步高升!!。
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