绩效考核
指标定义从产品范围、考核时间、交易等维度一句话描述,如总行财富管理偏股型基金本月销售金额
员工积分指标
模拟利润指标
预计利润
员工kpi指标
信用卡月活率=营销经理动卡客户数/营销经理总客户数
机构kpi指标
银行数仓理论知识
最新推荐文章于 2024-10-18 22:20:56 发布
文章探讨了绩效考核的不同维度,包括产品范围、考核时间、交易量等因素,提到了如员工积分、模拟利润和预计利润等关键指标在员工KPI中的应用。同时,也讨论了信用卡月活率作为营销经理业绩衡量标准以及动卡客户数与总客户数的比例在机构KPI中的重要性。
摘要由CSDN通过智能技术生成