介绍
最近半年以来，我一直在积极指导开发人员，包括新手和有经验的开发人员。我发现，所有开发人员最关心的问题之一通常都是寻找工作。
如果你已经被录用了，很有可能你经历了一个令人精疲力竭的过程。有时候甚至一想到需要再次经历所有这一切，就会让人感到望而却步。
如果你正在寻找你的第一份工作，或者一个实习机会，或者想更换一份新的职业，那么这个过程就更加可怕了。
你需要从哪里开始？你需要准备什么？有什么地方可以做得更好些？
在写这篇文章的过程中，我希望创建一个广泛的指南，让人们能够轻松地走过这段求职旅程。
第一步 - 准备
这个阶段主要是为你的求职申请奠定基础。这些都是人们能想到和知道自己应该具备的典型东西，但是可能他们不太知道如何增强它们，以提高自己的成功机会。
简历
每个人都需要一份好的简历。
作为一个读过很多简历的人，我逐渐明白了对它们进行微调的重要性，使它们变得引人注目和简洁明了。你不会相信有的简历长在5页，用了8号字体。我可以负责任地向你保证，对这样的简历，我不会读完第一页。
毫无疑问，简历中最困难（但最重要）的部分之一是个人陈述。它应该反映你的个性和你的目标职位的角色相关性。这样做的目的是要赞扬你自己，但不是自吹自擂…比如，我会这样写：
“我是一名经验丰富的工程师和人事经理，在团队领导/管理职位上工作五年以上。不遵循传统的路线进入科技领域，给了我无与伦比的同情心，让我能够/愿意指导所有技能水平和背景的人。在工作之余，我积极指导新的开发人员，教他们如何在工程领域中起步和获得进步，这是让我感到激情澎湃的一项事业。”
简历的其余部分将详细介绍你的所有相关经历，无论是现实生活中的付费经历，还是你在网络上做过的事情。
如果你以前没有做过开发人员，开源工作可能是一件非常有帮助的经历，值得放进你的简历里。
另一方面，你过去所有做过的工作都是相关的，即使它们不是技术领域。沟通，团队合作，客户服务，等等，都是相关的。
求职信
求职信和个人陈述一样难写，但也是非常重要的。
如果你通过一个招聘人员（我们稍后会讨论）来求职，他们往往不会要求你写求职信，但是，如果你是直接申请，你始终应该写一封求职信。即使他们说这是可选的。
我建议你根据你申请的工作要求写这封求职信。我有一个主求职信模板，当我对我要求职的公司有更多的了解后，我再对它进行编辑。
下面是一个求职信的例子，这份求职信是基于申请一个类似于我现在的职位：
“我寄上我的简历是为了申请这个职位空缺……
我在团队管理方面的背景包括四年在一家通风设备公司担任产品经理，在实现梦想并进入软件行业之前，我负责管理一个由20名管道工程师组成的团队。自那以后，我就成为了一名首席开发人员，但我总是忽略了指导和帮助个人成长的作用。
正因为如此，我在2018年开始指导初出茅庐的开发人员，并抓住机会成为我目前工作场所的团队经理，这是一家领先的数据科学咨询公司，提供R、Py
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