在北京三年java开发经验月薪16k，如何在四年经验时要到20k？

本人半道出家的程序员，从不伪造简历，起点低，所以三年时才16k月薪*14在北京，我认为我混的比较差。
当然补充一句，谢绝拿应届生的所谓待遇来跟我比，不是我比不起，而是这么比没意义，应届生接触了四年计算机相关领域，我到现在接触这个行业也不到四年，应届生还有应届优势，我没有，所以拿我这种半道出家的和应届生比毫无意义。举一个例子吧，我那个培训班30人，上到框架那里就剩10个了，剩下20个与编程彻底无缘了，剩下那10个里，我起薪排第二，排第一的基本是每天一点睡觉，而且也没比我高多少，这就是我们半道出家的程序员的真相，当然假造简历的另说，所以那些刚毕业没多久不了解“”整个“”行业的，您可以冷静会再来回答。
再补充一句，我没什么远大理想，就是挣20k-30k的税前工资就可以了，不用什么广阔的眼界和思路什么的，就这么简单。
目前掌握的技术是Spring Struts2 Hibernate MyBatis SpringMVC Shiro Activiti
Netty Redis MongoDB Ehcache CAS jQuery Linux基本命令 看过一些JDK源码
我说的掌握的技术都是非常熟练的 至于稍微会一点的C语言 安卓应用开发 Python PHP Hadoop Lucene zookeeper
bootstrap Spring boot kafka jersey cxf 以及MySQL调优 虚拟机调优等我虽然会用但不是非常熟练的技术
不会像小孩子那样都列出来的 这是我做人的原则 不吹牛逼 不虚张声势 我想一年以后要到20k甚至以上 我这一年需要学什么？目前工作不是很忙
项目并发量不高 数据量较大

答：

中级后端程序员提升薪资的重要点在于：1.项目经验：支付，通知，微信，IM，短信等公用模块快迅实现。2.代码质量：抽象封装，日志规范，发布流程，快速定位。3.性能优化：服务器的内存，硬盘，数据增长量，带宽，系统中最消耗性能的地方，一个请求需要调用哪些服务，每次访问DB的时间是多久。4.架构能力：分布式，负载均衡，读写分离。5.选型能力：JMS，SOA/SCA/微服务，MongoDB/Redis/Memcache,Java/Go/NodeJS等。6.管理能力：团队技术分享组织，项目风险控制，任务和工作的分配7.需求评审能力：很快给出反馈建议，多长时间能够完成，技术风险点在哪，有没有花费时间长，又不重要的需求。8.Geek能力：对某一个技术点研究的特别深入，比如说Nginx的配置，设计，构架。ElasticSearch的设计，优势。嗯。忘记说了，这些知识点的要求，足以支持你到35K了。看了回复忍不住补一句硬广。跟爷混，关注IT修真院，加入IT修真院，虽然现在爷只做初级的人生导师，但是很快就会开展中级的领域，很快就会给没机会进大公司，一直努力却没有方向的人苦逼程序员指一条路。

作者：暗灭
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来源：知乎
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