Android 茫茫9个月求职路，终于拿满意offer

2401_85664791

于 2024-06-16 19:41:12 发布

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文章标签： android

本文链接：https://blog.csdn.net/2401_85664791/article/details/139725089

版权

适配器模式，装饰者模式，外观模式的异同？
ANR 如何产生？
String buffer 与string builder 的区别？
如何保证线程安全？
java四中引用
Jni 用过么？
多进程场景遇见过么？
关于handler，在任何地方new handler 都是什么线程下
sqlite升级，增加字段的语句
bitmap recycler 相关
强引用置为null，会不会被回收？
glide 使用什么缓存？
Glide 内存缓存如何控制大小？
如何保证多线程读写文件的安全？

面试官声音略显慵懒疲惫……我怀疑他是不是面了太多人已经麻木了

某海外直播公司

一面：

线程和进程的区别？
为什么要有线程，而不是仅仅用进程？
算法判断单链表成环与否？
如何实现线程同步？
hashmap数据结构？
arraylist 与 linkedlist 异同？
object类的equal 和hashcode 方法重写，为什么？
hashmap如何put数据（从hashmap源码角度讲解）？
简述IPC？
fragment之间传递数据的方式？
简述tcp四次挥手?
threadlocal原理
内存泄漏的可能原因？
用IDE如何分析内存泄漏？
OOM的可能原因？
线程死锁的4个条件？
差值器&估值器

二面：

简述消息机制相关
进程间通信方式？
Binder相关？
触摸事件的分发？
简述Activity启动全部过程？
okhttp源码？
RxJava简介及其源码解读？
性能优化如何分析systrace？
广播的分类？
点击事件被拦截，但是相传到下面的view，如何操作？
Glide源码？
ActicityThread相关？
volatile的原
理
synchronize的原理
lock原理

三面：

三道算法题，要求在一个小时之内做完。
翻转一个单项链表 1->2->3->4->5->null =====> 5->4->3->2->1->null
string to integer
合并多个单有序链表（假设都是递增的）

四面：

总监面，问了一些java 同步相关的。

HR面：

谈薪水，最后没谈拢。

由鹅厂与其他公司合资创立的公司

一场笔试加一场面试后挂了，面试官T4级别……。

笔试：

Activity生命周期简述
常见内存泄漏情景及避免内存泄漏的措施
Actvity启动模式简述
简绘观察者设计模式UML图
算法，求公共子序列（或者是子串，记不清了）
Java四种引用
自定义view重写哪几个方法？
http 的session&cookie的区别
简述工作线程更新UI的方法

面试：

应用最多占多少内存
滑动卡顿如何解决（不同原因及对应处理方式）
自定义view实战
多线程，多进程相关
Java四种引用的使用

某ding

一面就挂。

XX项目你负责什么
Sqlite 怎么增加一个字段
XX项目中是怎么创建数据库的
Sqlite 怎么删除一个字段
有什么你觉得自己做得好的地方
为什么用Retrofit（一个开源库）
Retrofit与之前的网络库有什么优势
XX项目中你们自己定义的线程池来管理任务，不使用框架，那么，后来新的项目怎么设计的
你认为Rxjava的线程池与你们自己实现任务管理框架有什么区别？
内存泄漏的常见场景
怎么发现&分析内存泄漏

某条

面了三轮技术加一轮HR，HR事业线不错，笑得职业化，其他的没记住。

其他

处理有序数组为什么比无序数组更快参考StackOverflow
热修复与插件化相关
Integer类是不是线程安全的，为什么
不使用同步锁如何实现线程安全
面试头条的时候在线编程：从上到下从左到右输出二叉树
针对concurrent包下面的一些类的问题

Android面试再也不是“能答出来Activity生命周期就OK”的时代了，你们看前面的面试题，有些问题牵扯到底层原理。另外光是concurrent包下面的东西就能把你问懵逼了。

总结

我自己面试了一些公司，拿了一些offer，但是还是想去BAT，所以那些offer最终都拒了，好在最终拿了B的offer，算起来前前后后面了8次BAT，屡败屡战，内心还是很强大的。结合我的面试经历与同事们的面试历程，总结几点：

有些规模小的公司很注重你是不是全能的，恨不得你什么都会，又给不起钱，福利待遇很不好，各种避税措施。
马爸爸的公司很注重项目经验是否匹配，往死了问项目，项目简单的话是很吃亏的，鹅厂希望你是聪明的机灵的，度娘希望你基础好，热爱技术；
有些猎头朋友是非常专业的，不仅给你安排面试流程，还给你提供很多有价值的信息，另外猎头一般推荐的都是高级职位；
面试真的很看眼缘，很多时候你和面试官一见面，如果你觉得面试官和你气场不合，那很可能就没戏了（这话说起来似乎是给自己的失败找借口，信则有不信则无，各自体会吧），碰见一个面试官，一见面就问我”XX大学是一本么”，答曰”是”，”是985么”，答曰”是”，”是211么”，答曰”是”，真心不想聊下去了，不过我也确实没有通过面试……。
我认为一面必须表现的很好，因为二面的面试官会参考一面的评价，一旦一面评价一般，第一印象就不好了；
如果你出身很好，学校认可度高，那你会有优势，请联想“好学生犯错与坏学生犯错时老师的表现“。
基础很重要，大厂还是很青睐名校计算机专业出身的工程师的（我不是），根正苗红啊，他们基础一般都很好。所以半路出家的朋友们，注意补补基础，基础好，才能走得远。
要深入研究，不能浮于表面，多看看源码，被嘲笑为 API Player 是很难受的。
要广泛接触，不要只看着自己的一亩三分地，多看看流行的库，技术等。